Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue mehrere Gebäude und koordiniere Handwerker:innen für Wartungsarbeiten.
- Unternehmen: Zukunftssicheres Unternehmen im Gebäudemanagement mit einem starken Teamgeist.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Online-Sportkurse und eine hauseigene Schulungsakademie.
- Weitere Informationen: Krisenfester Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten und kreativen Ideenförderungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Sicherheit und Sauberkeit von Gebäuden und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung und gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Deine Tätigkeit
- Du betreust die gebäudetechnische Betreuung von mehreren Objekten an den oben genannten Standorten.
- Du bist die erste Ansprechperson in den Gebäuden.
- Du koordinierst und weist Handwerker:innen sowie Wartungsfirmen ein und übernimmst die Kontrolle und Leistungsabnahmen.
- Du stellst die Sicherheit, Ordnung und Sauberkeit des Gebäudes und der Außenanlagen sicher.
- Du führst kleine Reparatur- und Wartungsarbeiten durch.
- Du ergreifst Erstmaßnahmen bei Gefahr in Verzug.
- Du übernimmst typische Hausmeistertätigkeiten, wie die Pflege der Außenanlagen und Grünflächen.
- Du stehst für Rufbereitschaften zur Verfügung.
Dein Profil
- Qualifikation: Du hast eine abgeschlossene handwerkliche Ausbildung in einem haustechnischen Gewerk, vorzugsweise als Elektroinstallateur:in oder im Bereich HKLS.
- Erfahrung: Du verfügst über fachübergreifendes Grundverständnis im Bereich Haustechnik und besitzt handwerkliches Geschick.
- Kenntnisse: Du gehst sicher mit den MS-Office-Programmen um und hast einen Führerschein der Klasse B.
- Persönlichkeit: Du hast gute Organisations- und Kommunikationsfähigkeit.
- Arbeitsweise: Du arbeitest zuverlässig, organisiert und eigenverantwortlich.
Deine Chance
- Krisenfester Arbeitsplatz mit geregelten Arbeitszeiten
- Corporate Benefits und Benefits.me
- Professionelles Onboarding
- Online-Sportkurse
- Angebote durch deutschlandweite Kooperationen
- 30 Tage Urlaub
- Hauseigene Schulungsakademie mit einer Auswahl an Schulungen aus den verschiedensten Fachbereichen und Bereichen der Persönlichkeitsentwicklung
- Ideenfabrik: Damit Verbesserungsvorschläge und neue, kreative Ideen nicht unentdeckt bleiben!
- Beginn der Arbeitszeit ab Fahrtbeginn von Zuhause, Ende der Arbeitszeit bei Ankunft zuhause
Haus-/Servicetechniker (m/w/d) im Bereich Gebäudemanagement - Ravensburg Arbeitgeber: Geiger Facility Management
Als Regionalleiter (m/w/d) im Bereich Gesundheitswesen in Augsburg-Haunstetten bieten wir Ihnen einen krisenfesten Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Unsere Unternehmenskultur fördert die persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch eine hauseigene Schulungsakademie sowie ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem Ihre Ideen und Verbesserungsvorschläge geschätzt werden. Profitieren Sie von langfristigen Entwicklungsperspektiven innerhalb der Geiger FM Dienstleistungsgruppe und einem engagierten Team, das gemeinsam an der Umsetzung unserer Unternehmensziele arbeitet.
Kontaktdaten:
Geiger Facility Management Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Haus-/Servicetechniker (m/w/d) im Bereich Gebäudemanagement - Ravensburg erhalten könntest
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Haus-/Servicetechniker:in bewirbst, schau dir die Gebäude an, die du betreuen würdest. Zeig dein Interesse und deine Initiative, indem du Ideen zur Verbesserung der Gebäudeverwaltung mitbringst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist alles! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche lokale Veranstaltungen oder Online-Webinare. Oft erfährt man so von Stellenangeboten, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Fähigkeiten im Bereich Gebäudemanagement einen Mehrwert bieten können. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Bewerbung individuell anzupassen, um zu zeigen, dass du wirklich an dieser Position interessiert bist.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Haus-/Servicetechniker (m/w/d) im Bereich Gebäudemanagement - Ravensburg mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich Gebäudemanagement oder ähnlichen Tätigkeiten. Zeige auf, wie du deine handwerklichen Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Achte auf die Details:Eine saubere und gut strukturierte Bewerbung ist das A und O. Achte darauf, dass alles ordentlich formatiert ist und keine Rechtschreibfehler enthalten sind. Das zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest!
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Geiger Facility Management vorbereitet
✨Mach dich mit den Anforderungen vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Stellenbeschreibung genau durchlesen. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Praktische Beispiele parat haben
Bereite konkrete Beispiele aus deiner beruflichen Vergangenheit vor, die deine handwerklichen Fähigkeiten und deine Problemlösungsfähigkeiten zeigen. Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, wird das deinem Gesprächspartner helfen, sich ein besseres Bild von dir zu machen.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da du als erste Ansprechperson in den Gebäuden fungierst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten zeigst. Übe, klar und präzise zu sprechen, und sei bereit, Fragen zu stellen, um sicherzustellen, dass du die Bedürfnisse des Unternehmens verstehst.
✨Zeige deine Organisationsfähigkeit
In der Rolle als Haus-/Servicetechniker ist Organisation entscheidend. Bereite dich darauf vor, darüber zu sprechen, wie du deine Aufgaben priorisierst und wie du sicherstellst, dass alles reibungslos läuft. Das zeigt, dass du die Verantwortung für deine Arbeit ernst nimmst.
