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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Vertrieb in Berlin/Brandenburg und berate unsere Kunden.
- Arbeitgeber: Familienunternehmen mit über 100 Jahren Tradition und innovativen Produkten.
- Mitarbeitervorteile: Langfristige Perspektive, Firmen-PKW, 30 Urlaubstage und Gesundheitsförderung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines erfolgreichen Teams und gestalte die Zukunft der Intralogistik.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische oder kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Vertrieb.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und hohe Kollegialität in einem lebenswerten Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Familienunternehmen im Sauerland mit flachen Hierarchien, Qualitätsprodukten und hoch motiviertem Team. Die Gebrüder Schulte GmbH & Co. KG ist ein erfolgreiches, mittelständisches und wachsendes Familienunternehmen mit mehr als 100jähriger Tradition und zählt zu den Marktführern in der Branche. Das Unternehmen ist Anbieter innovativer Produkte und Lösungen für die Intralogistik, die für Großunternehmen und mittelständische Unternehmen nahezu aller Industrien und für den Handel erarbeitet und produziert werden. Die Produktion erfolgt auch heute noch ausschließlich in Deutschland.
SCHULTE wird fortschrittlich geführt, zeichnet sich durch eine wertorientierte Unternehmenskultur aus und wurde zur TOP Company 2026 prämiert. Wir suchen ab sofort in Vollzeit:
- Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) Berlin/Brandenburg
Reisebereitschaft: Hoch
Ihre Aufgaben
- Management des Vertriebsgebietes und Repräsentation unseres Unternehmens
- Betreuung und Beratung unserer (End-)Kunden und Handelspartner im Bereich des PVH
- Neukundengewinnung
- Abwicklung von Projekten sowie Angebotsnachverfolgung mit den Technikern/Innendienstmitarbeitern (auch über Vertriebsregionen hinaus)
Ihr Profil
- Technische oder kaufmännische Ausbildung oder Studium
- Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb von erklärungsbedürftigen technischen Produkten, wünschenswert im Bereich des PVH
- Hohe Reisebereitschaft
- Kommunikationsstärke, ausgeprägte Kundenorientierung
- Hohe Verkaufs- und Abschlusssicherheit sowie ein gutes Verhandlungsgeschick
- Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS-Office, CRM)
- Hohe Zuverlässigkeit, Spaß an der Arbeit im Team sowie hohes Engagement in Ihrer Tätigkeit runden Ihr Profil ab
Unser Angebot
- Eine langfristige Perspektive in einem innovativen und erfolgreichen Unternehmen
- Intensive Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet (Onboarding)
- Firmen PKW
- Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien
- Hohe Kollegialität
- Betriebsverpflegung, kostenloses Wasser, betriebliche Gesundheitsförderung, Bike Leasing und Mitarbeiterangebote
- 30 Urlaubstage (+ Sonderurlaub bei besonderen Ereignissen)
- Ein familienfreundliches Unternehmen in einer sehr lebenswerten Region Deutschlands
Sind Sie interessiert? Dann bewerben Sie sich unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Jahresgehaltsvorstellung.
Für Rückfragen zu dieser Stellenausschreibung stehen wir Ihnen gerne unter der Telefonnummer 02933 836-152 zur Verfügung.
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Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) Berlin / Brandenburg - Gebrüder Schulte GmbH & Co. KG Arbeitgeber: Gebrüder Schulte GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Gebrüder Schulte GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) Berlin / Brandenburg - Gebrüder Schulte GmbH & Co. KG
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Messen, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu den Produkten und der Unternehmenskultur.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dich über das Unternehmen informierst. Kenne die Produkte und Dienstleistungen von Gebrüder Schulte und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Vertrieb einbringen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Kommunikationsstärke! Während des Gesprächs ist es wichtig, klar und überzeugend zu kommunizieren. Übe deine Argumentation und sei bereit, Beispiele für deine Erfolge im Vertrieb zu nennen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir freuen uns, wenn du dich direkt über uns bewirbst. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Position als Gebietsverkaufsleiter.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) Berlin / Brandenburg - Gebrüder Schulte GmbH & Co. KG
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen und Erfolgen, die direkt mit der Stelle zu tun haben. Zeige, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und was du für unser Team tun kannst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gebrüder Schulte GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Gebrüder Schulte GmbH & Co. KG verschaffen. Schau dir ihre Produkte, ihre Unternehmensphilosophie und aktuelle Entwicklungen an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Da die Position viel mit Vertrieb und Kundenbetreuung zu tun hat, ist es wichtig, dass du konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung parat hast. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Neukunden gewonnen oder Projekte abgewickelt hast. So kannst du deine Fähigkeiten überzeugend präsentieren.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
In der Rolle als Gebietsverkaufsleiter ist Kommunikationsstärke entscheidend. Übe, klar und präzise zu sprechen, und achte darauf, aktiv zuzuhören. Das wird dir helfen, eine positive Verbindung zu deinem Gesprächspartner aufzubauen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.