Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team, verkaufe aktiv und sorge für eine tolle Warenpräsentation.
- Unternehmen: GECO GmbH – ein dynamisches Unternehmen mit über 115 Filialen in Deutschland.
- Vorteile: Teamorientiertes Arbeitsklima, flexible Arbeitszeiten und leistungsorientierte Prämien.
- Weitere Informationen: Krisensicherer Job mit Entwicklungsmöglichkeiten und umfangreicher Einarbeitung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines erfolgreichen Teams und entwickle deine Karriere im Einzelhandel.
- Qualifikationen: Erfahrung im Verkauf und Teamführung sind von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 24000 - 36000 € pro Jahr.
Für unsere Filiale in Hohen-Neuendorf suchen wir ab sofort einen Filialleiter (m/w/d) in Teilzeit 30 h/Woche.
Ihre Aufgaben:
- Aktives Verkaufen und Kassiertätigkeiten
- Bearbeitung des Wareneingangs
- Warenverräumung und Warenpräsentation
- Umsetzung der Jugendschutz-, Sucht- und Sicherheitsvorschriften
- Gewährleistung der Öffnungszeiten
- aktive Arbeit mit dem Zeiterfassungssystem
- Mitarbeitereinsatzplanung und Teamführung
Unser Angebot:
- Ein teamorientiertes, angenehmes Arbeitsklima
- Umfangreiche Einarbeitung
- Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten sowie abwechslungsreiche Tätigkeiten
- Gehalt nach Vereinbarung mit zusätzlichen leistungsorientierten Elementen z. B.: Vermögenswirksame Leistung, Prämien bei langjähriger Betriebszugehörigkeit
- Befristeter Arbeitsvertrag; bei Eignung besteht die Option einer unbefristeten Übernahme
- Kundenfreundlichkeit als Vorbild für Ihre Kollegen/innen
- Einsatzbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein
- Idealerweise Kenntnisse im Verkauf von Tabak-, Pressewaren und Lotto
Wir bieten einen krisensicheren Job. Unsere Arbeitszeiten sind Montag bis Samstag von 07:30 bis 20:10 Uhr im Schichtsystem. Frühschicht 7:30 Uhr bis 14:45 Uhr und Spätschicht 13:25 Uhr bis 20:10 Uhr.
Da wir Tabakwaren und Lotterie anbieten, bitten wir um Verständnis, dass vor Arbeitsantritt ein polizeiliches Führungszeugnis vorliegen muss (bei Abschluss eines Arbeitsvertrages werden die Kosten dafür zurückerstattet).
Alternativ können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an uns senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Filialleiter (m/w/d) gesucht in Hohen-Neuendorf Arbeitgeber: GECO GmbH
Die GECO GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Hohen-Neuendorf ein angenehmes und teamorientiertes Arbeitsklima bietet. Mit umfangreicher Einarbeitung und der Möglichkeit zur unbefristeten Übernahme fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von einem krisensicheren Job mit flexiblen Arbeitszeiten und attraktiven Zusatzleistungen, die Ihre Leistung honorieren.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Filialleiter (m/w/d) gesucht in Hohen-Neuendorf erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, besuche die Filiale in Hohen-Neuendorf und sprich direkt mit dem Team. Zeige dein Interesse und stelle Fragen – das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Vielleicht kennst du jemanden, der bereits bei GECO arbeitet oder dort gearbeitet hat. Ein persönlicher Kontakt kann dir wertvolle Einblicke geben und deine Chancen erhöhen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen von GECO. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen verstehst, sondern auch, wie du das Team unterstützen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt an die richtige Stelle gelangen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Filialleiter (m/w/d) gesucht in Hohen-Neuendorf mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu uns passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Mach es übersichtlich!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Betone deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Verkauf oder in der Teamführung. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Erfolge teilen und zeigen, wie sie zum Team beitragen können.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist über unsere Internet-Bewerberseite. Dort kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GECO GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über die GECO GmbH
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Bild von der GECO GmbH machen. Schau dir ihre Geschichte, ihre Produkte und ihre Unternehmenswerte an. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und dich mit dem Unternehmen identifizieren kannst.
✨Bereite Beispiele für deine Führungskompetenzen vor
Als Filialleiter ist es wichtig, dass du deine Teamführungskompetenzen unter Beweis stellen kannst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder motiviert hast. So kannst du im Interview direkt zeigen, was du drauf hast.
✨Kundenfreundlichkeit betonen
Da Kundenfreundlichkeit eine zentrale Rolle in dieser Position spielt, solltest du im Interview betonen, wie wichtig dir der Kundenservice ist. Teile Anekdoten, in denen du einen positiven Einfluss auf das Kundenerlebnis hattest. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Herausforderungen der Filiale oder zu den Erwartungen an die Rolle sein. Das zeigt dein Interesse und deine proaktive Einstellung.
