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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Förderung des Arbeitsschutzes und Unterstützung bei Zertifizierungen in der Gebäudetechnik.
- Arbeitgeber: Familienbetrieb mit über 120 Jahren Erfahrung in der technischen Gebäudeausrüstung.
- Mitarbeitervorteile: Homeoffice, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildung und Mitarbeiterprämien bis zu 5.000 €.
- Warum dieser Job: Gestalte die Sicherheit am Arbeitsplatz und arbeite in einem innovativen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit und Berufserfahrung.
- Andere Informationen: Vielfältige Unternehmenskultur, die Diskriminierung ablehnt und Vielfalt fördert.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Tradition und Innovation gehören für den Familienbetrieb GEBRÜDER PETERS untrennbar zusammen. Unser Fachwissen von mehr als 120 Jahren Firmengeschichte macht uns zum professionellen Partner in der technischen Gebäudeausrüstung – vom klassischen Handwerk bis hin zu modernster Informationstechnologie. Wir erstellen Anlagen der Gebäudetechnik jeder Größenordnung.
Was Dich erwartet:
- Förderung und Aufrechterhaltung des DIN ISO 45001 Systems sowie Begleitung der Zertifizierung
- Beratung der Mitarbeitenden bei Fragen rund um Arbeitsschutz und Unfallverhütung
- Überwachung von AS-Dokumenten, Schulungsunterlagen und dem Einsatz von PSA und Arbeitsmitteln
- Organisation von ASA-Sitzungen, Durchführung interner Begehungen sowie Unterweisungen und Audits
- Erstellung und Aktualisierung von Betriebsanweisungen und Risikoanalysen sowie Auswertung der Arbeitsunfälle
- Unterstützung des QMB bei der Pflege und dem Ausbau des Managementsystems DIN ISO 9001
- Unterstützung bei der Durchführung von Baustellen- und Standortaudits und bei fachlichen Fragestellungen
- Dokumentenpflege nach Vorgaben (z. B. Ersthelferübersichten, Sicherheitsordner, Betriebsanweisungen etc.)
- Zusammenarbeit mit externen Stellen
Was Du mitbringst:
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit (SiFa) und mehrjährige Berufserfahrung
- Kenntnisse im Bereich Brandschutz wünschenswert
- Gute Kenntnisse in Office 365 und Visio
- Konfliktfähigkeit sowie lösungsorientiertes Denken
- Einfühlungsvermögen für die Kollegen auf den Baustellen
Deine Vorteile:
- Homeoffice – Mobiles Arbeiten & Desk-Sharing
- Mitarbeiterevents – Großes Sommerfamilienfest!
- Firmenhandy – Für alle ab dem ersten Arbeitstag
- Mitarbeiterprämien – Bis zu 5.000 € pro erfolgreicher Werbung
- Flexible Arbeitszeiten – Keine Kernarbeitszeit
- Weiterbildung – Großer Weiterbildungskatalog & finanzielle Unterstützung
- Kita-Zuschuss – bis zu 200 € pro Kind pro Monat
- Altersvorsorge – Geförderte betriebliche Altersvorsorge
- 4 Tage Woche – 4 Tage arbeiten, 3 Tage frei
Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht. Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie etwa Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität.
Arbeitssicherheit Fachkraft Gebäudetechnik (m/w/d) Arbeitgeber: GEBRÜDER PETERS Gebäudetechnik SE
Kontaktperson:
GEBRÜDER PETERS Gebäudetechnik SE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Arbeitssicherheit Fachkraft Gebäudetechnik (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Seminare oder lokale Events – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen Stellen oder Praktika – manchmal gibt es Positionen, die noch nicht ausgeschrieben sind!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dich mit den häufigsten Fragen in Vorstellungsgesprächen vertraut und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, damit du selbstbewusst auftrittst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du bei GEBRÜDER PETERS arbeiten möchtest, schau dir unsere Stellenangebote auf unserer Website an. Dort findest du alle Infos und kannst dich direkt bewerben – so hast du die besten Chancen, Teil unseres Teams zu werden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Arbeitssicherheit Fachkraft Gebäudetechnik (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass uns wissen, dass du dir Mühe gegeben hast!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GEBRÜDER PETERS Gebäudetechnik SE vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit der Geschichte und den Werten von GEBRÜDER PETERS vertraut. Zeige im Interview, dass du die Verbindung zwischen Tradition und Innovation verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese Werte in deiner Rolle als Fachkraft für Arbeitssicherheit zu leben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Arbeitsschutzmaßnahmen umgesetzt oder Konflikte gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Kenntnisse über Normen und Standards
Sei bereit, Fragen zu DIN ISO 45001 und DIN ISO 9001 zu beantworten. Informiere dich über aktuelle Entwicklungen in diesen Bereichen und überlege, wie du zur Aufrechterhaltung und Verbesserung dieser Systeme beitragen kannst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung innerhalb des Unternehmens.