Financial Improvement Advisor Intermediate (Eastern United States resident)

Financial Improvement Advisor Intermediate (Eastern United States resident)

Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite Finanzprojekte und verbessere Prozesse zur Umsatzsteigerung und Kostensenkung.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit einem Fokus auf Zusammenarbeit und Vielfalt.
  • Vorteile: Gesundheitsleistungen ab dem ersten Tag, inklusive Zahn- und Augenversorgung.
  • Weitere Informationen: Vielfältiges Team mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die finanzielle Zukunft und arbeite an spannenden Projekten im Gesundheitswesen.
  • Qualifikationen: Bachelor-Abschluss und mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Standort: Homeoffice (Pennsylvania)

Schicht: Tagsüber (Vereinigte Staaten von Amerika)

Geplante wöchentliche Arbeitsstunden: 40

Arbeiterart: Regulär

Ausnahme-Status: Ja

Der Financial Improvement Advisor Intermediate bietet operationale finanzielle Unterstützung für zugewiesene Geschäftsfälle und/oder entsprechende Arbeitsströme. Dies umfasst Elemente des Projektmanagements, der Finanzsystemkompetenz und der finanziellen Modellierung. Diese Rolle bietet Führungsqualitäten im Finanzmanagement für Initiativen zur Leistungsverbesserung. Sie wird mit Projektmanagement- und Integrationsmanagement-Teams, anderen Finanzteams, Unternehmensanalytik-Teams und operativer Führung zusammenarbeiten und koordinieren, um die Erreichung der Ziele zur Leistungsverbesserung und die Einhaltung finanzieller Standards und Verfahren sicherzustellen.

Aufgaben:

  • Verantwortlich für die Leitung von Teams unter Verwendung der finanziellen Verbesserungmethodik von Definieren, Validieren, Genehmigen, Verfolgen, Berichten für identifizierte Arbeitsströme, Geschäftsfälle und Initiativen.
  • Aufrechterhaltung von Prozessen, die kontinuierlich Möglichkeiten zur Umsatzsteigerung, Kostenreduzierung und Prozessverbesserungen identifizieren.
  • Verwendung wichtiger Finanzmanagement-Tools wie Benchmarking-Berichte, monatliche Managementberichte und andere Strata-Daten zur Identifizierung finanzieller Chancen.
  • Dokumentation von Wertmessmethoden und Überwachung der Validierung tatsächlicher Ergebnisse mit regelmäßigen Überprüfungen von Quelldokumenten und Gewinn- und Verlustrechnungen.
  • Enge Zusammenarbeit mit den Teams für Finanzplanung und Analytik sowie den Geschäfts-/Finanzpartnern, um sicherzustellen, dass finanzielle Verbesserungsinitiativen in die unternehmensweite rollierende Prognose, langfristige Finanzplanung, Kapitalbudgetierung, Geschäftsplanung und Managementberichterstattung integriert werden.
  • Zusammenarbeit mit Ressourcen des Transformation Management Office (TMO) während des gesamten Projektlebenszyklus.
  • Zusammenarbeit mit Ressourcen des Integration Management Office (IMO) während des gesamten Projektlebenszyklus.
  • Verantwortlich für die finanzielle Validierung und Verfolgung identifizierter Arbeitsströme, Geschäftsfälle und Initiativen.
  • Leitung zugewiesener Projektarbeiten und -teams, um die genaue und zeitgerechte Erreichung der Abteilungsziele sicherzustellen.
  • Bereitstellung genauer Berichterstattung über die finanzielle Leistung aus Finanzverfolgungstools, einschließlich der Entwicklung wertschöpfender Managementberichte, Analysen, Einblicke und Kommentare.
  • Teilnahme an Sonderprojekten, Ausschüssen und Initiativen, die zur Unterstützung von Finanz- und/oder Betriebsinitiativen zugewiesen sind.
  • Aktive Einholung von Rückmeldungen von Mitgliedern der Management- und Finanzteams, wenn dies angemessen ist.

Position Details:

Bildung: Bachelor-Abschluss (erforderlich)

Erfahrung: Mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung (erforderlich)

Zertifikate und Lizenzen: Keine

Vorteile:

Wir bieten Gesundheitsleistungen für Vollzeit- und Teilzeitstellen ab dem ersten Tag, einschließlich Sehhilfen, Zahnmedizin und Partnern. Vielleicht ebenso wichtig ist, dass wir eine Atmosphäre der Zusammenarbeit, Kooperation und Kollegialität fördern.

Gleichstellung der Beschäftigung:

Wir wissen, dass eine vielfältige Belegschaft mit einzigartigen Erfahrungen und Hintergründen unser Team stärker macht. Unsere Patienten, Mitglieder und die Gemeinschaft kommen aus einer Vielzahl von Hintergründen, und es braucht eine vielfältige Belegschaft, um die Gesundheit für alle einfacher zu gestalten. Wir sind stolz darauf, ein Arbeitgeber für Chancengleichheit zu sein, und alle qualifizierten Bewerber werden unabhängig von Rasse, Farbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Behinderung oder Status als geschützter Veteran bei der Einstellung berücksichtigt.

