Direktorin/Direktor (m/w/d) der Landeszentrale für politische Bildung
Bewerbungsfrist
Landeszentrale für politische Bildung Rheinland-Pfalz
Stellenangebotsart
Im Beruf
Arbeitgeber/Dienstherr
Einsatzdienststelle
Landeszentrale für politische Bildung
Arbeitsort
Beginn der Tätigkeit
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Offene Stellen
Arbeitszeit
Vollzeit
Stellenbeschreibung
In der Landeszentrale für politische Bildung am Dienstort Mainz ist zum 1. März 2027 die Stelle
Die Landeszentrale für politische Bildung Rheinland-Pfalz (LpB) ist dem Ministerium für Wissenschaft, Weiterbildung und Gesundheit zugeordnet. Sie ist dem Minister unmittelbar unterstellt.
Die LpB regt die politische Bildungsarbeit der im Land Rheinland-Pfalz vorhandenen Einrichtungen und Organisationen an und fördert diese. Sie stärkt die Zusammenarbeit und den Erfahrungsaustausch unter den öffentlichen Einrichtungen und freien Vereinigungen, die sich der politischen Bildung widmen. Sie trägt zudem zur politischen Bildung der Bürgerinnen und Bürger des Landes durch eigene Maßnahmen – vor allem mit modellhaftem Charakter – sowie durch Erarbeitung und Bereitstellung von Informations- und Lehrmaterial und durch Publikationen bei. Insbesondere klärt die LpB in den beiden Gedenkstätten KZ Osthofen und SS-Sonderlager/KZ Hinzert sowie zukünftig dem Lernort Gestapo in Neustadt an der Weinstraße über den Nationalsozialismus auf, pflegt das Gedenken an die Opfer der NS-Verbrechen und regt die Gedenkarbeit im Land an. Die Arbeit der LpB wird von einem Kuratorium begleitet.
Die künftige Leitung der LpB erwartet ein interessantes, verantwortungsvolles und kreatives Tätigkeitsfeld. Zu den wahrzunehmenden Aufgaben zählen insbesondere:
Leitung der LpB nach innen in organisatorischer und fachlicher Hinsicht
Führung und Motivation eines Teams aus hochqualifizierten Mitarbeitenden
inhaltliche und pädagogisch-konzeptionelle Weiterentwicklung der Aufgaben der LpB
Herausgabe von Publikationen sowie Konzeption, Durchführung und Präsentation unterschiedlicher Veranstaltungsformate und Studienreisen
Vertretung der LpB nach außen, Repräsentation gegenüber Institutionen und Organisationen im In- und Ausland sowie Aufbau und Betreuung von fachlichen Netzwerken mit Bildungseinrichtungen und Hochschulen im Land
Initiierung und Förderung von Projekten der Träger der politischer Bildungsarbeit
Zusammenarbeit mit dem Kuratorium und dem „Landesarbeitsausschuss für politische Bildung“
Wir suchen eine qualifizierte Führungspersönlichkeit und setzen voraus:
erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/Magister/Diplom/erstes und zweites Staatsexamen oder vergleichbar) mit überdurchschnittlichem Ergebnis in den Bereichen Politik-, Geistes- oder Erziehungswissenschaften
Führungserfahrung
Verwaltungserfahrung, idealerweise in einer Führungsposition
pädagogische Kenntnisse und einschlägige Erfahrungen im (politischen) Bildungsbereich, idealerweise vertiefte Kenntnisse des rheinland-pfälzischen Bildungssystems
Kenntnisse der gesellschaftlichen, politischen und historischen Strukturen des Landes Rheinland-Pfalz
Darüber hinaus sind uns diese persönlichen Eigenschaften besonders wichtig:
hohe Koordinationsfähigkeit
hohe Leistungsbereitschaft und Motivation
hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Organisationsgeschick und Eigeninitiative
sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
adressatengerechte Kommunikationsfähigkeit
hohes Maß an Belastbarkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit
Die Stelle ist nach Besoldungsgruppe B 3 LBesO besoldet bzw. wird entsprechend vergütet. Bei Erfüllung des Anforderungsprofils können sich Beamtinnen und Beamte der Besoldungsgruppe B 3 LBesO oder vergleichbar tariflich Beschäftigte, deren Vergütung in analoger Anwendung der Besoldungsordnung erfolgt, bewerben.
Die Tätigkeit erfordert eine hohe Präsenz vor Ort. Mobiles Arbeiten ist aber in eingeschränktem Umfang grundsätzlich möglich.
Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitgeeignet. Soweit entsprechende Bewerbungen eingehen, wird geprüft, ob dem Teilzeitwunsch im Einzelfall entsprochen werden kann.
