Auf einen Blick
- Aufgaben: Coache Menschen auf ihrem Weg in den Arbeitsmarkt mit kreativen und individuellen Ansätzen.
- Unternehmen: Familienfreundliches Unternehmen mit wertschätzender Kultur und flexiblen Arbeitszeiten.
- Vorteile: Freie Getränke, interne Weiterbildung und ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Teilzeitstelle mit 19,5 Stunden pro Woche ab sofort in Bremen.
- Warum dieser Job: Gestalte Lebensperspektiven und erlebe die Freude, Menschen zu unterstützen.
- Qualifikationen: Anerkannter Berufs- oder Studienabschluss und Offenheit für digitale Kommunikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Wir bieten:
- Methodische Einarbeitung
- Flexible Arbeitszeiten
- Interne Weiterbildung
- Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld
- Familienfreundliches Unternehmen
- Wertschätzung
- Eigenverantwortlichkeit
- Freie Getränke
Standort: Bremen
Beginn: ab sofort
Beschäftigungsart: Teilzeit
Wochenstunden: 19,5
Bereich: Sozialwesen
Im Projekt am Standort in Bremen coachst du die arbeitssuchenden Teilnehmenden aufsuchend oder am gsm-Standort. Das Konzept dieses Projekts lässt dir den Freiraum, ganzheitlich, individuell und kreativ mit den Teilnehmenden zu arbeiten. Coaching bedeutet bei uns, dass die Teilnehmenden wieder selbst ins Tun kommen und damit Selbstwirksamkeit erleben. So geht gsm – gemeinsam selber machen!
Deine Aufgaben:
- Du gibst Menschen, die es schwer haben in den Arbeitsmarkt zu finden, neue Lebens- und Berufsperspektiven.
- Du baust ein Vertrauensverhältnis zu den Teilnehmenden auf und begleitest sie langfristig und individuell durch wöchentliche Einzelcoachings und Beratungsgespräche.
- Die Gespräche führst du aufsuchend (z. B. als Hausbesuch, Walk & Talk oder Terminbegleitung) oder am gsm-Standort.
- Um den Teilnehmenden den Weg in den Arbeitsmarkt zu erleichtern, gestaltest du mit gsm ein regionales Netzwerk zu Unternehmen (z. B. für Praktikumsplätze) und sozialen Institutionen (z. B. Schuldnerberatung).
- Du hältst Kontakt zu unseren Ansprechpartner:innen beim Jobcenter und dokumentierst die Fortschritte deiner Teilnehmenden.
Dein Profil:
- Anerkannter Berufs- oder Studienabschluss
- Wertschätzender Umgang mit Menschen in schwierigen Situationen
- Bereitschaft zu regionaler Mobilität für die aufsuchende Arbeit (Fahrerlaubnis und Pkw notwendig, die Fahrtkosten werden von uns erstattet)
- Offenheit für digitale Kommunikation (z. B. MS Teams, digitale Coaching-Plattformen) und gute Selbstorganisation
- wünschenswert: Erfahrung in der Beratung, idealerweise von arbeitssuchenden Menschen
- Weiterbildung im Coaching bzw. in der Pädagogik, z. B. als Ausbilder, Systemischer Coach, Berufseinstiegsbegleiter (w/m/d) oder pädagogisches Profil, z. B. als Sozialpädagoge, Pädagoge, Sozialarbeiter, Erzieher (w/m/d)
Jobcoach für mobiles Einzelcoaching (w/m/d) Arbeitgeber: Gelsenkirchen
gsm ist ein familienfreundliches Unternehmen mit einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld, das Wertschätzung und Eigenverantwortlichkeit fördert. Unsere flexiblen Arbeitszeiten und internen Weiterbildungsmöglichkeiten bieten dir die Chance, dich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln. In Bremen hast du die Möglichkeit, kreativ und individuell mit arbeitssuchenden Menschen zu arbeiten und ihnen neue Perspektiven zu eröffnen, während du Teil eines unterstützenden und engagierten Teams bist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Jobcoach für mobiles Einzelcoaching (w/m/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Arbeitgeber auf dich zukommen. Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen und dich direkt bei Unternehmen vorzustellen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit als Jobcoach! Teile deine Motivation und deine Vision, wie du Menschen helfen möchtest, ihre beruflichen Ziele zu erreichen. Authentizität kommt immer gut an.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Wir freuen uns, wenn du Teil unseres Teams wirst und gemeinsam mit uns Menschen auf ihrem Weg in den Arbeitsmarkt unterstützt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Jobcoach für mobiles Einzelcoaching (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Jobcoach für mobiles Einzelcoaching bist.
Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Erkläre, warum du bei gsm arbeiten möchtest und wie du die Teilnehmenden unterstützen kannst. Das macht einen großen Unterschied!
Beweise deine Erfahrung!:Wenn du bereits Erfahrung in der Beratung oder im Coaching hast, dann bring das zur Sprache! Zeig uns, wie du Menschen in schwierigen Situationen geholfen hast und welche Methoden du dabei eingesetzt hast.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Das ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam etwas zu bewegen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gelsenkirchen vorbereitet
✨Verstehe die Rolle des Jobcoaches
Mach dich mit den Aufgaben und Zielen des Jobcoaches vertraut. Überlege dir, wie du Menschen in schwierigen Situationen unterstützen kannst und welche Methoden du anwenden würdest, um Vertrauen aufzubauen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich mit Menschen gearbeitet hast. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche positiven Ergebnisse du erzielt hast.
✨Sei offen für digitale Tools
Da digitale Kommunikation wichtig ist, informiere dich über Plattformen wie MS Teams oder andere Coaching-Tools. Sei bereit, deine Erfahrungen damit zu teilen und wie du diese in deinem Coaching-Alltag einsetzen würdest.
✨Frage nach dem Team und der Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Arbeitsumgebung und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen zur Teamdynamik und wie Wertschätzung im Alltag gelebt wird. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Unternehmen interessiert bist.
