Technischer Mitarbeiter für unsere Rehatechnik-Werkstatt Sitzschalenbau (m/w/d) in Osnabrück

Technischer Mitarbeiter für unsere Rehatechnik-Werkstatt Sitzschalenbau (m/w/d) in Osnabrück

Osnabrück Vollzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte individuelle Reha-Hilfsmittel und unterstütze bei Reparaturen in unserer Werkstatt.
  • Unternehmen: Dynamisches Unternehmen in Osnabrück mit Fokus auf Reha- und Orthopädietechnik.
  • Vorteile: Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Job-Fahrrad und viele Vergünstigungen.
  • Weitere Informationen: Guter Teamspirit und angenehme Arbeitsatmosphäre warten auf dich!
  • Warum dieser Job: Arbeite in einem sicheren Umfeld und mache einen echten Unterschied im Leben der Menschen.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Metall-, Holz- oder Kunststoffverarbeitung und handwerkliches Geschick.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Gehrmeyer gehört zur AUXILIUM-Gruppe, ein bundesweites Netzwerk von Gesundheitsdienstleistern in Deutschland. Wir sind ein dynamisches Unternehmen aus Osnabrück mit den Schwerpunkten Reha- und Orthopädietechnik, Homecare und Sanitätshaus. Wir legen Wert auf Qualität, Teamarbeit und Zuverlässigkeit und bieten unseren Mitarbeiter*innen ein attraktives Arbeitsumfeld mit Eigenverantwortung, individuellen Entwicklungsmöglichkeiten und sicherer Zukunfts-Perspektive.

Wir suchen einen handwerklich versierten Mitarbeiter mit sehr gutem technischem Verständnis und Erfahrung im Umgang mit verschiedenen Werkstoffen zur Anfertigung, Anpassung und Bearbeitung individueller Reha-Hilfsmittel (z. B. Sitz- und Liegeschalen, Fahrgestelle). Zu Deinem Aufgabenbereich gehört die Bearbeitung von Werkstoffen wie Holz, Metall, Kunststoff und Schaumstoffen. Daneben unterstützt Du bei Reparatur- und Anpassungsarbeiten in der Werkstatt.

Dazu bringst Du eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Metall-, Holz- oder Kunststoffverarbeitung mit, verfügst über handwerkliches Geschick sowie Erfahrung im Umgang mit Maschinen und Werkzeugen. Eine Ausbildung als Orthopädietechniker*in ist nicht erforderlich, aber durchaus von Vorteil. Präzision bei der Arbeit ist für Dich selbstverständlich wie auch eine zuverlässige, strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise.

Benefits:

  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Teilnahme am Corporate Benefit Programm (mit vielen Vergünstigungen)
  • Möglichkeit eines Job-Fahrrads
  • Guter Teamspirit und angenehme Arbeitsatmosphäre
  • Sicherer Arbeitsplatz (systemrelevantes Unternehmen)

Klingt spannend? Dann freuen wir uns über Deine Bewerbung und darauf, Dich persönlich kennen zu lernen!

Technischer Mitarbeiter für unsere Rehatechnik-Werkstatt Sitzschalenbau (m/w/d) in Osnabrück Arbeitgeber: Gehrmeyer Orthopädie und Rehatechnik GmbH

Gehrmeyer ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Osnabrück ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und individueller Entwicklung fördert das Unternehmen die berufliche Entfaltung seiner Mitarbeiter und sorgt für eine sichere Zukunftsperspektive. Die attraktiven Benefits wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie die Möglichkeit eines Job-Fahrrads machen Gehrmeyer zu einem idealen Ort für alle, die eine sinnvolle und erfüllende Tätigkeit im Bereich Rehatechnik suchen.

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Kontaktdaten:

Gehrmeyer Orthopädie und Rehatechnik GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Technischer Mitarbeiter für unsere Rehatechnik-Werkstatt Sitzschalenbau (m/w/d) in Osnabrück erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Technischer Mitarbeiter interessierst, zögere nicht, direkt im Unternehmen anzurufen oder eine E-Mail zu senden. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zur Position oder zum Team.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Gehrmeyer und die AUXILIUM-Gruppe. Überlege dir, wie deine Fähigkeiten im Bereich Rehatechnik und Werkstoffverarbeitung dem Team helfen können.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technischer Mitarbeiter für unsere Rehatechnik-Werkstatt Sitzschalenbau (m/w/d) in Osnabrück mit Bravour zu bestehen

Technisches Verständnis
Erfahrung mit Werkstoffen
Handwerkliches Geschick
Umgang mit Maschinen
Umgang mit Werkzeugen
Präzision bei der Arbeit
Zuverlässigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.

Mach es konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, dass du das handwerkliche Geschick und das technische Verständnis mitbringst, die wir suchen. Je mehr Details, desto besser können wir uns ein Bild von dir machen!

Achte auf die Struktur!:Eine gut strukturierte Bewerbung macht es uns leichter, deine Qualifikationen zu erkennen. Verwende klare Absätze und Überschriften, um deine Ausbildung, Erfahrungen und Fähigkeiten übersichtlich darzustellen.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gehrmeyer Orthopädie und Rehatechnik GmbH vorbereitet

Mach dich mit dem Unternehmen vertraut

Informiere dich über Gehrmeyer und die AUXILIUM-Gruppe. Verstehe ihre Werte, insbesondere Teamarbeit und Zuverlässigkeit. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und gut ins Team passen würdest.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du dein handwerkliches Geschick oder technisches Verständnis unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Werkstatt, den verwendeten Materialien oder den Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen sein. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.

Präzision und Struktur betonen

Da Präzision und eine strukturierte Arbeitsweise wichtig sind, solltest du während des Interviews betonen, wie du diese Eigenschaften in deiner bisherigen Arbeit angewendet hast. Zeige, dass du ein zuverlässiger Teamplayer bist, der auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf bewahrt.