Zerspanungsmechaniker/ Werkzeugmechaniker (m/w/d)

Zerspanungsmechaniker/ Werkzeugmechaniker (m/w/d)

Mannheim Vollzeit 1059 - 1274 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
GEHR GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte und produziere hochwertige Werkzeuge in einem innovativen Umfeld.
  • Unternehmen: Traditionsreiches, familiengeführtes Unternehmen mit über 90 Jahren Erfahrung.
  • Vorteile: Unbefristete Vollzeitstelle, Zuschuss zur Altersvorsorge und Schichtarbeit.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Branchenanwendungen und Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite an spannenden Projekten.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Werkzeugmechaniker oder Zerspanungsmechaniker.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1059 - 1274 € pro Monat.

GEHR ist ein traditionsreiches, familiengeführtes Unternehmen mit einer über 90-jährigen Geschichte. Als einer der weltweit führenden Hersteller von extrudierten Kunststoff-Halbzeugen produziert GEHR am Hauptsitz in Mannheim sowie in internationalen Niederlassungen ein breites Sortiment an Stäben, Platten, Rohren und Profilen. Diese Produkte finden in unterschiedlichsten Branchen Anwendung, darunter der Maschinen- und Apparatebau, die Luft- und Raumfahrt, die Medizintechnik sowie die Kosmetik- und Schreibgeräteindustrie.

Werkzeugmechaniker / Zerspanungsmechaniker (m/w/d) im Bereich Werkzeugbau

Standort: 68219 Mannheim-Rheinau | Vollzeit | unbefristet

  • Abgeschlossene Ausbildung als Werkzeugmechaniker oder Zerspanungsmechaniker (m/w/d) oder eine ähnliche Qualifikation
  • Teamgeist und Bereitschaft zur Schichtarbeit (Früh / Spät)
  • Unbefristete Vollzeitstelle (40 Std./Woche) / wochenweise abwechselnd Früh- und Spätschicht
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge

Zerspanungsmechaniker/ Werkzeugmechaniker (m/w/d) Arbeitgeber: GEHR GmbH

GEHR ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine unbefristete Vollzeitstelle in einem dynamischen und innovativen Umfeld bietet, sondern auch die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einer über 90-jährigen Tradition und einem starken Fokus auf Teamarbeit und Mitarbeiterzufriedenheit fördert das familiengeführte Unternehmen eine positive Arbeitskultur, in der jeder Einzelne geschätzt wird. Zudem profitieren die Mitarbeiter von attraktiven Zusatzleistungen wie einem Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und einem abwechslungsreichen Schichtsystem, das eine ausgewogene Work-Life-Balance unterstützt.

GEHR GmbH

Kontaktdaten:

GEHR GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Zerspanungsmechaniker/ Werkzeugmechaniker (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Zerspanungsmechaniker oder Werkzeugmechaniker interessierst, zögere nicht, direkt bei GEHR anzurufen oder eine E-Mail zu schreiben. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zur Position oder zum Unternehmen.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht, den Job zu bekommen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über GEHR und deren Produkte. Überlege dir, wie deine Fähigkeiten als Zerspanungsmechaniker oder Werkzeugmechaniker dem Unternehmen helfen können. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt. Mach den ersten Schritt und zeig uns, was du drauf hast!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Zerspanungsmechaniker/ Werkzeugmechaniker (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Werkzeugmechaniker
Zerspanungsmechaniker
Teamgeist
Bereitschaft zur Schichtarbeit
Technisches Verständnis
Präzision
Qualitätsbewusstsein

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Zerspanungsmechaniker oder Werkzeugmechaniker interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!

Hebe deine Qualifikationen hervor:Stell sicher, dass du deine abgeschlossene Ausbildung und relevante Erfahrungen klar und deutlich darstellst. Wir wollen wissen, was du drauf hast und wie du unser Team bereichern kannst!

Teamgeist ist gefragt:Betone in deiner Bewerbung, dass du ein Teamplayer bist und bereit bist, in Schichten zu arbeiten. Das ist uns wichtig, denn bei GEHR arbeiten wir Hand in Hand, um die besten Ergebnisse zu erzielen.

Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zeitnah kontaktieren können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GEHR GmbH vorbereitet

Mach dich mit dem Unternehmen vertraut

Informiere dich über GEHR und seine Produkte. Verstehe die Branche, in der das Unternehmen tätig ist, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie deine Fähigkeiten als Zerspanungsmechaniker oder Werkzeugmechaniker dazu beitragen können, die Qualität der Produkte zu sichern.

Bereite praktische Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner Ausbildung oder bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du Probleme gelöst oder Projekte erfolgreich abgeschlossen hast.

Teamgeist betonen

Da Teamarbeit in diesem Job wichtig ist, solltest du Beispiele nennen, die deinen Teamgeist und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit zeigen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit im Team gearbeitet hast und welche Erfolge ihr gemeinsam erzielt habt.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse am Unternehmen und an der Position. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen im Werkzeugbau oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung innerhalb des Unternehmens.