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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Kundenrecherche, Angebotserstellung und individuelle Kundenlösungen gestalten.
- Arbeitgeber: Ein dynamisches Unternehmen in der Logistikbranche mit starkem Fokus auf Teamarbeit.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und attraktive Corporate Benefits warten auf dich.
- Warum dieser Job: Spannende Herausforderungen und die Möglichkeit, aktiv am Unternehmenserfolg mitzuwirken.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und mindestens 3 Jahre Vertriebserfahrung sind wünschenswert.
- Andere Informationen: Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung und regelmäßige Firmenfeiern stärken das Teamgefühl.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Kundenrecherche und Kundenpotentialanalyse
- Angebotserstellung
- Neukundenanbindung in Abstimmung mit den regionalen Betrieben/Depots
- Abstimmung individueller Kundenlösungen mit den relevanten operativen Einheiten zur Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs
- Aftersales und Eskalations-Management
- Erstellen von Markt- und Wettbewerbsanalysen
- Pflege und Dokumentation der Kundenbeziehungen in einem CRM-System
- regelmäßiges Reporting an die Bereichsleitung
Ihr Profil
- abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Verkehrsfachwirt oder vergleichbares Studium wünschenswert
- mindestens 3-jährige Vertriebserfahrung, möglichst im Dienstleistungssektor
- Logistik- und Netzwerkerfahrung, sowie Kenntnisse der KEP-Branche sind von Vorteil
- betriebswirtschaftliches und strategisches Denken
- lösungsorientiertes und proaktives Arbeiten
- sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick
- Projekterfahrung ist von Vorteil
- gute MS-Office-Kenntnisse (Word, Outlook, Excel)
- Reisebereitschaft
Warum wir?
- Flexible Arbeitszeiten: Gestalten Sie Ihre Arbeitszeit nach Ihren Bedürfnissen – wir bieten Ihnen dazu eine Gleitzeitregelung.
- Mobiles Arbeiten: Ist bei uns möglich und wird aktiv gelebt.
- Corporate Benefits: Entdecken Sie in unserem Vorteilsportal eine Vielzahl attraktiver Angebote von starken Marken aus allen relevanten Lebensbereichen.
- Sozialleistungen: Wir bieten Ihnen einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und zu vermögenswirksamen Leistungen.
- Herausfordernde Aufgabe: Bei uns erwarten Sie herausfordernde Aufgaben in einem dynamischen Umfeld mit relevanter Verantwortung für Themen und Projekte.
- Einarbeitung: Neben der strukturierten Einarbeitung innerhalb Ihres Teams und Aufgabenbereichs heißen wir Sie bei unserem „Welcome Day“ mit spannenden Themen Willkommen.
- Mitarbeiterempfehlungsprogramm: Empfehlen Sie uns als Arbeitgeber bei einem Familienmitglied oder Freund und Sie erhalten eine attraktive Prämie.
- Weiterbildung: Wir glauben fest an die individuellen Fähigkeiten und Kompetenzen unserer MitarbeiterInnen. Wir fördern Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung und führen jährliche Mitarbeitergespräche.
- Mitwirkung: Bei uns haben Sie großen Handlungsspielraum und die Möglichkeit, aktiv am Unternehmenserfolg mitzuwirken. Ihre Arbeit wird bei uns wertgeschätzt.
- Gesundheitsprämie: geringe krankheitsbedingte Fehlzeiten werden von uns in Form von Prämienzahlungen honoriert.
- Firmenveranstaltungen: Unsere Kultur wird durch regelmäßige Firmenfeiern besonders. Diese Events bringen uns alle zusammen.
- Prämien: Treue zahlt sich aus. Firmenjubilare werden mit einer Aufmerksamkeit gefeiert.
- Firmenfahrzeug & Arbeitsmittel: Wir statten Sie selbstverständlich mit modernen Arbeitsmitteln aus und Sie erhalten ein Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung.
#J-18808-Ljbffr
Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Außendienst Süddeutschland Arbeitgeber: GEL Express Logistik GmbH
Kontaktperson:
GEL Express Logistik GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Außendienst Süddeutschland
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, um Informationen über offene Stellen und das Unternehmen zu erhalten. Oftmals erfährt man durch persönliche Empfehlungen mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deinen Erfahrungen im Vertrieb und in der Logistik. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich gründlich über die KEP-Branche und aktuelle Trends. Zeige im Gespräch, dass du ein tiefes Verständnis für den Markt hast und wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv und zeige Initiative! Wenn du die Möglichkeit hast, an Messen oder Branchenevents teilzunehmen, nutze diese Gelegenheiten, um dich zu vernetzen und dein Interesse an der Position zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Außendienst Süddeutschland
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Webseite an, um mehr über deren Werte, Produkte und Dienstleistungen zu erfahren. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klarer darzustellen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Stelle relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Vertriebserfahrung und Kenntnisse im Dienstleistungssektor sowie deine MS-Office-Kenntnisse.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du der ideale Kandidat für die Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der Kundenakquise und dein Verhandlungsgeschick ein und zeige, wie du zur Lösung individueller Kundenbedürfnisse beitragen kannst.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch oder lass es von jemand anderem gegenlesen. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GEL Express Logistik GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Vertriebserfahrung und wie du Kundenbeziehungen pflegst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten im Außendienst unter Beweis stellen.
✨Kenntnisse über die Branche zeigen
Informiere dich über die KEP-Branche und aktuelle Trends. Zeige im Gespräch, dass du die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich verstehst und wie du dazu beitragen kannst, das Unternehmen voranzubringen.
✨Verhandlungsgeschick demonstrieren
Bereite dich darauf vor, deine Verhandlungskompetenzen zu präsentieren. Du könntest hypothetische Verkaufsszenarien durchspielen, um zu zeigen, wie du mit verschiedenen Kundentypen umgehst und individuelle Lösungen anbietest.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen zu Teamarbeit, Weiterbildungsmöglichkeiten und den Werten des Unternehmens stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Unternehmen selbst interessiert bist.
