Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Kinder und Jugendliche mit individueller Unterstützung und Respekt.
- Unternehmen: Diakonie Michaelshoven – seit über 75 Jahren hilfsbereit.
- Vorteile: Spitzenvergütung, flexible Arbeitszeiten, Fortbildungsmöglichkeiten und bis zu 33 freie Tage im Jahr.
- Weitere Informationen: Echtes Miteinander mit Sommerfesten und Konzerten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Leben von Kindern und Jugendlichen und bringe deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Sozialer Arbeit oder verwandten Bereichen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Bewirb dich jetzt für unseren Springerpool im Team der Kinder- und Jugendhilfen! Arbeiten bei der Diakonie Michaelshoven: hilfsbereit.
Ort: 50999 Köln und Umgebung
Vertragsart: Teilzeit, 28-32 Std./Woche, unbefristet
Beginn: 15.09.2026
Du willst mehr als nur einen Job und dein Herz schlägt für Menschen? Dann bist du bei uns genau richtig. Bei uns sorgst du dafür, dass unsere Kinder und Jugendlichen die bestmögliche Unterstützung erhalten – individuell und respektvoll.
Deine Vorteile bei der Diakonie Michaelshoven:
- Spitzenvergütung nach BAT-KF: 3.716,00 € bis 4.766,00 brutto/Monat bei 39 Std./Woche, plus Zulagen
- Jahressonderzahlung, Kinderzulage und betriebliche Altersvorsorge
- Bis zu 33 freie Tage im Jahr
- Jahresarbeitszeitkonto und Zeitwertkonto – für mehr Flexibilität oder ein Sabbatical
- Fort- und Weiterbildungen in unserer Akademie
- Kita-Plätze und Notbetreuung im „Kids Club“
- Zusatzleistungen wie Krankenzusatzversicherung und Fahrradleasing
- Prämie bis zu 1.500 €, wenn Du neue Kolleg:innen empfiehlst
- Echtes Miteinander mit Sommerfesten, Konzerten und mehr
Deine Aufgaben:
- Du betreust Kinder und Jugendliche mit und ohne Behinderung – pädagogisch und in Einzelfällen auch pflegerisch.
- Du bekommst ein ausführliches Onboarding und eine erstklassige Einarbeitung.
Der Springerpool ist das Richtige für dich, wenn folgende Punkte auf dich zutreffen:
- Du bist noch unsicher, ob Traumapädagogik, Erlebnispädagogik oder der Bereich Autismus am besten zu Dir passt?
- Du möchtest das Team und die Klientel erst kennenlernen, bevor Du Dich fest bindest?
- Du liebst Abwechslung, möchtest aber trotzdem eine verlässliche Planung?
- Du suchst eine kleine Stelle, z. B. um Dein Studium oder andere Verpflichtungen unter einen Hut zu bringen?
- Eine Dienstplanung nach Deinen Bedürfnissen ist Dir wichtig?
Das bringst du mit:
- Ausbildung als Erzieher:in oder Heilerziehungspfleger:in erfolgreich abgeschlossen oder Studium wie Soziale Arbeit, Sozialpädagogik, Heilpädagogik, Sonderpädagogik oder Erziehungswissenschaften.
- Du bist Berufseinsteiger:in oder bringst bereits Erfahrung mit – beides ist bei uns willkommen!
- Du hast Humor, Optimismus und Lust, Deine Ideen aktiv einzubringen?
Das sind wir:
hilfsbereit seit über 75 Jahren
Diakonie Michaelshoven Kinder- und Jugendhilfen gGmbH
Anna-Lena Ostrop
Pfarrer-te-Reh-Str. 1, 50999 Köln
Telefon: (+49) 22199561117
E-Mail: jobs@diakonie-michaelshoven.de
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unseren Springerpool der Kinder- und Jugendhilfen Arbeitgeber: GEDANKENBURG GmbH & Co. KG
Die Transdev GmbH in Berlin bietet eine dynamische und wertschätzende Arbeitsumgebung, die durch flexible Arbeitszeiten und ein kollegiales Team geprägt ist. Als Recruiter*in hast Du die Möglichkeit, eigenverantwortlich den gesamten Recruiting-Prozess zu steuern und dabei eng mit der Geschäftsführung sowie verschiedenen Fachbereichen zusammenzuarbeiten. Zudem profitierst Du von einem sicheren Arbeitsplatz und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb eines der größten Mobilitätsanbieter Deutschlands.
Kontaktdaten:
GEDANKENBURG GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unseren Springerpool der Kinder- und Jugendhilfen erhalten könntest
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie GEDANKENBURG GmbH & Co. KG schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie GEDANKENBURG GmbH & Co. KG zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie GEDANKENBURG GmbH & Co. KG zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie GEDANKENBURG GmbH & Co. KG.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unseren Springerpool der Kinder- und Jugendhilfen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei GEDANKENBURG GmbH & Co. KG suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für GEDANKENBURG GmbH & Co. KG einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GEDANKENBURG GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
