Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Außendienstteam und berate Kunden in der Messtechnik.
- Arbeitgeber: GEJOBA ist ein führender Fachdistributor für Mess- und Prüftechnik in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Firmenwagen und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Arbeite an innovativen Projekten in zukunftsorientierten Branchen wie Automotive und Erneuerbare Energien.
- Gewünschte Qualifikationen: Technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation, Erfahrung im technischen Vertrieb erforderlich.
- Andere Informationen: Führungserfahrung von Vorteil, aber nicht zwingend notwendig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Raum Stuttgart
GEJOBA - Partner für Ihre erfolgreiche Karriere!
Sie möchten in einer Schlüsselrolle bei einem führenden deutschen Fachdistributor für Mess- und Prüftechnik arbeiten – mit Führungsverantwortung und eigenem Vertriebsgebiet? Dann bewerben Sie sich bei GEJOBA!
Für unseren Mandanten suchen wir eine erfahrene Vertriebspersönlichkeit zur Leitung eines Außendienstteams. Sie beraten Kunden aus Industrie und Forschung in anspruchsvollen messtechnischen Anwendungen – mit Fokus auf High-End-Geräte wie Oszilloskope, Spektrumanalysatoren und Netzwerkanalysatoren. Dabei erhalten Sie Einblick in zukunftsweisende Projekte u.a. aus den Bereichen Automotive, Aerospace, Halbleiter und Erneuerbare Energien.
- Fachliche und disziplinarische Führung eines erfahrenen Außendienstteams
- Betreuung eines eigenen Vertriebsgebiets inkl. Reise- und Vertriebsaktivitäten
- Beratung von Kunden bei anspruchsvollen Messanwendungen in zukunftsorientierten Branchen
- Pflege bestehender Kundenbeziehungen und gezielte Neukundenakquise
- Koordination von Projekten in Zusammenarbeit mit Applikationsingenieuren
- Enge Abstimmung mit der Geschäftsführung und dem Vertriebsteam
Qualifikationen:
- Abgeschlossenes technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation – idealerweise in Elektrotechnik, Nachrichtentechnik o.ä.
- Erfahrung im technischen Vertrieb, vorzugsweise im Bereich Hochfrequenz- oder Messtechnik
- Erste Führungserfahrung von Vorteil
- Verhandlungssichere Deutsch- und konversationssichere Englischkenntnisse
Führungsverantwortung in einem innovativen, wachsenden Unternehmen. Zugang zu modernsten Technologien und zukunftsweisenden Branchen. Individuelle Einarbeitung und Weiterbildungsangebote im internen Schulungszentrum. Firmenwagen – auch zur privaten Nutzung.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Kontaktieren Sie uns telefonisch unter 02327/309395 und wir beantworten Ihnen gerne Ihre offenen Fragen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Kontaktperson:
GEJOBA GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter Field Sales (m/w/d) Test & Measurement Equipment
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in das Unternehmen geben können. Oftmals erfährt man durch persönliche Empfehlungen mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Position.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich gründlich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich Mess- und Prüftechnik. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch die Herausforderungen und Lösungen, die in der Branche aktuell sind.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Führungskompetenz vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder motiviert hast. Dies zeigt deine Eignung für die Führungsrolle.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Branche und das Unternehmen während des gesamten Bewerbungsprozesses. Eine positive Einstellung und echtes Interesse können oft den Unterschied machen und dich von anderen Bewerbern abheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Field Sales (m/w/d) Test & Measurement Equipment
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Leiter Field Sales relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Führungserfahrung und Kenntnisse im technischen Vertrieb, insbesondere im Bereich Mess- und Prüftechnik.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Rolle bist. Gehe auf deine bisherigen Erfolge im Vertrieb ein und erläutere, wie du das Außendienstteam erfolgreich führen möchtest.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch oder lasse es von jemand anderem gegenlesen. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GEJOBA GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position im Bereich Test- und Messtechnik angesiedelt ist, solltest du dich auf technische Fragen zu Hochfrequenzgeräten und deren Anwendungen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fachkenntnisse unter Beweis stellen.
✨Führungskompetenzen hervorheben
Da die Rolle eine Führungsverantwortung beinhaltet, ist es wichtig, dass du deine Führungserfahrung und -fähigkeiten klar kommunizierst. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du dein Team motiviert und erfolgreich geleitet hast.
✨Kundenorientierung betonen
In dieser Position wirst du Kunden beraten und betreuen. Zeige während des Interviews, wie du in der Vergangenheit Kundenbeziehungen aufgebaut und gepflegt hast. Konkrete Erfolge in der Neukundenakquise sind ebenfalls von Vorteil.
✨Kenntnisse über die Branche zeigen
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in den Bereichen Automotive, Aerospace und erneuerbare Energien. Zeige dein Interesse an zukunftsweisenden Projekten und wie du dazu beitragen kannst, das Unternehmen in diesen Bereichen voranzubringen.