Chief Information Officer (all genders)

Wir wollen etwas bewegen – bist Du dabei? Wir sorgen dafür, dass über 80 Millionen Menschen in Deutschland von einer digitalen Gesundheitsversorgung profitieren können. Einige Produkte von uns, wie das eRezept oder die ePatientenakte (ePA), kennst Du vielleicht schon. Gestalte mit uns das Gesundheitssystem von morgen.
Als Chief Information Officer (CIO) bei der gematik übernimmst Du eine Schlüsselrolle in der digitalen Transformation des deutschen Gesundheitswesens. Du verantwortest die strategische Ausrichtung und Weiterentwicklung unserer IT-Landschaft und treibst innovative, digitale Lösungen voran. Du bist eine Führungspersönlichkeit, die Teams erfolgreich weiterentwickelt und verfügst über ein fundiertes Verständnis der modernen IT-Landschaft sowie der Unternehmensdigitalisierung. Wenn Du den Wunsch hast, die Zukunft des e-Health aktiv zu gestalten, dann bist Du bei uns genau richtig!
Deine Aufgaben

• Entwicklung und Umsetzung der Digitalisierungsstrategie: Gestaltung und Implementierung einer umfassenden IT-Strategie, in Bezug auf unsere Unternehmensziele. Dies umfasst u.a digitale Transformation und die Analyse aktueller Technologien und Trends, um langfristige IT-Planungen zu entwickeln.
• Teamführung: Du präsentierst die IT als eigenständigen Bereich und übersetzt die IT-Strategie verständlich für andere Abteilungen. Du vertrittst die IT-Interessen innerhalb der gematik und beziehst alle relevanten Stakeholder mit ein. Als sichtbarer Vertrauensanker für Deine Mitarbeitenden kennst Du die laufenden Projekte und deren Herausforderungen. Mit einem starken Teamspirit führst und entwickelst Du Deine Mitarbeitenden und das Führungsteam kontinuierlich weiter.
• Management der IT-Infrastruktur: Verantwortung für den Betrieb, die Sicherheit und die kontinuierliche Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur der gematik. Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs der IT-Systeme sowie die Planung und Durchführung von Infrastrukturprojekten.
• Projekt- und Change-Management: Leitung zentraler, strategischer IT-Projekte. Implementierung von Change-Management-Strategien, um organisatorische Veränderungen zu leiten und die Akzeptanz neuer Technologien und Prozesse zu fördern.
• Sicherheitsmanagement: Sicherstellen eines funktionierenden Managements von IT-Sicherheitsmaßnahmen, um die Integrität und Vertraulichkeit sensibler Unternehmensdaten zu gewährleisten, unter Berücksichtigung der Compliance mit gesetzlichen Vorgaben sowie Datenschutzbestimmungen.
• Förderung der digitalen Transformation: Einführung und Vorantreiben modernster Technologien und Tools. Förderung der Vernetzung und Agilität.

Dein Profil

• Bildung und Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung in leitender IT-Position oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise in Organisationen, die bereits eine digitale Transformation gestartet haben.
• Führungskompetenz: Erfahrung in der Leitung und Entwicklung von IT-Teams mit ausgeprägten Führungsqualitäten, einer starken Kultur des Miteinanders und Teamgeists, sowie der Fähigkeit, einen offenen Zugang zu Menschen zu schaffen und vor allem Freude daran, ein unterstützendes und agiles Arbeitsumfeld zu fördern.
• Technologisches Fachwissen: Verständnis für moderne Technologien und IT-Systeme.
• Innovationsfähigkeit: Leidenschaft für neue Technologien und deren Anwendung zur Optimierung unserer Geschäftsprozesse.
• Kommunikationsfähigkeiten: Effektive Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern, einschließlich Führungskräften und Regulierungsbehörden.
• Analytisches Denken: Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz.
• Sprache: Du hast sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Du erfüllst nicht alle Anforderungen? Kein Problem, bewirb Dich trotzdem! Wir prüfen jede Bewerbung individuell und freuen uns darauf, Deine einzigartigen Fähigkeiten und Erfahrungen kennenzulernen.
Das bieten wir Dir

• Job mit Sinn: Wir verpassen dem Gesundheitssystem ein Update – Denk mit uns Gesundheit digital.
• Perspektive & Entwicklung: Bei uns erhältst Du eine unbefristete Anstellung mit langfristigen Perspektiven. Wir bieten Dir nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch vielfältige Chancen zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung – durch individuelle Weiterbildungen, das „Mitarbeitende schulen Mitarbeitende“-Programm, Workshops, Messen und Konferenzen.
• Agiles Arbeitsumfeld: Bei uns liegt der Fokus auf abteilungsübergreifendem Austausch und der Zusammenarbeit in crossfunktionalen Teams. Dabei stehen gemeinsames Lernen und die Freude an der Arbeit im Vordergrund.
• Benefits: Neben einem attraktiven Gehalt bieten wir Dir 30 Tage Urlaub sowie zusätzlich freie Tage am 24.12. und 31.12.
• Mobiles Arbeiten: Innerhalb Deutschlands ist mobiles Arbeiten möglich, sowie eine bis zu 30-tägige Workation im europäischen Ausland (EU, EWR, Schweiz).
• Anwesenheit vor Ort: 2-3 Tage Anwesenheit vor Ort ist Voraussetzung für diese Position.
• Work-Life-Balance: Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf ist uns wichtig, daher gestaltest Du Deine Arbeitszeit flexibel. Wir sind flexibel und gehen auf Deine individuellen Bedürfnisse ein, einschließlich des Wiedereinstiegs nach der Elternzeit.

Wir freuen uns auf Dich!
Vielfalt macht uns stark! Deshalb haben alle Menschen bei uns die gleichen Chancen. Ganz egal ob weiblich, männlich, divers, mit Behinderung und unabhängig von Alter, ethnischer oder religiöser Zugehörigkeit oder ob Du nach einer Elternzeit wieder einsteigst. Dein Beitrag verbessert die Gesundheitsversorgung von morgen! Wir sind überzeugt: Ein respektvolles, wertschätzendes und offenes Miteinander ist die Grundlage, um das Gesundheitssystem erfolgreich zu digitalisieren.

Referent*in (m/w/d) des Chief Information Officers Vollzeitbeschäftigung unbefristet Entgeltgruppe 13 TV-L FU Kennung: CIO-Ref-2025

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