Die GEITEKK GmbH bietet als Komplett-Anbieter von Elektro-, Kälte-, Klima- und Lüftungstechnik von der Beratung und Planung, über die Montage bis hin zu Wartungen alles aus einer Hand an. Dabei steht die ganzheitliche, wirtschaftliche und bedarfsorientierte Betrachtung im Vordergrund. Der Firmensitz befindet sich in Bremen.
Unser Angebot
- faire und leistungsgerechte Bezahlung (durchschnittlich 36k - 46k Bruttojahresgehalt plus diverser geldwerter Vorteile)
- 30 Tage Urlaub, diverse Möglichkeiten der Altersvorsorge mit persönlicher Beratung, Jobradleasing, Firmenfitness und vieles mehr!
- selbstverständlich einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- digitales Arbeiten mit eigenem Tablet
- eigenes Fahrzeug und eigenes Werkzeug mit Privatnutzung
- Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung
- ein engagiertes, dynamisches Team
- flache Hierarchien und ein modernes Arbeitsumfeld
- interessante und abwechslungsreiche Einsätze, die stetig neue Möglichkeiten bieten
Deine Aufgaben
- Installations- und Montagearbeiten an Neubau und Bestand
- Durchführung von Wartungen, Inspektionen und Instandhaltungsarbeiten an Lüftungsanlagen
- Kundenberatung und Einweisung in die Bedienung / Ansprechpartner für Kunden
- Zuarbeiten bei der Montage von Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen
- Störungssuche und -beseitigung, Fehlerbehebung und Reparatur
Deine Qualifikation
- abgeschlossene Ausbildung zum Gas- und Wasserinstallateur (m/w/d), Heizungs- und/oder Lüftungsbauer (m/w/d), Anlagenmechaniker (m/w/d) SHK oder einem artverwandten Beruf
- Führerschein Klasse B3/BE
- Motivation, neues zu lernen und im Team zu arbeiten
- selbstständige, sorgfältige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- freundlicher Umgang mit Kunden und hohe Kommunikationsfähigkeit
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Zentralheizungs- und Lüftungsbauer (m/w/d) gesucht! in Bremen Arbeitgeber: GEITEKK GmbH
Unser Unternehmen bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung für Kollegen in der Wartung, die sich in einem engagierten und dynamischen Team wohlfühlen möchten. Mit flexibler Einsatzplanung, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer fairen Bezahlung von 30 Tagen Urlaub sowie weiteren attraktiven Benefits wie Jobradleasing und Firmenfitness, fördern wir nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch das persönliche Wohlbefinden unserer Mitarbeiter. Zudem ermöglichen wir digitales Arbeiten mit modernster technischer Ausstattung und bieten ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem modernen Umfeld.
