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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte im Bereich Sanitär, Heizung und Klimatechnik vor Ort.
- Arbeitgeber: Familienbetrieb GEBRÜDER PETERS mit über 120 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Überdurchschnittliche Vergütung, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Projekte und führe ein motiviertes Team in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker und gute MS Office Kenntnisse.
- Andere Informationen: Mitarbeiterevents und Kita-Zuschuss für eine bessere Work-Life-Balance.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Tradition und Innovation gehören für den Familienbetrieb GEBRÜDER PETERS untrennbar zusammen. Unser Fachwissen von mehr als 120 Jahren Firmengeschichte macht uns zum professionellen Partner in der technischen Gebäudeausrüstung - vom klassischen Handwerk bis hin zu modernster Informationstechnologie. Wir erstellen Anlagen der Gebäudetechnik jeder Größenordnung.
Was Dich erwartet:
- Technische und organisatorische Abwicklung von Projekten vor Ort in Zusammenarbeit mit der Projektleitung
- Einhaltung der terminlichen, wirtschaftlichen und qualitativen Projektziele gemäß dem Projektauftrag
- Lösungs- und zielorientierte Kommunikation mit Kunden und Lieferanten als erster Ansprechpartner vor Ort
- Werteorientierte und fachliche Führung von Montagepersonal und Nachunternehmern sowie Überwachung hinsichtlich der Einhaltung von Vorschriften
- Nachtragspotential erkennen und erfassen
- Eine überdurchschnittliche Vergütung
Was Du mitbringst:
- Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (m/w/d) oder vergleichbar mit mehrjähriger Berufserfahrung
- Sichere MS Office Kenntnisse und sehr gute VOB Kenntnisse
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Deine Vorteile:
- Mitarbeiterevents - Großes Sommer Familienfest!
- Firmenhandy - Für alle ab dem ersten Arbeitstag
- Mitarbeiterprämien - Bis zu 5.000€ pro erfolgreicher Werbung
- Flexible Arbeitszeiten - Keine Kernarbeitszeit
- Weiterbildung - Großer Weiterbildungskatalog & Finanzielle Unterstützung
- Kita-Zuschuss - bis zu 200€ pro Kind pro Monat
- Altersvorsorge - Geförderte betriebliche Altersvorsorge
*Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht.* Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie etwa Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität.
Bauleiter Sanitär Heizung Klimatechnik (m/w/d) Arbeitgeber: Gebrüder Peters
Kontaktperson:
Gebrüder Peters HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bauleiter Sanitär Heizung Klimatechnik (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Bauleiter interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem informellen Treffen, um mehr über die Projekte und das Team zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche tätig sind. Sie könnten dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über GEBRÜDER PETERS und deren Projekte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Bereich Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Wahl bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote und Events informieren, die dir helfen könnten, den Fuß in die Tür zu bekommen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bauleiter Sanitär Heizung Klimatechnik (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Bauleiter im Bereich Sanitär, Heizung und Klimatechnik interessierst und was dich motiviert.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor! Wenn du bereits Projekte geleitet hast oder mit Kunden kommuniziert hast, erzähl uns davon. Wir wollen wissen, wie du die technischen und organisatorischen Herausforderungen gemeistert hast.
Sei präzise und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die Anforderungen erfüllst und gut organisiert bist.
Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und sicherzustellen, dass sie an die richtige Stelle gelangt. Also, klick dich durch und leg los!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gebrüder Peters vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über die Geschichte und die Werte von GEBRÜDER PETERS. Zeige im Interview, dass du die Tradition und Innovation des Unternehmens verstehst und schätzt. Das hilft dir, eine Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie du technische und organisatorische Herausforderungen gemeistert hast. Diese Beispiele zeigen deine Erfahrung und Problemlösungsfähigkeiten, die für die Position als Bauleiter wichtig sind.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Übe, wie du lösungsorientiert mit Kunden und Lieferanten kommunizierst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du Konflikte gelöst oder Missverständnisse ausgeräumt hast. Das zeigt deine Fähigkeit, als erster Ansprechpartner vor Ort zu agieren.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Führung von Montagepersonal und Nachunternehmern zu sprechen. Betone, wie du Vorschriften eingehalten und dein Team motiviert hast. Das wird deine Eignung für die Werteorientierte und fachliche Führung unterstreichen.
