Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne die verschiedenen Fachbereiche der Gemeindeverwaltung kennen und arbeite an spannenden Projekten.
- Arbeitgeber: Die Gemeinde Apen bietet eine dynamische Ausbildung in einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, iPad für die Ausbildung und attraktive Vergütung warten auf dich!
- Warum dieser Job: Erlebe eine abwechslungsreiche Ausbildung mit tollen Übernahmechancen und einem positiven Arbeitsumfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Realschulabschluss, Teamfähigkeit und gute Deutschkenntnisse sind erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen sind bis zum 19.09.2025 über unser Portal möglich.
Die Gemeinde Apen bildet in der Regel jährlich eine/n Verwaltungsfachangestellte/n aus.
Scrollen Sie die Seite nach unten, um alle damit verbundenen Stellenanforderungen und alle Verantwortlichkeiten zu sehen, die erfolgreiche Kandidaten erwarten können.
Die Ausbildung dauert drei Jahre und erfolgt im sogenannten dualen System.
Das heißt, dass sich die Ausbildung in praktische Abschnitte und theoretische Abschnitte aufteilt.
Während der Praxisphasen lernst Du die verschiedenen Fachbereiche des Rathauses kennen und erhältst einen Einblick in alle anfallenden Aufgaben einer Gemeindeverwaltung.
Die theoretische Ausbildung findet im Blockunterricht an der BBS Wechloy und an Niedersächsischen Studieninstitut für kommunale Verwaltung in Oldenburg statt.
Die Gemeinde Apen bietet zum 01.08.2026 einen Ausbildungsplatz für den Beruf der/des Verwaltungsfachangestellte/n (m/w/d).
Du bringst mit: einen Realschulabschluss Kontaktfreudigkeit und Teamfähigkeit gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift Zuverlässigkeit, Flexibilität und Einsatzbereitschaft Wir bieten Dir: eine interessante und abwechslungsreiche Ausbildung mit guten Übernahmechancen bei entsprechender Leistung 30 Tage Urlaub pro Jahr Bereitstellung eines iPads für Ausbildungszwecke Angebote zur Gesundheitsförderung, wie z.B.
Hansefit eine Abschlussprämie sowie jährliche Lernmittelzuschüsse eine attraktive Ausbildungsvergütung und Jahressonderzahlung nach dem TVAöD.
Die monatliche Ausbildungsvergütung beträgt derzeit im 1.
Ausbildungsjahr: 1.293,26 €, im 2.
Ausbildungsjahr: 1.343,20 € und im 3.
Ausbildungsjahr: 1.389,02 € Hast du Fragen? Fragen zur Ausbildung und zum Bewerbungsverfahren beantworten Dir gerne Frau Jeske und Frau Kloppenburg unter Tel: 04489-7311 oder per E-Mail: bewerbung@apen.de .
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Deine Bewerbung mit den üblichen Bewerbungsunterlagen inklusive des letzten Schulzeugnisses oder Abschlusszeugnisses über unser Bewerbungsportal bis zum 19.09.2025.
Datenschutz und weitere Hinweise: Um das Bewerbungsverfahren durchführen zu können, ist es notwendig Ihre personenbezogenen Daten zu speichern.
Durch die Zusendung Ihrer Daten erklären Sie sich damit einverstanden, dass wir Ihre Daten zu Bewerbungszwecken und unter Beachtung der Datenschutzvorschriften elektronisch speichern und verarbeiten.
Weitere Hinweise und Informationen zum Datenschutz und über die Gemeinde Apen als Arbeitgeber finden Sie hier .
Wie gehts weiter? Nach dem Absenden der Bewerbung erhalten Sie eine Eingangsbestätigung an die angegebene E-Mailadresse.
Weitere Nachrichten zum Stellenauswahlverfahren erhalten Sie nach Ablauf der Bewerbungsfrist.
Falls technische Probleme auftreten oder Sie Fragen zum Auswahlverfahren haben helfen wir Ihnen gerne weiter.
Ansprechpartnerinnen: Frau Jeske Tel.: 04489
– 73 11 Frau Kloppenburg Tel.: 04489
– 73 12 E-Mail: bewerbung@apen.de
Ausbildung Verwaltungsfachangestellte/r (m/w/d) Arbeitgeber: Gemeinde Apen
Kontaktperson:
Gemeinde Apen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung Verwaltungsfachangestellte/r (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die verschiedenen Fachbereiche der Gemeindeverwaltung. Ein gutes Verständnis der Aufgaben und Abläufe kann dir helfen, während des Vorstellungsgesprächs gezielte Fragen zu stellen und dein Interesse zu zeigen.
✨Tip Nummer 2
Nutze soziale Netzwerke, um mit aktuellen oder ehemaligen Auszubildenden in Kontakt zu treten. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Ausbildung und den Arbeitsalltag geben, was dir bei der Vorbereitung auf das Gespräch hilft.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Teamfähigkeit und Kontaktfreudigkeit zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus deinem bisherigen Leben, die diese Eigenschaften unter Beweis stellen, da sie für die Arbeit in der Verwaltung entscheidend sind.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die Gemeinde Apen und ihre aktuellen Projekte oder Herausforderungen. Dies zeigt dein Engagement und Interesse an der Stelle und kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung Verwaltungsfachangestellte/r (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Gemeinde Apen: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über die Gemeinde Apen und ihre Aufgaben informieren. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, deine Motivation in der Bewerbung klarer zu formulieren.
Bereite deine Unterlagen vor: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Unterlagen bereit hast, einschließlich deines letzten Schulzeugnisses. Ein aktueller Lebenslauf und eventuell ein Motivationsschreiben sind ebenfalls wichtig.
Formuliere ein überzeugendes Anschreiben: In deinem Anschreiben solltest du deine Kontaktfreudigkeit, Teamfähigkeit und deine Zuverlässigkeit betonen. Erkläre, warum du dich für die Ausbildung zur Verwaltungsfachangestellten interessierst und was du mitbringst.
Überprüfe deine Bewerbung: Bevor du deine Bewerbung über das Bewerbungsportal einreichst, überprüfe sie auf Rechtschreibfehler und stelle sicher, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gemeinde Apen vorbereitest
✨Informiere dich über die Gemeinde Apen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gut über die Gemeinde Apen informieren. Schau dir die Webseite an, um mehr über die verschiedenen Fachbereiche und aktuellen Projekte zu erfahren. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele für Teamarbeit vor
Da Teamfähigkeit eine wichtige Voraussetzung ist, bereite konkrete Beispiele aus deiner Schulzeit oder anderen Erfahrungen vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das hilft dir, deine sozialen Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Präsentiere deine Sprachkenntnisse
Gute Deutschkenntnisse sind wichtig für die Ausbildung. Sei bereit, während des Interviews auf Deutsch zu kommunizieren und eventuell auch Fragen zu beantworten, die deine Sprachfähigkeiten testen. Übe vorher, um sicherer zu werden.
✨Zeige deine Flexibilität und Einsatzbereitschaft
Die Gemeinde sucht nach zuverlässigen und flexiblen Auszubildenden. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit flexibel auf Veränderungen reagiert hast oder bereit warst, zusätzliche Aufgaben zu übernehmen.