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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative Projekte in der optischen Messtechnik und führe ein talentiertes Team.
- Arbeitgeber: GEJOBA ist ein führender Anbieter für Emissionsmessung und Verbrennungsüberwachung.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Bike-Leasing und weitere coole Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie und entwickle deine Führungsfähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Optoelektronik oder Sensorik sowie Führungskompetenz sind erforderlich.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und individuelle Einarbeitung sorgen für ein motivierendes Arbeitsklima.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Job-ID: 25016
Raum Hamburg
Sie kennen sich mit der Entwicklung von optischer Messtechnik oder Sensorik aus und wollen mit Ihren Führungsfähigkeiten die Produktintegrität im System-Engineering sicherstellen? Dann bewerben Sie sich bei GEJOBA! Unser Kunde ist ein renommierter Anbieter von Produkten und Dienstleistungen für die Messung und Überwachung von Emissionen und Verbrennungsprozessen. Für seine Niederlassung im Raum Hamburg sucht er einen Entwicklungsleiter, der die Produktintegrität sowie die fachliche Anleitung und Weiterbildung der Mitarbeiter sicherstellt.
Aufgaben:
- Sicherstellung der Produktintegrität und der Prozess-Architektur durch das Implementieren, Weiterentwickeln und Anwenden der Systems-Engineering-Methoden
- Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung der Mitglieder des Systems-Engineering-Teams
- Technische Betreuung und Beratung der Produktentwicklungsprojekte; Entscheidungsbefugnis bei Problemstellungen
- Verantwortung für Entwicklungsprojekte im Hinblick auf die strategische Planung, die Umsetzung von Marktanforderungen sowie die Einhaltung von Normen und Standards
- Treiben von Innovation durch Aufzeigen von strategischen Investitionspotentialen der Produkte
Qualifikationen:
- Einschlägige Berufserfahrung in der Forschung & Entwicklung mit den Schwerpunkten Optoelektronik, Sensorik, Elektrotechnik, Mechatronik oder Elektronik
- Erfahrung in der Entwicklung von technischen Serienprodukten – idealerweise von optischen Messgeräten oder optischer Sensortechnik
- Kenntnisse im Bereich Systems-Engineering (ISO/IEC 15288 Systems and Software Engineering) und dem V-Modell von Vorteil
- Fachliche und disziplinarische Führungserfahrung sowie ausgeprägte Kommunikations- und Entscheidungsfähigkeit
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse; Französische Sprachkenntnisse von Vorteil
Wir bieten:
- Flache Hierarchie, kurze Entscheidungswege und eine individuelle Einarbeitung
- Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit
- Benefits: wie Bike-Leasing, Prämien, Zuschüsse zu Bahntickets, Kinderbetreuung und Firmenfitnessangeboten
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Kontaktieren Sie uns telefonisch unter 02327/309395 und wir beantworten Ihnen gerne Ihre offenen Fragen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Entwicklungsleiter (m/w/d) Optische Messtechnik Arbeitgeber: GEJOBA GmbH
Kontaktperson:
GEJOBA GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Entwicklungsleiter (m/w/d) Optische Messtechnik
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der optischen Messtechnik tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der optischen Messtechnik. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ideen hast, die du in die Entwicklung einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Führungskompetenz vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, wo du erfolgreich Teams geleitet und Projekte umgesetzt hast. Das zeigt deine Eignung für die Rolle des Entwicklungsleiters.
✨Tip Nummer 4
Nutze LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Branche zu vernetzen. Folge relevanten Gruppen und beteilige dich an Diskussionen, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen und potenzielle Arbeitgeber auf dich aufmerksam zu machen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Entwicklungsleiter (m/w/d) Optische Messtechnik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Entwicklungsleiter relevante Erfahrung und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse in optischer Messtechnik und Systems-Engineering.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Führungserfahrung und deine Fähigkeit ein, Innovationen voranzutreiben.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch oder lasse es von jemand anderem gegenlesen. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GEJOBA GmbH vorbereitest
✨Verstehen Sie die Unternehmenswerte
Informieren Sie sich über die Werte und die Mission des Unternehmens. Zeigen Sie im Interview, dass Sie diese Werte teilen und wie Ihre Erfahrungen und Fähigkeiten zur Erreichung der Unternehmensziele beitragen können.
✨Bereiten Sie konkrete Beispiele vor
Seien Sie bereit, spezifische Beispiele aus Ihrer bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die Ihre Führungsfähigkeiten und Ihre Expertise in der optischen Messtechnik unter Beweis stellen. Dies zeigt, dass Sie nicht nur theoretisches Wissen haben, sondern auch praktische Erfahrung.
✨Fragen Sie nach den Herausforderungen
Zeigen Sie Ihr Interesse an der Position, indem Sie Fragen zu den aktuellen Herausforderungen im Bereich der Produktentwicklung stellen. Dies zeigt, dass Sie proaktiv denken und bereit sind, Lösungen zu finden.
✨Kommunizieren Sie klar und präzise
Achten Sie darauf, Ihre Gedanken klar und strukturiert zu kommunizieren. Da die Rolle sowohl technische als auch führende Aspekte umfasst, ist es wichtig, dass Sie komplexe technische Informationen verständlich vermitteln können.
