Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Niederlassung und gestalte aktiv deren Weiterentwicklung.
- Unternehmen: APLEONA – führender Dienstleister im Gebäudemanagement mit über 40.000 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Bonusregelung, Firmenwagen und flache Hierarchien.
- Weitere Informationen: Wertschätzendes Arbeitsumfeld mit langfristiger Perspektive.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und entwickle deine Region aktiv weiter.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Gebäudereinigung und Personalführung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Wir sind APLEONA – Wir realisieren Potential. Mit unseren nun über 40.000 Mitarbeitenden in über 30 Ländern gehören wir zu den führenden Dienstleistern im Gebäudemanagement. Unser Geschäftsbereich "Gebäudereinigung" sorgt mit einem umfangreichen Leistungsspektrum für gepflegte Immobilien und saubere Räumlichkeiten. Für unseren Standort Köln suchen wir einen erfahrenen Niederlassungsleiter (m/w/d), der Verantwortung übernimmt und die Weiterentwicklung der Region aktiv gestaltet.
- Strategische und operative Führung der Niederlassung
- Verantwortung für Umsatz, Ergebnis sowie Personal- und Ressourcenplanung
- Sicherstellung einer hohen Servicequalität in allen Bereichen der Gebäudereinigung
- Betreuung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen
- Akquise neuer Kunden und Entwicklung regionaler Marktstrategien
- Führung, Motivation und Weiterentwicklung der Objektleitungen und Mitarbeitenden
- Angebotskalkulation, Vertragsverhandlungen und Budgetkontrolle
- Umsetzung von Qualitätsstandards und gesetzlichen Vorgaben
- Berichtswesen an die Geschäftsführung
Qualifikationen:
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Gebäudereinigung, idealerweise in leitender Funktion
- Fundiertes kaufmännisches und organisatorisches Know-how
- Erfahrung in Personalführung und Mitarbeiterentwicklung
- Ausgeprägte Kundenorientierung und Verhandlungssicherheit
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Professionelles Auftreten sowie Kommunikationsstärke
- Sicherer Umgang mit MS Office und modernen Managementtools
- Führerschein Klasse B
Wir bieten:
- Attraktives Gehaltspaket inkl. Bonusregelung
- Elektro Firmenwagen zur privaten Nutzung
- Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, die Niederlassung aktiv weiterzuentwickeln
- Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege
- Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit langfristiger Perspektive
- Attraktive Benefits für Mitarbeiter
Erfahrungslevel: Mit Personalverantwortung, Mit Berufserfahrung
Niederlassungsleiter (w/m/d) Arbeitgeber: Gegenbauer Services GmbH
APLEONA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein attraktives Gehaltspaket mit Bonusregelungen und einem Elektro Firmenwagen zur privaten Nutzung bietet, sondern auch ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen. In Köln haben Sie die Möglichkeit, Ihre Führungsqualitäten in einem dynamischen Team einzubringen und aktiv an der Weiterentwicklung der Niederlassung zu arbeiten, während Sie von umfangreichen Mitarbeiterbenefits und individuellen Wachstumschancen profitieren.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Niederlassungsleiter (w/m/d) erhalten könnten
✨Netzwerk in Fachverbänden nutzen
In der Gebäudeversorgungstechnik gibt es zahlreiche Fachverbände und Netzwerkmöglichkeiten, die dir helfen können, Kontakte zu knüpfen. Schau dir Veranstaltungen oder Workshops an, die dort organisiert werden, um potenzielle Arbeitgeber persönlich kennenzulernen und dich ins Gespräch zu bringen.
✨Praktische Erfahrungen gefragt
Such nach Möglichkeiten für Praktika oder Werkstudentenstellen in der Gebäudeversorgungstechnik. Diese Positionen werden oft als Sprungbrett genutzt und helfen dir, relevante Fähigkeiten zu erwerben und gute Kontakte zu knüpfen - alles, was dir bei einer Vollzeitstelle bei Gegenbauer Services GmbH helfen kann.
✨Brauche Sichtbarkeit? Zeige dein Wissen!
Erstelle einen Blog oder ein Portfolio, in dem du deine Projekte oder Case Studies dokumentierst. Beispielsweise kannst du über technische Lösungen oder Trends in der Gebäudeversorgungstechnik schreiben. Das zeigt Engagement und Fachwissen und bringt dich im Jobmarkt sichtbar nach vorne.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du dich für eine Vollzeitstelle interessierst, schau auf unserer Webseite vorbei und bewirb dich direkt bei Gegenbauer Services GmbH! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Chance, die Personalverantwortlichen von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Niederlassungsleiter (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Energieeffizienz & Technik im CV hervorheben:Falls du Erfahrung im Bereich der Gebäudeversorgungstechnik hast, stell sicher, dass du relevante Projekte und Erfahrungen in deinem Lebenslauf klar darstellst. Zeig deine Kenntnisse zu Systemen wie Heizung, Lüftung, Klimaanlage und Sanitärtechnik. Das hilft uns, deine Eignung für die Position besser einschätzen zu können.
Zertifikate & Qualifikationen mit einbeziehen:In diesem Bereich sind spezifische Zertifikate echt wichtig. Füge alle relevanten Schulungen oder Zertifizierungen wie z.B. Energieberater oder Techniker in deiner Bewerbung hinzu. Das zeigt uns, dass du auf dem neuesten Stand der Technik bist und ihr Wissen hast, das für die Vollzeitstelle entscheidend sein kann.
Anpassung des Anschreibens an Gegenbauer Services GmbH:Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben spezifisch für Gegenbauer Services GmbH und die Rolle zu gestalten. Zeige, wie deine Werte und Ziele mit unseren Übereinstimmen und was dich motiviert, in der Gebäudeversorgungstechnik zu arbeiten. Erkläre auch, wie du deine Expertise zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
Verfügbarkeit und langfristige Perspektiven:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sprich in deiner Bewerbung auch deine langfristige Verfügbarkeit an. Wir schauen nicht nur auf die aktuellen Projekte, sondern auch darauf, wie gut du ins Team passt und in Zukunft wachsen kannst. Das zeigt uns, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gegenbauer Services GmbH vorbereitet
✨Kenntnisse in der Gebäudetechnik zeigen
Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die deine Kenntnisse in der Gebäudetechnik testen. Bereite dich darauf vor, über spezifische Systeme wie Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen zu sprechen. Wenn du praktische Beispiele oder Erfahrungen hast, bring die unbedingt ein – das zeigt, dass du weißt, wovon du sprichst.
✨Referenzen und Portfolio zur Hand
Stelle sicher, dass du deinem zukünftigen Arbeitgeber Beispiele deiner bisherigen Projekte oder Konzepte zeigen kannst. Ein ordentlich aufbereitetes Portfolio mit Zeichnungen, Berechnungen oder sogar Fotos kann ganz entscheidend sein, um deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und zu zeigen, wie du Herausforderungen gelöst hast.
✨Teamarbeit im Fokus
Bei einem Vollzeitjob in der Gebäudetechnik ist Teamarbeit oft unerlässlich. Mach dir vorher Beispiele klar, wo du gut im Team gearbeitet hast, vielleicht bei Projekten oder wie du mit anderen Gewerken kommuniziert hast. Teamfähigkeit wird hoch geschätzt, also stelle sicher, dass du das im Gespräch gekonnt darstellst.
✨Erfahrung mit branchenspezifischen Normen
Du solltest dich gut mit aktuellen Normen und Vorschriften in der Gebäudetechnik auskennen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deinen Projekten angewendet hast oder wie du dich über Änderungen informiert hältst. Das zeigt dein Engagement und dein Wissen über die Branche.
