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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und implementiere innovative Personal- und Organisationsstrategien.
- Arbeitgeber: GEMA schützt die Rechte von über 95.000 Musikschaffenden in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Teilzeitoptionen und ein kreatives Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Musikbranche und arbeite in einem bunten, dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Interesse an systemischem Denken und Erfahrung in der Personalentwicklung.
- Andere Informationen: Standorte in München oder Berlin, Möglichkeit zur Remote-Arbeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Für unsere Abteilung Personal- und Organisationsentwicklung in der Direktion Personal am Standort München oder Berlin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personal- und Organisationsentwickler (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit ab 30 Stunden/Woche.
Du liebst Musik? Dann hilf mit, sie zu schützen! Du denkst und handelst systemisch? Du magst vielfältige Perspektiven? Deine Welt ist nicht schwarzweiß, sondern bunt? Du siehst in Spannungen und Konflikten die Chance zu wachsen? Dann ist diese Stelle vielleicht etwas für Dich:
Im Einsatz für unsere Mitglieder. Was uns bei der GEMA auszeichnet? Der Anspruch, gemeinsam dafür zu sorgen, dass Urheberinnen und Urheber an den Einnahmen aus der Nutzung ihrer Werke beteiligt werden. Deshalb vertreten wir über 95.000 Mitglieder, darunter Komponistinnen, Textdichter sowie Musikverlegerinnen und Rechtsnachfolger. Wir übernehmen Verantwortung für unsere Mitglieder und handeln immer in ihrem Interesse.
Personal- und Organisationsentwickler (m/w/d) Arbeitgeber: GEMA Immobilien Services GmbH
Kontaktperson:
GEMA Immobilien Services GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personal- und Organisationsentwickler (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Musik- und Personalentwicklungsbranche zu knüpfen. Suche nach Gruppen oder Veranstaltungen, die sich mit Themen der Organisationsentwicklung beschäftigen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die GEMA und ihre Werte. Zeige in Gesprächen, dass du die Mission und die Herausforderungen der Organisation verstehst. Dies wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu systemischem Denken und Konfliktmanagement vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Musik und deren Schutz. Teile deine eigenen Erfahrungen oder Engagements in der Musikszene, um zu verdeutlichen, warum dir diese Position am Herzen liegt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personal- und Organisationsentwickler (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die GEMA und ihre Werte. Verstehe, wie wichtig der Schutz von Urheberrechten ist und wie du dazu beitragen kannst. Dies wird dir helfen, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben Erfahrungen hervor, die deine Fähigkeiten in der Personal- und Organisationsentwicklung zeigen. Beispiele aus vorherigen Positionen oder Projekte, die deine systemische Denkweise und Konfliktlösungskompetenz demonstrieren, sind besonders wertvoll.
Gestalte ein individuelles Anschreiben: Verfasse ein persönliches Anschreiben, das auf die spezifischen Anforderungen der Stelle eingeht. Zeige, warum du gut zur GEMA passt und wie deine Perspektiven zur Weiterentwicklung der Organisation beitragen können.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält. Ein fehlerfreies und professionelles Auftreten ist entscheidend.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GEMA Immobilien Services GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Mission der GEMA
Informiere dich gründlich über die GEMA und ihre Rolle im Schutz von Urheberrechten. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung ihrer Arbeit verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Interessen der Mitglieder zu vertreten.
✨Bereite Beispiele für systemisches Denken vor
Da die Stelle systemisches Denken erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die zeigen, wie du komplexe Probleme angegangen bist und verschiedene Perspektiven berücksichtigt hast.
✨Zeige deine Leidenschaft für Musik
Da die GEMA eng mit der Musikbranche verbunden ist, ist es wichtig, deine Begeisterung für Musik zu kommunizieren. Teile persönliche Erfahrungen oder Projekte, die deine Verbindung zur Musik verdeutlichen.
✨Konfliktlösungskompetenz demonstrieren
Bereite dich darauf vor, Fragen zu Konfliktsituationen zu beantworten. Erkläre, wie du Spannungen in der Vergangenheit gelöst hast und welche Strategien du anwendest, um aus Konflikten positive Ergebnisse zu erzielen.
