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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den pädagogischen Alltag kreativ und arbeite im Team.
- Arbeitgeber: Wir sind eine engagierte Kita in Aspach, die Wert auf innovative Pädagogik legt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, tarifgerechte Vergütung und betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und entwickle spannende Projekte mit uns.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine pädagogische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikationen haben.
- Andere Informationen: Fahrradleasing über das JobRad-Programm ist verfügbar.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung unserer Teams in den Aspacher Kindertagesstätten pädagogische Fachkräfte (m/w/d) oder vergleichbare Abschlüsse Betreuungs- und Integrationskräfte (m/w/d) unbefristet in Vollzeit oder Teilzeit.
- Verantwortungsbewusste und engagierte Mitarbeit in einem motivierten Team
- Ideenreiche und projektorientierte Gestaltung des pädagogischen Alltags
- Wertschätzende und transparente Elternpartnerschaft
- Konstruktive Mitarbeit bei der Weiterentwicklung und Umsetzung der pädagogischen Konzeption
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer tarifgerechten Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit regelmäßigen Tariferhöhungen, einer Jahressonderzahlung und einer betrieblichen Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten zwischen 7:00 und 17:00 Uhr
- Ein engagiertes Team, welches großen Wert auf eine bedürfnisorientierte Pädagogik und Partizipation legt
- Die Chance, an innovativen Projekten und pädagogischen Konzepten mitzuwirken
- Förderung von internen und externen Fortbildungsmaßnahmen
- Gute Organisationsstrukturen in den Kindertagesstätten, welche durch unsere umfangreiche Leitungsfreistellung gewährleistet wird
- Fahrradleasing über das JobRad-Programm
Liegt eine medizinische Kontraindikation vor, muss diese durch ein ärztliches Attest nachgewiesen werden. Bitte senden Sie uns nur Kopien (ohne Bewerbungsmappen, Plastikhüllen o.ä.), da wir die Bewerbungsunterlagen nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichten.
Pädagogische Fachkraft / Integrationskraft (m/w/d) in Teilzeit Arbeitgeber: Gemeinde Aspach
Kontaktperson:
Gemeinde Aspach HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkraft / Integrationskraft (m/w/d) in Teilzeit
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der pädagogischen Arbeit tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen pädagogischen Konzepte und Projekte der Aspacher Kindertagesstätten. Zeige in deinem Gespräch, dass du dich mit ihrer Philosophie identifizieren kannst und bereit bist, aktiv daran mitzuwirken.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Elternpartnerschaft vor. Überlege dir, wie du eine wertschätzende Kommunikation mit Eltern fördern würdest und welche Erfahrungen du in diesem Bereich hast.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Ideen für innovative Projekte im pädagogischen Alltag zu präsentieren. Überlege dir, welche Ansätze du einbringen könntest, um die Bedürfnisse der Kinder und Eltern bestmöglich zu erfüllen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkraft / Integrationskraft (m/w/d) in Teilzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen verstehst.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deine pädagogischen Ansätze darlegst. Betone, wie du zur Weiterentwicklung der pädagogischen Konzepte beitragen kannst.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die dich als geeigneten Kandidaten auszeichnen.
Dokumente sorgfältig einreichen: Achte darauf, nur Kopien deiner Unterlagen einzureichen, wie in der Stellenanzeige angegeben. Vermeide Bewerbungsmappen oder Plastikhüllen, da diese nach dem Auswahlverfahren vernichtet werden.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gemeinde Aspach vorbereitest
✨Vorbereitung auf die pädagogischen Konzepte
Informiere dich im Vorfeld über die pädagogischen Konzepte und Ansätze, die in den Aspacher Kindertagesstätten angewendet werden. Zeige im Interview, dass du diese Konzepte verstehst und bereit bist, aktiv an deren Umsetzung mitzuwirken.
✨Beispiele für Teamarbeit
Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Erfahrungen in der Teamarbeit verdeutlichen. Da das Team großen Wert auf eine bedürfnisorientierte Pädagogik legt, ist es wichtig zu zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast.
✨Elternpartnerschaft betonen
Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Eltern zu sprechen. Eine wertschätzende und transparente Elternpartnerschaft ist ein wichtiger Aspekt der Stelle, also bringe Beispiele, wie du dies in der Vergangenheit umgesetzt hast.
✨Engagement für Fortbildung
Zeige dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung und Entwicklung. Sprich darüber, welche Fortbildungsmaßnahmen du in der Vergangenheit besucht hast und wie du diese in deiner Arbeit als pädagogische Fachkraft angewendet hast.