Financial Improvement Advisor Intermediate (Eastern United States resident) Arbeitgeber: Geisinger

Als Arbeitgeber bieten wir eine herausragende Arbeitsumgebung für Senior Data Scientists, die von zu Hause in Pennsylvania arbeiten. Unsere Unternehmenskultur fördert Zusammenarbeit und Innovation, während wir gleichzeitig umfassende Gesundheitsleistungen ab dem ersten Tag anbieten. Zudem unterstützen wir die berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter durch Mentoring-Programme und kontinuierliches Lernen, was uns zu einem attraktiven Arbeitgeber im Bereich der Gesundheitsdatenwissenschaft macht.

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Kontaktdaten:

Geisinger Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Financial Improvement Advisor Intermediate (Eastern United States resident) erhalten könntest

Schau dir aktuelle Stellenmessen an!

In der Bankenbranche gibt's regelmäßig Karriere-Events und Messen. Nimm die Chance wahr, um direkt mit Unternehmen in Kontakt zu treten, die potenziell nach neuen Talenten wie dir suchen. So kannst du einen persönlichen Eindruck hinterlassen und dich vom Rest der Bewerber abheben!

Nutze Fachnetzwerke in der Finanzwelt

Schau dir spezielle Plattformen oder Gruppen an, die sich auf die Finanz- und Bankenbranche konzentrieren. Communities wie Xing oder relevante LinkedIn-Gruppen bieten oft Stellenangebote oder interne Empfehlungen an, die nicht auf den großen Jobbörsen zu finden sind.

Informiere dich über aktuelle Trends

Das Bankwesen verändert sich ständig, vor allem mit dem Aufkommen von FinTechs. Halte dich über neue Technologien und Trends auf dem Laufenden, damit du in Gesprächen mit Recruitern glänzen kannst. Es zeigt Leidenschaft und Engagement für das Feld!

Bewirb dich direkt über unsere Website

Hier bei StudySmarter haben wir viele wertvolle Ressourcen und Jobangebote im Bankwesen. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform. So hast du die beste Chance auf den Job deiner Träume und bist immer auf dem neuesten Stand!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Financial Improvement Advisor Intermediate (Eastern United States resident) mit Bravour zu bestehen

Finanzmanagement
Projektmanagement
Finanzsystemkompetenz
Finanzmodellierung
Leistungsverbesserungsmethodik
Dokumentation von Wertmessmethoden
Datenanalyse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Hebe deine Qualifikationen hervor:Im Bankwesen sind quantitative Fähigkeiten und relevante Abschlüsse von großer Bedeutung. Stelle sicher, dass du deinen Hochschulabschluss in Wirtschaft, Finanzen oder einem ähnlichen Bereich klar und ansprechend in deinem Lebenslauf präsentierst. Eventuelle Zertifikate wie CFA oder Bankwesen-spezifische Schulungen können ebenfalls einen großen Pluspunkt darstellen!

Verwende konkrete Erfolge:Wenn du bereits Erfahrung im Bankbereich hast, zögere nicht, konkrete Ergebnisse in deinem Lebenslauf zu kommunizieren. Zeige, wie du zum Beispiel die Effizienz eines bestimmten Prozesses steigern oder zur Gewinnmaximierung deines vorherigen Unternehmens beitragen konntest. Zahlen sagen mehr als Worte!

Motivation klar kommunizieren:Da dies eine Vollzeitstelle ist, solltest du in deinem Bewerbungsschreiben deutlich machen, warum du gerade bei Geisinger arbeiten möchtest. Erkläre, was dich an der Bank und der Position als Financial Improvement Advisor Intermediate (Eastern United States resident) besonders interessiert und wie deine Ziele mit denen des Unternehmens übereinstimmen.

Netzwerk und Verbände nutzen:Im Bankwesen ist es oft hilfreich, Netzwerke zu nutzen. Erwähne in deinem Bewerbungsschreiben etwaige Verbindungen zu Branchenverbänden oder spezielle Netzwerke, zu denen du gehörst. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern kann dir auch einen Vorteil verschaffen. Wenn du Begeisterung für den Sektor zeigen kannst, finden wir das super!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Geisinger vorbereitet

Verstehe die Finanzinstrumente

Im Bankenbereich ist es super wichtig, ein gutes Verständnis für verschiedene Finanzinstrumente wie Aktien, Anleihen und Derivate zu haben. Bereite dich darauf vor, technische Fragen über deren Funktionsweise sowie die aktuellen Markttrends bei Geisinger zu beantworten.

Analytische Fähigkeiten zeigen

Stelle sicher, dass du deine analytischen Fähigkeiten durch konkrete Beispiele demonstrieren kannst. Bereite dich auf Fallstudien vor, die typischerweise in Interviews im Bankenbereich vorkommen. Zeige, wie du vergangene Probleme gelöst hast und welche Tools du dabei verwendet hast.

Erstelle ein starkes Portfolio

Auch wenn es sich um eine Vollzeitstelle handelt, kann ein Portfolio von Projekten oder Erfahrungen im Finanzbereich sehr hilfreich sein. Zeige deine theoretischen Kenntnisse und praktischen Erfahrungen, um zu zeigen, was du für Geisinger leisten kannst.

Soft Skills im Fokus

Vergiss nicht, auch über deine Soft Skills zu sprechen! Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit sind im Bankenwesen unerlässlich. Bereite Anekdoten vor, die zeigen, wie du im Team gearbeitet hast oder schwierige Situationen mit Kunden gemeistert hast.