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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Hilf bei der Montage von hochwertigen Zaun- und Toranlagen im Team.
- Arbeitgeber: Ein etabliertes Unternehmen mit über 50 Jahren Erfahrung in der Branche.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Arbeitszeiten und ein motiviertes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines erfolgreichen Teams und gestalte die Umwelt aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Keine speziellen Vorkenntnisse erforderlich, Motivation und Teamgeist sind wichtig.
- Andere Informationen: Start sofort oder später möglich, flexible Arbeitszeiten.
Bereits seit über 50 Jahren haben wir auf die Herstellung, den Vertrieb und die Montage von hochwertigen Zaun- und Toranlagen spezialisiert. Arbeiten Sie erfolgreich für uns mit! Für unser Montageteam suchen wir zu sofort oder später Unterstützung.
Garten- und Landschaftsbauer (m/w/d) gesucht Arbeitgeber: Gebrüder Klingenberg GmbH Zaunbauunternehmen
Kontaktperson:
Gebrüder Klingenberg GmbH Zaunbauunternehmen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Garten- und Landschaftsbauer (m/w/d) gesucht
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends und Techniken im Garten- und Landschaftsbau. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur Erfahrung hast, sondern auch bereit bist, dich weiterzuentwickeln und neue Methoden zu lernen.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele deiner bisherigen Arbeiten vor, die deine Fähigkeiten im Bereich Zaun- und Toranlagen demonstrieren. Visuelle Beweise deiner Arbeit können einen starken Eindruck hinterlassen und deine Eignung für die Stelle unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit anderen Fachleuten in der Branche. Besuche lokale Veranstaltungen oder Messen, um Kontakte zu knüpfen. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen, wenn es darum geht, einen Job zu bekommen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, praktische Fähigkeiten während des Vorstellungsgesprächs zu demonstrieren. Wenn möglich, bringe Werkzeuge oder Materialien mit, um deine Handfertigkeiten zu zeigen und deine Leidenschaft für den Beruf zu verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Garten- und Landschaftsbauer (m/w/d) gesucht
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, das hochwertige Zaun- und Toranlagen herstellt. Besuche die Website, um mehr über deren Produkte, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen im Garten- und Landschaftsbau hervorhebt. Betone praktische Fähigkeiten und vorherige Projekte, die deine Eignung für die Stelle unterstreichen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für das Montageteam geeignet bist. Gehe auf deine Leidenschaft für die Branche und deine Motivation ein, Teil des Unternehmens zu werden.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert sind und keine Rechtschreibfehler enthalten, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gebrüder Klingenberg GmbH Zaunbauunternehmen vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die Firma informieren. Verstehe ihre Produkte, Dienstleistungen und die Unternehmensphilosophie. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Garten- und Landschaftsbau unter Beweis stellen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Kleide dich angemessen
Wähle ein Outfit, das sowohl professionell als auch praktisch ist. Da es sich um eine handwerkliche Position handelt, kann eine gepflegte, aber legere Kleidung passend sein. Achte darauf, dass du einen guten Eindruck hinterlässt.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren. Fragen zur Unternehmenskultur oder zu den Projekten sind immer gut.
