Auf einen Blick
- Aufgaben: Erste und zweite Unterstützung, Installation und Wartung von IT-Systemen.
- Unternehmen: geissler-IT ist ein wachsendes Unternehmen, das individuelle IT-Lösungen bietet.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und moderne Arbeitsmittel inklusive Coaching.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Team-Events und subventioniertes Mittagessen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines freundlichen Teams mit flachen Hierarchien und kreativen Freiräumen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich, gute Kenntnisse in Betriebssystemen und Netzwerktechnik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- First‑ und Second‑Level‑Support: Analyse von Kundenanfragen und Fehlerbehebung
- Planung, Installation, Konfiguration und Wartung von Hard‑ und Software sowie Netzwerken (LAN/WAN, Server usw.)
- Einrichtung und Verwaltung von Endgeräten (PC, Laptop, Telefonanlage) inklusive Benutzerkonten
- Überwachung, Datensicherung und Sicherheitsmanagement (Firewalls, Zugriffsrechte, Richtlinien)
- Technische Projektarbeit: eigenverantwortliche Umsetzung kleiner bis mittlerer IT‑Projekte beim Kunden oder intern
- Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen, Prozessbeschreibungen oder Wiki-Einträge
- Durchführung interner Schulungen und Beratung von Kolleg:innen und Kund:innen
- Lizenzverwaltung und Mobilgerätemanagement
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung (z. B. Fachinformatiker:in Systemintegration) oder Studium im IT‑Bereich – oder vergleichbare Praxiserfahrung
- Fundierte Kenntnisse in Betriebssystemen (Windows, Linux), Netzwerktechnik, Server-, Hardware- und Softwareverwaltung
- Erfahrung mit Backup‑ und Sicherheitslösungen, Patch‑Management und Dokumentation
- Problemlösungsstärke, analytisches Denken, Sorgfalt und Organisationstalent
- Kommunikationsstärke und Kundenorientierung im Umgang mit Fachabteilungen und Nutzern
- Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Lust auf eigenverantwortliches Arbeiten
- Gute Deutschkenntnisse; Englischkenntnisse sind von Vorteil
Warum wir?
- Vollzeit & unbefristeter Vertrag
- Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten (office / homeoffice / Kunde)
- Moderne Arbeitsmittel: Laptop, Smartphone, Tablet nach Bedarf
- Vermögenswirksame Leistungen, ggf. Jobrad, Firmenwagen oder ÖPNV-Ticket
- Individuelle persönliche Weiterentwicklung durch Coaching und Fachweiterbildungen – z. B. Projektleitung oder Spezialisierung
- Regelmäßige Team-Events, Kaffee-Flatrate und eine Auswahl an Getränken – und: täglich frisch geliefertes, subventioniertes Mittagessen
- Ein engagiertes, freundliches Team mit Wohlfühlfaktor – flache Hierarchien, kollegiale Atmosphäre
Über uns
geissler-IT ist ein wachsendes IT-Unternehmen mit dem Schwerpunkt auf der Entwicklung und Umsetzung individueller IT-Lösungen, die exakt auf die Bedürfnisse unserer Kundschaft zugeschnitten sind. Dabei betreuen wir ein vielfältiges Spektrum an Unternehmen, Organisationen und öffentlichen Einrichtungen aus unterschiedlichen Branchen.
Flache Hierarchien, klare Prozesse und ein starkes Netzwerk an Partnern bilden die Grundlage für eine effiziente, offene und erfolgreiche Zusammenarbeit.
Wir fördern kreative, eigenständige Mitarbeit und die Weiterbildung unserer Teams.
IT-Systemadministrator:in (m/w/d) Arbeitgeber: geissler-IT
geissler-IT ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen unbefristeten Vollzeitvertrag bietet, sondern auch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Mit einem engagierten Team, flachen Hierarchien und einer kollegialen Atmosphäre fördern wir die persönliche Weiterentwicklung durch individuelle Coachings und Fachweiterbildungen, während regelmäßige Team-Events und ein subventioniertes Mittagessen das Wohlfühlklima stärken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so IT-Systemadministrator:in (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei geissler-IT bewerben
Viele Unternehmen, wie geissler-IT, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Systemadministrator:in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf geissler-IT und die ausgeschriebene Position IT-Systemadministrator:in (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei geissler-IT vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von geissler-IT an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
