Vollstreckung öffentlich-rechtlicher Forderungen und Ordnungsaußendienst

Die Gemeinde Belm (ca Einwohner) im Landkreis Osnabrück sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt qualifiziertes Personal (w/m/d) für den AufgabenbereichVollstreckung öffentlich-rechtlicher Forderungen und OrdnungsaußendienstEs handelt sich um eine unbefristete Teilzeitbeschäftigung mit einem Beschäftigungsumfang von bis zu 19,5 Wochenstunden. Die wöchentliche Arbeitszeit ist zu ca. zwei Dritteln (13 Std.) dem Aufgabenbereich Vollziehungstätigkeit und zu ca.

einem Drittel (6,5 Std.) dem Aufgabenbereich Ordnungsaußendienst zuzuordnen. Sie sind in interessanten, abwechslungsreichen und vielseitigen Aufgabengebieten tätig, in welchem die Arbeitszeiten weitestgehend flexibel eingeteilt werden können. Aufgabenbedingt wird erwartet, dass mindestens 20–25 % der wöchentlichen Arbeitszeit (4-5 Std.) außerhalb der üblichen Dienstzeiten (wochentags 16:00 bis 21:00 Uhr / am Wochenende) geleistet werden.Die ausgeschriebene Position ist grundsätzlich auch für Personen geeignet, die bereits eine Rente oder Pension beziehen, sofern die fachlichen und persönlichen Anforderungen erfüllt werden.Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:Vollstreckung öffentlich-rechtlicher ForderungenInnerhalb des Aufgabenbereiches bearbeiten Sie die durch die Vollstreckungsstelle der Gemeinde Belm (Gemeindekasse) erteilten Aufträge zur Beitreibung öffentlich-rechtlicher Forderungen.Hierzu zählen u.a.: die Annahme von Zahlungen durch den Schuldner,die Vereinbarung von Teil-und Ratenzahlungen,die Ermittlung der persönlichen und wirtschaftlichen Verhältnisse,ggf.

die Zustellung von SchriftstückenOrdnungsaußendienstInnerhalb des Aufgabenbereiches unterstützen Sie den Fachbereich II Bürgerdienste vorwiegend im Außendienst.Hierzu zählen u.a.: Streifengänge im Gemeindegebiet Belm inkl. der Ortsteile Vehrte, Icker und Haltern,Unterstützung bei der Überwachung der Einhaltung ordnungsbehördlicher Satzungen, Verordnungen und Richtlinien,Überwachung des ruhenden Verkehrs,Feststellungordnungswidriger Zustände, Gefahrenstellen o.ä. und Weiterleitung an die zuständigen Fachbereiche,Unterstützung und Ermittlungen für die Fachbereiche bei sonstigen Maßnahmen (z.B.

Realsteuersatzungen Gemeinde Belm, Nieders. Hundegesetz, Melderecht),Kontaktperson für Bürger vor Ort inkl. Aufnahme und Weiterleitung von Bürgerbeschwerden,Einsatz als DurchsuchungszeugeEine Änderung der Aufgabenzuweisung bleibt ausdrücklich vorbehalten.Für das Beschäftigungsverhältnis sind die Regelungen nach dem TVöD maßgeblich.Zur Erfüllung der Aufgabenstellungen wünschen wir uns folgende Kompetenzen:Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder haben eine entsprechende Befähigung im Rahmen eines Angestelltenlehrgang I erworben.

Alternativ verfügen Sie über eine Ausbildung mit rechtlichen / juristischen Anforderungen oder können mehrjährige Berufserfahrungen mit Vollstreckungstätigkeiten und / oder ordnungsrechtlichen Tätigkeiten im Außendienstvorweisen.Von den Bewerbern (w/m/d) wird neben einem hohen Verantwortungsbewusstsein und guten Kommunikationsfähigkeiten die Fähigkeit zum selbstständigen, strukturierten Arbeiten sowie die Bereitschaft zur teamorientierten Zusammenarbeiterwartet. Insbesondere wird Verhandlungsgeschick sowie ein freundliches, sicheres und dienstleistungsorientiertes Auftreten auch in schwierigen Gesprächssituationen vorausgesetzt. Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil.

Daneben sind persönliche Eigenschaften wie z.B. Durchsetzungsfähigkeit, körperliche und psychische Belastbarkeit sowie eine ausgeprägte Konfliktfähigkeit unerlässlich. Der Führerschein der Fahrerlaubnisklasse B ist zwingend erforderlich.Unser Angebot:Als familienfreundlicher Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen konjunkturunabhängigen und krisensicheren Arbeitsplatz in einem interessanten, abwechslungsreichen und vielseitigen Aufgabengebiet, in welchem Sie weitgehend selbstständig arbeiten.

Sie sind in einem Arbeitsumfeld mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung und verlässlichen Arbeitsbedingungen tätig, in dem ein kollegialer und wertschätzender Umgang miteinander gepflegt wird. Flexible Arbeitszeiten (im Rahmen der dienstlichen Erfordernisse), die Sie dabei unterstützen, Familie und Beruf zu vereinbaren, runden unser Angebot ab. Sie erhalten eine tarifgerechte Bezahlung nach den Vorschriften des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst sowie attraktive Rentenzusatzversorgungsleistungen (VBL) und weitere Sozialleistungen (z.B.

Jahressonderzahlung). Daneben bieten wir Ihnen die Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice, attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Maßnahmen der Gesundheitsfürsorge und –vorsorge (z.B. Hansefit) sowie einen Zuschuss zu ÖPNV-Leistungen.Die Gemeinde Belm setzt sich für die berufliche Gleichstellung der Geschlechter ein und strebt an, in allen Bereichen und Positionen Unterrepräsentanzen i.S.d.

Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) abzubauen. Wir fördern aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und begrüßen im Rahmen der rechtlichen Vorgaben für die ausgeschriebene Stelle Bewerbungen von allen Menschen, unabhängig von deren Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Orientierung.Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe der einschlägigen Vorschriften besonders berücksichtigt. Eine Schwerbehinderung / einen Gleichstellungsanspruch im Sinne der Vorschriften nach §§ 151 ff SGB IX bitte ich zur Wahrung Ihrer Interessen in der Bewerbung zu benennen und nachzuweisen.Wenn wir Ihr Interesse an einer Mitarbeit bei der Gemeinde Belm geweckt haben, nehmen wir Ihre Bewerbung gern entgegen.Bitte lassen Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen bis zum 16.

September 2025 zukommen.Gemeinde BelmFachbereich I – Zentrale Dienste / PersonalMarktring 1349191 BelmFür weitere Rückfragen steht Ihnen Frau Kuffner unter der Tel.-Nr oder per E-Mail anzur Verfügung.