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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verkauf von Produkten, Gästebedienung und Speisen- sowie Getränkevorbereitung.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen mit einem freundlichen Team und kreativen Ideen.
- Mitarbeitervorteile: Geregelte Arbeitszeiten, Online-Sportkurse und Schulungsangebote.
- Andere Informationen: Tolle Entwicklungsmöglichkeiten und ein kreatives Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Arbeite in einem lebhaften Umfeld und bringe deine Ideen ein!
- Gewünschte Qualifikationen: Motivation, Teamgeist und EDV-Kenntnisse sind willkommen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Deine Tätigkeiten
- Du verkaufst unsere Produkte, bedienst die Gäste und kümmerst dich ums Kassieren.
- Du bereitest Speisen und Getränke vor und zu.
- Du übernimmst Abräum- und Aufräumarbeiten.
- Du sorgst für Sauberkeit im Cafeteria- und Küchenbereich.
- Du reinigst Geschirr und Arbeitsmaterialien.
- Du führst eigenständig Bestellungen und Abrechnungen durch.
- Du hältst die HACCP-Richtlinien ein und dokumentierst diese zuverlässig.
Dein Profil
- Kenntnisse: Du bist motivierte:r Quereinsteiger:in oder besitzt Kenntnisse im Bereich Gastronomie oder Küche und verfügst über EDV-Kenntnisse.
- Persönlichkeit: Du hast Freude am Umgang mit Menschen und arbeitest gerne mit Lebensmitteln, Teamarbeit schätzt Du und behältst auch in Stress-Situationen einen kühlen Kopf.
- Arbeitsweise: Du arbeitest sorgfältig und eigenverantwortlich.
Deine Benefits
- Geregelte Arbeitszeiten in Teilzeit.
- Corporate Benefits und Benefits.me.
- Online-Sportkurse.
- Angebote durch deutschlandweite Kooperationen.
- Hauseigene Schulungsakademie mit einer Auswahl an Schulungen aus den verschiedensten Fachbereichen und Bereichen der Persönlichkeitsentwicklung.
- Ideenfabrik: Damit Verbesserungsvorschläge und neue, kreative Ideen nicht unentdeckt bleiben!
Mitarbeiter (m/w/d) für die Cafeteria - Schwabmünchen Arbeitgeber: Geiger Facility Management
Kontaktperson:
Geiger Facility Management HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter (m/w/d) für die Cafeteria - Schwabmünchen
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle in der Cafeteria interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche die Cafeteria, sprich mit dem Team und zeig dein Interesse direkt vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die HACCP-Richtlinien und sei bereit, darüber zu sprechen. Zeige, dass du die Anforderungen verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tip Nummer 3
Nutze deine sozialen Fähigkeiten! In der Gastronomie ist der Umgang mit Menschen entscheidend. Übe, wie du freundlich und professionell mit Gästen kommunizierst. Das wird dir helfen, im Gespräch zu glänzen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Gastronomie zu zeigen – das zählt doppelt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter (m/w/d) für die Cafeteria - Schwabmünchen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es übersichtlich: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Betone deine Motivation: Erkläre uns, warum du in der Gastronomie arbeiten möchtest und was dich an der Stelle in unserer Cafeteria reizt. Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!
Bewirb dich direkt bei uns: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass wir alles direkt erhalten und du keine wichtigen Informationen verpasst. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Geiger Facility Management vorbereitest
✨Mach dich mit der Cafeteria vertraut
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Cafeteria an, wenn möglich. Informiere dich über die angebotenen Produkte und die Atmosphäre. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen, wie z.B. 'Wie gehst du mit stressigen Situationen um?' oder 'Was macht für dich einen guten Kundenservice aus?'. So kannst du selbstbewusst und vorbereitet auftreten.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit wichtig ist, bringe Beispiele aus deiner Vergangenheit, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das zeigt, dass du gut ins Team passt und die Zusammenarbeit schätzt.
✨Hygiene und HACCP-Richtlinien
Informiere dich über die HACCP-Richtlinien und deren Bedeutung in der Gastronomie. Zeige im Interview, dass du die Wichtigkeit von Sauberkeit und Hygiene verstehst und bereit bist, diese Standards einzuhalten.