Planen Sie mit uns Ihre Zukunft. Wir sind ein Familienunternehmen mit Tradition und erbringen seit 80 Jahren in allen Baubereichen termingerechte sowie qualitativ hochwertige Leistungen. Wir realisieren einfache wie auch komplexe Bauvorhaben und gewährleisten, dass Baumaterialien und -maschinen zur richtigen Zeit an den richtigen Ort transportiert werden.
Ihre Aufgaben
Sie unterstützen die technische Abteilung beim Akquisitionsprozess und der technischen Arbeitsvorbereitung bei folgenden Aufgaben:
- Kalkulation von Offerten im Hoch- und Tiefbau
- Erarbeiten von Kalkulationsgrundlagen
- Erarbeiten von Installationskonzepten
- Analyse Bauabläufe, Definition von Bauvorgängen
- Technische Arbeitsvorbereitung / Projektablaufplanung
- Erstellung Auswertungen und Datenpflege im ERP System
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung im Bauwesen (z. B. Ingenieur, Baumeister, Bauführer, Techniker HF oder vergleichbar)
- Erfahrung in der Kalkulation oder Bauausführung von Vorteil oder zu einer Weiterbildung bereit
- Überzeugen mit hoher Einsatzbereitschaft, zuverlässiger und selbständiger Arbeitsweise sowie hohem Qualitätsbewusstsein
- Affinität zu IT und modellbasierten Projektabwicklungen (Umgang mit MS Office und idealerweise SORBA/Bluebeam- Kenntnisse)
- Unternehmerisches, problemlösungsorientiertes, vernetztes Denken und Handeln
- Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Gute Deutschkenntnisse, Französischkenntnisse von Vorteil
- Eine positive Einstellung gegenüber Neuem und Veränderungen rundet ihr Profil ab
Interessiert?
Haben wir Ihr Interesse für neue berufliche Horizonte geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Herr Andreas Steiner
Bereichsleiter Planung & Entwicklung
027 933 61 00
Gebr. Zengaffinen AG
Alustrasse 2
3940 Steg
Kalkulator / Technischer Mitarbeiter (m/w) - 100% Arbeitgeber: Gebr. Zengaffinen AG
Die Gebr. Zengaffinen AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Steg, Wallis, ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Qualität fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Angestellten durch regelmäßige Schulungen und Aufstiegsmöglichkeiten. Zudem profitieren die Mitarbeiter von einer positiven Unternehmenskultur, die Innovation und Engagement schätzt und gleichzeitig eine ausgewogene Work-Life-Balance unterstützt.
