Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung und optimiere Prozesse.
- Unternehmen: Wachsendes Familienunternehmen mit offener Kommunikation und flachen Hierarchien.
- Vorteile: Bis zu 32 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld, JobRad und viele weitere Vorteile.
- Weitere Informationen: Unbefristeter Arbeitsplatz mit tollen Firmenevents und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit viel Gestaltungsspielraum.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Buchhaltung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir bieten So versüßen wir dir Deine Karriere bei Sander!
- bis zu 32 Tage Urlaub/Jahr, Sonderurlaub, Weihnachtsgeld, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Warengutschein zum Geburtstag, JobRad, EGYM Wellpass & vieles mehr!
Gemeinsame Zukunft.
- Persönliche sowie beruflichen Weiterentwicklung mit zielorientierten Fortbildungsmöglichkeiten, kurze Entscheidungswege, viel Gestaltungsspielraum und Selbstverantwortung, kollegiale Zusammenarbeit sowie motivierte Teams mit flachen Hierarchien.
(Hybrider-) Arbeitsplatz.
- Vollausgestatteter Arbeitsplatz am Standort Wiebelsheim, flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitsausstattung, sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
Gemeinsam nachhaltig.
- Unbefristeter und sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Familienunternehmen mit aktivem Beitrag zu einer nachhaltigen Entwicklung von Produkten, Dienstleistungen und Menschen.
Willkommensveranstaltung inkl. Werksrundgang in der ersten Arbeitswoche, ein individuelles Einarbeitungsprogramm sowie vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten wie Seminare und Workshops.
Großartige Firmenevents, bei denen wir unsere Erfolge feiern.
- FamilyFriends Rate im sander Hotel und Mitarbeiterrabatte auf unsere Produkte und wertvolle Kooperationen mit Partnerfirmen sowie kostenloser Mitarbeiterparkplatz am Standort Wiebelsheim.
Prämie in Höhe von 600,00 € für jeden Mitarbeiter, den Du erfolgreich für uns gewinnst.
Aufgaben
- Leitung der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung.
- Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung der Abteilung und stellst reibungslose Abläufe in der Nebenbuchhaltung sicher.
- Prüfung, Kontierung und Buchung von Geschäftsvorfällen.
- Du trägst die Gesamtverantwortung für die korrekte Prüfung, Kontierung und Buchung aller kreditorischen und debitorischen Vorgänge.
- Abstimmung und Pflege der Nebenbuchkonten.
- Mit einem hohen Qualitätsanspruch stellst Du die ordnungsgemäße Kontenabstimmung sicher und fungierst als Schnittstelle zur Hauptbuchhaltung.
- Zahlungsverkehr und Mahnwesen.
- Du bereitest in Kooperation mit der Bereichsleitung den Zahlungsverkehr sowie das Mahnwesen vor und sorgst für effiziente, termingerechte Prozesse.
- Mitwirkung bei Monats- und Jahresabschlüssen.
- Du verantwortest Deinen Bereich im Rahmen der Monats- und Jahresabschlüsse und arbeitest eng mit internen und externen Partnern zusammen.
- Prozessoptimierung und Digitalisierung.
- Du analysierst bestehende Prozesse, entwickelst diese kontinuierlich weiter und bringst Dich aktiv in Digitalisierungsprojekte im Finanzbereich ein.
Profil
- Fundierte Ausbildung: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit relevanter Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter oder betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Finanz‑ oder Rechnungswesen.
- Berufserfahrung, die Maßstäbe setzt: Mehrjährige, fundierte Berufserfahrung in der Kreditoren- und/oder Debitorenbuchhaltung sowie bestenfalls Erfahrung in einer leitenden oder steuernden Funktion.
- Technisches Know-how: Sehr sicherer Umgang mit MS‑Office‑Anwendungen, insbesondere Excel, routinierter Umgang mit Buchhaltungs‑ und ERP‑Systemen; Erfahrungen im Reporting, Microsoft Power BI von Vorteil.
- Arbeitsweise, die überzeugt: Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ein hohes Qualitäts‑ und Verantwortungsbewusstsein – auch bei komplexen Fragestellungen.
- Team- & Führungskompetenz: Wünschenswert sind Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Mitarbeitenden. Weiterhin wichtig ist klare Kommunikation, Entscheidungssicherheit sowie ein verbindliches und wertschätzendes Auftreten.
- Digitalisierung: Bestenfalls hast Du bereits Erfahrung in der Umsetzung von Digitalisierungs-, Automatisierungs- oder Prozessoptimierungsprojekten im Finanzumfeld sowie Freude an der Weiterentwicklung bestehender Strukturen.
Unsere Vergütungsstruktur orientieren wir uns systematisch am Entgeltatlas der Bundesagentur für Arbeit. Unabhängig von Herkunft, Alter, sexueller Orientierung, Behinderung, Geschlecht oder Weltanschauung – wir schätzen Vielfalt und freuen uns auf deine Bewerbung.
Abteilungsleitung Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung (w/m/d) // Sander Gruppe Arbeitgeber: Gelobtesland
Die Sander Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur bis zu 32 Tage Urlaub pro Jahr und zahlreiche Zusatzleistungen wie Weihnachtsgeld und betriebliche Altersvorsorge bietet, sondern auch eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem wachsenden Familienunternehmen fördert. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem modernen Arbeitsplatz in Wiebelsheim und vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützt die Sander Gruppe die persönliche und berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter und legt großen Wert auf Nachhaltigkeit und Teamgeist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Abteilungsleitung Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung (w/m/d) // Sander Gruppe erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf LinkedIn, bei Messen oder in Fachgruppen – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Ein kurzer Anruf oder eine nette E-Mail kann Wunder wirken!
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Wir wollen schließlich einen bleibenden Eindruck hinterlassen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du die perfekte Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Lass uns gemeinsam durchstarten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Abteilungsleitung Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung (w/m/d) // Sander Gruppe mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Position interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Erfahrungen!:Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung hervor. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich gearbeitet hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht einen großen Unterschied!
Sei strukturiert!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf gut, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein bisschen Ordnung schadet nie!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle kommt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gelobtesland vorbereitet
✨Mach dich mit der Sander Gruppe vertraut
Informiere dich über die Sander Gruppe und ihre Unternehmenskultur. Verstehe, was sie unter einer 'Du-Kultur' verstehen und wie sie Nachhaltigkeit in ihren Produkten und Dienstleistungen umsetzen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung verdeutlichen. Zeige, wie du Prozesse optimiert oder erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das macht deine Antworten greifbarer.
✨Fragen zur Digitalisierung stellen
Da die Sander Gruppe Wert auf Digitalisierung legt, solltest du Fragen zu ihren aktuellen Projekten oder Herausforderungen in diesem Bereich vorbereiten. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, dich in Digitalisierungsprojekte einzubringen.
✨Zeige deine Team- und Führungskompetenz
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Führung und Entwicklung von Mitarbeitenden zu sprechen. Betone, wie du klare Kommunikation und ein wertschätzendes Auftreten pflegst, um ein motiviertes Team zu schaffen.
