Projektleiter Elektrotechnik Gebäudetechnik (m/w/d)...

Projektleiter Elektrotechnik Gebäudetechnik (m/w/d)...

München Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Gebrüder Peters

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Projekte in der Elektrotechnik und Gebäudetechnik vor Ort.
  • Unternehmen: Ein traditionsreiches Unternehmen mit über 120 Jahren Erfahrung in der technischen Gebäudeausrüstung.
  • Vorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Kita-Zuschuss und eine 4-Tage-Woche!
  • Weitere Informationen: Wir fördern Vielfalt und lehnen Diskriminierung in jeglicher Form ab.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines vielfältigen Teams und profitiere von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik und gute MS Office Kenntnisse erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Unser Fachwissen von mehr als 120 Jahren Firmengeschichte macht uns zum professionellen Partner in der technischen Gebäudeausrüstung - vom klassischen Handwerk bis hin zu modernster Informationstechnologie. Wir erstellen Anlagen der Gebäudetechnik jeder Größenordnung.

Technische und organisatorische Abwicklung von Projekten vor Ort in Zusammenarbeit mit dem Projektleitung.

  • Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) oder vergleichbar mit mehrjähriger Berufserfahrung
  • Sichere MS Office Kenntnisse und sehr gute VOB Kenntnisse
  • Ausgeprägte Sozial- und Kommunikationsfähigkeiten
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Mitarbeiterevents - Großes Sommer Familienfest!

Weiterbildung - Großer Weiterbildungskatalog & Finanzielle Unterstützung

Flexible Arbeitszeiten - Keine Kernarbeitszeit

Kita-Zuschuss - bis zu 200€ pro Kind pro Monat

Altersvorsorge - Geförderte betriebliche Altersvorsorge

4 Tage Woche - 4 Tage arbeiten, 3 Tage frei

*Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie etwa Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität.

Projektleiter Elektrotechnik Gebäudetechnik (m/w/d)... Arbeitgeber: Gebrüder Peters

GEBRÜDER PETERS ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Tradition und Innovation vereint und seinen Mitarbeitern eine familiäre Atmosphäre bietet. Mit über 120 Jahren Erfahrung in der technischen Gebäudeausrüstung profitieren Sie von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, flexiblen Arbeitszeiten und attraktiven Mitarbeiterprämien. Zudem fördern wir die Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch Kita-Zuschüsse und eine 4-Tage-Woche, was uns zu einem besonders attraktiven Arbeitsplatz macht.

Gebrüder Peters

Kontaktdaten:

Gebrüder Peters Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektleiter Elektrotechnik Gebäudetechnik (m/w/d)... erhalten könnten

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen des Unternehmens geben können. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Projekte und Entwicklungen im Bereich Elektrotechnik und Gebäudetechnik. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Trends und Technologien Bescheid weißt, um dein Interesse und deine Fachkompetenz zu unterstreichen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Projektleitung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der technischen und organisatorischen Abwicklung von Projekten verdeutlichen.

Tip Nummer 4

Zeige deine sozialen und kommunikativen Fähigkeiten während des gesamten Bewerbungsprozesses. Sei offen, freundlich und zeige Interesse an den Menschen, mit denen du sprichst. Dies kann einen positiven Eindruck hinterlassen und deine Chancen erhöhen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter Elektrotechnik Gebäudetechnik (m/w/d)... mit Bravour zu bestehen

Projektmanagement
Kenntnisse in Elektrotechnik
Kenntnisse in Gebäudetechnik
MS Office Kenntnisse
VOB Kenntnisse
Kommunikationsfähigkeiten
Soziale Kompetenzen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche:Informiere dich über das Unternehmen und dessen Geschichte. Verstehe die Werte und die Kultur, um in deiner Bewerbung zu zeigen, dass du gut ins Team passt.

Anpassung des Lebenslaufs:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen in der Elektrotechnik und Gebäudetechnik hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in MS Office und VOB sowie deine sozialen Fähigkeiten.

Motivationsschreiben:Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position als Projektleiter geeignet bist. Gehe auf deine Berufserfahrung und deine Kommunikationsfähigkeiten ein.

Überprüfung der Unterlagen:Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Deutschkenntnisse sowohl schriftlich als auch mündlich klar zum Ausdruck kommen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gebrüder Peters vorbereitet

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position des Projektleiters Elektrotechnik/ Gebäudetechnik technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf spezifische Fragen zu deiner Ausbildung und Berufserfahrung vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Kenntnisse unter Beweis stellen.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

In dieser Rolle sind ausgeprägte Sozial- und Kommunikationsfähigkeiten wichtig. Übe, wie du komplexe technische Informationen klar und verständlich erklären kannst. Dies wird dir helfen, im Interview einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Informiere dich über das Unternehmen

Nutze die Zeit vor dem Interview, um mehr über die Firmengeschichte und die Projekte des Unternehmens zu erfahren. Zeige dein Interesse an der technischen Gebäudeausrüstung und bringe Ideen ein, wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.

Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten

Da das Unternehmen großen Wert auf Weiterbildung legt, ist es sinnvoll, im Interview nach den angebotenen Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten zu fragen. Dies zeigt dein Engagement für persönliches Wachstum und deine Bereitschaft, dich weiterzuentwickeln.