Qualitätsmanager (m/w/d)
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Qualitätsmanager (m/w/d)

Frankfurt am Main Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Koordination und Durchführung von QM-Maßnahmen sowie Überwachung der Produktqualität.
  • Arbeitgeber: Mittelständisches Unternehmen mit über 200 Mitarbeitern aus 20 Nationalitäten, „Made in Germany“.
  • Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, faire Bezahlung, Mitarbeiter-Events und Aktienoptionen für Altersvorsorge.
  • Warum dieser Job: Gestalte Veränderungen aktiv mit und arbeite in einem motivierten Team mit netten Kollegen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung im Qualitätsmanagement, idealerweise in der Druckindustrie.
  • Andere Informationen: Reisebereitschaft für regelmäßige Einsätze am Standort Schwäbisch Hall erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Wir stellen Werbemittel aus Papier her, auf top-modernen Fertigungsanlagen, mit dem Gütesiegel „Made in Germany“. Kein Kleinbetrieb, aber auch kein anonymer Großkonzern, sondern Mittelständler im besten Sinne. Über 200 Mitarbeiter jeden Alters aus über 20 Nationalitäten, von denen uns jeder Einzelne wichtig ist.

Aufgaben:

  • Koordination und Durchführung aller QM-, Compliance und Lean-Management-Maßnahmen
  • Überwachung der Produktqualität im Betrieb, sowohl im Produktions- als auch im Logistikprozess
  • Bereichsübergreifende Optimierung von Prozessabläufen
  • Weiterentwicklung der internen Dokumentationsstruktur für QM und Arbeitssicherheit
  • Bearbeitung von Kundenanfragen zu allen relevanten Verordnungen, Gesetzen, Zertifizierungen (z. B. REACH, POP, FSC, USchG, Arbeitssicherheit u. ä.)
  • Planung und Durchführung von Schulungen der Mitarbeiter in QM-Themen (z. B. 5S, Lean-Management, Veränderungsprozesse)
  • Reklamations- und Beschwerdemanagement

Qualifikationen:

  • Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung und anschließende Weiterbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Qualitätsmanagement und in der Umsetzung von EU-Richtlinien, bevorzugt in der Druckindustrie
  • Erste Erfahrung in der Einführung und Anwendung von Lean-Management-Werkzeugen
  • Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit (auch interdisziplinär)
  • Hands-on-Mentalität mit ausgeprägtem Willen, Veränderungen zu gestalten und mitzutragen
  • Reisebereitschaft (regelmäßige Einsätze am Standort Schwäbisch Hall)

Wir bieten:

  • Ein motiviertes und engagiertes Team mit sehr netten und kompetenten Kollegen
  • Einen sicheren Arbeitsplatz in Vollzeit mit fairer Bezahlung und Erfolgsbeteiligung
  • Durch unsere Belegschaftsaktien können Sie mitentscheiden und schaffen sich und Ihrer Familie eine zusätzliche Altersvorsorge
  • Mitarbeiter-Events (z. B. Mitarbeiter-Frühstück, Bowlingabend, Sommerfest, …)
  • Kostenlose Parkplätze und öffentliche Verkehrsmittel direkt vor der Tür

Qualitätsmanager (m/w/d) Arbeitgeber: Geiger-Notes AG

Als Qualitätsmanager (m/w/d) in unserem Unternehmen profitieren Sie von einem sicheren Arbeitsplatz in einem dynamischen, mittelständischen Umfeld, das Wert auf eine familiäre Atmosphäre legt. Mit über 200 Mitarbeitern aus mehr als 20 Nationalitäten fördern wir eine inklusive Unternehmenskultur, die Teamarbeit und persönliche Entwicklung unterstützt. Zudem bieten wir attraktive Zusatzleistungen wie Belegschaftsaktien zur Altersvorsorge, regelmäßige Mitarbeiter-Events und eine faire Vergütung, die Ihre wertvolle Arbeit honoriert.
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Kontaktperson:

Geiger-Notes AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Qualitätsmanager (m/w/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die spezifischen Qualitätsmanagement-Standards in der Druckindustrie. Zeige in Gesprächen, dass du die relevanten EU-Richtlinien und Zertifizierungen wie REACH oder FSC gut verstehst.

Tip Nummer 2

Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche, um Einblicke in aktuelle Trends und Herausforderungen im Qualitätsmanagement zu erhalten. Dies kann dir helfen, relevante Themen in deinem Vorstellungsgespräch anzusprechen.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen mit Lean-Management-Werkzeugen zu teilen. Überlege dir, wie du diese Methoden erfolgreich in früheren Positionen angewendet hast.

Tip Nummer 4

Zeige deine Hands-on-Mentalität, indem du in Gesprächen proaktive Vorschläge zur Verbesserung von Prozessen machst. Dies zeigt dein Engagement für Veränderungen und deine Fähigkeit, im Team zu arbeiten.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Qualitätsmanager (m/w/d)

Qualitätsmanagement
Kenntnisse in EU-Richtlinien
Lean-Management-Werkzeuge
Prozessoptimierung
Dokumentationsstruktur
Reklamationsmanagement
Schulungskompetenz
Kommunikationsfähigkeit
Teamarbeit
Analytisches Denken
Hands-on-Mentalität
Veränderungsmanagement
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Reisebereitschaft

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, das die Stelle anbietet. Besuche deren Website, um mehr über die Unternehmenskultur, Produkte und Werte zu erfahren. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klarer darzustellen.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Qualitätsmanager widerspiegelt. Betone insbesondere deine Kenntnisse im Qualitätsmanagement und in der Druckindustrie.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Qualitätsmanagement und deine Hands-on-Mentalität hervorhebst. Gehe darauf ein, wie du zur Optimierung von Prozessen und zur Schulung von Mitarbeitern beitragen kannst.

Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Geiger-Notes AG vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur des Mittelständlers. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Teamarbeit und interdisziplinärer Kommunikation verstehst und schätzt.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung im Qualitätsmanagement, die deine Fähigkeiten in der Umsetzung von EU-Richtlinien und Lean-Management-Werkzeugen demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenz zu untermauern.

Fragen zur Prozessoptimierung

Bereite Fragen vor, die dein Interesse an der Optimierung von Prozessabläufen zeigen. Dies könnte beispielsweise die Implementierung von 5S oder andere Lean-Management-Techniken betreffen. Das zeigt, dass du proaktiv denkst.

Kommunikationsfähigkeiten betonen

Da die Stelle gute Kommunikations- und Teamfähigkeit erfordert, solltest du im Interview darauf eingehen, wie du erfolgreich mit verschiedenen Abteilungen zusammengearbeitet hast. Betone deine Hands-on-Mentalität und deinen Willen, Veränderungen aktiv mitzugestalten.

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