Sehr gute Rahmenbedingungen, um berufliche und Familienaufgaben zu vereinbaren, wie zum Beispiel moderne Arbeitszeitmodelle und flexible Arbeitszeiten sowie die grundsätzliche Möglichkeit des Mobilen Arbeitens, gewährleisten wir über unsere Selbstverpflichtung "Die Landesregierung - ein familienfreundlicher Arbeitgeber".
Das Land Rheinland-Pfalz beschäftigt viele Menschen in sehr unterschiedlichen Tätigkeitsfeldern und mit ganz verschiedenen Qualifikationen. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Menschen und wünschen uns daher ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von der ethnischen Herkunft, dem Geschlecht, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung oder der sexuellen Identität.
Erfahrungen, Kenntnisse und Fertigkeiten, die durch Familienarbeit oder ehrenamtliche Tätigkeit erworben wurden, werden bei der Beurteilung der Qualifikation im Rahmen des § 8 Abs. 1 des Landesgleichstellungsgesetzes berücksichtigt.
Bei entsprechender Eignung werden Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen bevorzugt berücksichtigt. Im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils an und sind an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert.
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, aktuelle Beurteilungen oder Arbeitszeugnisse, Nachweise) unter Angabe der Kennziffer 20/LpB/2026 bis zum 26.10.2026 und bitten, diese bevorzugt elektronisch unmittelbar an die Zentralabteilungsleitung, Frau Dr. Elisa Wolf Elisa.Wolf(at)mwwg.rlp.de .
oder an das
Ministerium für Wissenschaft, Weiterbildung und Gesundheit
z. Hd. der Zentralabteilungsleitung
Frau Dr. Elisa Wolf
Mittlere Bleiche 61
55116 Mainz
Für allgemeine Fragen zu dieser Stellenausschreibung steht Ihnen gerne Frau Dr. Elisa Wolf (06131-16-5528) zur Verfügung.
Datenschutzhinweis:
Ihre Daten werden im Rahmen des Auswahlverfahrens gespeichert und den im Verfahren Beteiligten zugänglich gemacht; nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden Ihre Unterlagen unverzüglich gelöscht (Art. 17 DSGVO).
Mit der Bewerbung stimmen Sie der weiteren internen Verarbeitung Ihrer Daten zu dienstlichen Zwecken gemäß der Datenschutz-Grundverordnung und des Landesdatenschutzgesetzes Rheinland-Pfalz zu.
Informationen über die Verarbeitung personenbezogener Daten im Ministerium für Wissenschaft, Weiterbildung und Gesundheit entnehmen Sie bitte unter https://mwwg.rlp.de/ueber-uns/datenschutz . Auf Wunsch übersenden wir diese Information auch in Papierform.
Bildungsabschluss
erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/Magister/Diplom/erstes und zweites Staatsexamen oder vergleichbar) mit überdurchschnittlichem Ergebnis in den Bereichen Politik-, Geistes- oder Erziehungswissenschaften
Anforderungen
Führungserfahrung
Verwaltungserfahrung, idealerweise in einer Führungsposition
pädagogische Kenntnisse und einschlägige Erfahrungen im (politischen) Bildungsbereich, idealerweise vertiefte Kenntnisse des rheinland-pfälzischen Bildungssystems
Kenntnisse der gesellschaftlichen, politischen und historischen Strukturen des Landes Rheinland-Pfalz
hohe Koordinationsfähigkeit
hohe Leistungsbereitschaft und Motivation
hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Organisationsgeschick und Eigeninitiative
sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
adressatengerechte Kommunikationsfähigkeit
hohes Maß an Belastbarkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit
Sonstiges
- Bei entsprechender Eignung werden Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen bevorzugt berücksichtigt
Bewerbungsadresse
Land Rheinland-Pfalz
Ministerium für Wissenschaft, Weiterbildung und Gesundheit
Mittlere Bleiche 61
55116 Mainz
- übliche Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, aktuelle Beurteilungen oder Arbeitszeugnisse, Nachweise)
#J-18808-Ljbffr
Direktorin/Direktor (m/w/d) der Landeszentrale für politische Bildung in Mainz Arbeitgeber: Gedenkstaettenforum
Die Stiftung Gedenkstätten Buchenwald und Mittelbau-Dora bietet eine bedeutende und sinnstiftende Arbeitsumgebung, in der Mitarbeiter aktiv zur Bewahrung und Vermittlung von Geschichte beitragen können. Mit einem engagierten Team von über 80 Beschäftigten fördert die Stiftung eine offene und respektvolle Arbeitskultur, die Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung bietet. Zudem profitieren Mitarbeiter von einer stabilen Anstellung in einer kulturell und historisch wertvollen Umgebung in Weimar, die zahlreiche Bildungs- und Austauschmöglichkeiten bietet.