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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Vertretung der Bauhofleitung, Pflege von Grünanlagen und Durchführung kleinerer Baumaßnahmen.
- Arbeitgeber: Die Gemeinde Bernhardswald bietet ein motiviertes Team und einen krisensicheren Arbeitsplatz.
- Mitarbeitervorteile: 31 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und bedarfsgerechte Fortbildungen.
- Andere Informationen: Unbefristete Stelle mit flexiblen Arbeitszeiten und attraktiven Tarifleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Gemeinde aktiv mit und arbeite in einem abwechslungsreichen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Handwerkliche Ausbildung, Teamführungserfahrung und Führerscheinklasse BE erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Die Gemeinde Bernhardswald liegt mit ihren 5.500 Einwohnerinnen und Einwohnern im Nordosten des Landkreises Regensburg. Rund 35 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschäftigt die Gemeinde in der Gemeindeverwaltung und ihren sonstigen Einrichtungen. Die Gemeinde Bernhardswald im Landkreis Regensburg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Stellvertretenden Bauhofleiter (m/w/d) unbefristet in Vollzeit.
Ihre Aufgaben:
- Vertretung der Bauhofleitung: Auftragsverteilung, Personalführung, Schulungen, Rechnungsfreigabe, Fuhrparkverwaltung und -entwicklung;
- Fremdunternehmerkoordination;
- Pflege der Grünanlagen im Gemeindegebiet;
- Unterhaltung der gemeindlichen Straßen und Wege;
- Kontrolle der Spielplätze;
- Durchführung kleinerer Baumaßnahmen;
- Tätigung des Winterdienstes;
- Bereitschaftsdienst für Winterdienst und stellvertretend am Klärwerk außerhalb der üblichen Arbeitszeiten und an Wochenenden.
Wir erwarten von Ihnen:
- min. eine erfolgreich abgeschlossene handwerkliche Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, sowie handwerkliche Fähigkeiten und technisches Verständnis;
- Weiterbildung zum Bauhofleiter bzw. die Bereitschaft vorgenannte Qualifikation zu erwerben;
- Erfahrungen in der Teamführung;
- mindestens den Besitz der Führerscheinklasse BE, wünschenswert CE (ehemalig Führerscheinklasse 2) bzw. die Bereitschaft vorgenannte Qualifikation zu erwerben;
- Erfahrungen mit der Absicherung von Baustellen im öffentlichen Verkehrsraum oder bereits Schulungen im RSA-Bereich;
- körperliche Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit;
- Flexibilität und die Bereitschaft zur Arbeit auch außerhalb der regelmäßigen Arbeitszeit.
Wir bieten Ihnen:
- ein Arbeitsverhältnis mit motivierten Kolleginnen und Kollegen;
- bedarfsgerechte Fortbildungen- und Weiterbildungen;
- einen krisensicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst;
- leistungs- und tätigkeitsgerechte Vergütung nach dem TvöD;
- jährliche Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Sonderzahlung;
- eine zusätzlich betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte;
- betriebliches Gesundheitsmanagement;
- eine anspruchsvolle, vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit;
- Tarifleistungen wie 31 Tage Urlaub ab 2027, Zuschläge, Freistellungen usw. nach den Grundsätzen des TVöD;
- Jobrad;
- die unbefristete Stelle entspricht den Tätigkeitsmerkmalen der EG 7 TvöD.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum 27. April 2026 an die Gemeinde Bernhardswald, Personalstelle, Rathausplatz 1, 93170 Bernhardswald unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins, gerne auch per Mail an florian.eichner@bernhardswald.de. Die Gleichstellung der Mitarbeiter (m/w/d) ist für uns selbstverständlich. Im Rahmen des Bewerbungsverfahrens können Auslagen und Fahrtkosten nicht erstattet werden. Referenz-Nr.: YF-40864 (in der Bewerbung bitte angeben).
Stellvertretender Bauhofleiter (m/w/d) Arbeitgeber: Gemeinde Bernhardswald
Kontaktperson:
Gemeinde Bernhardswald HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretender Bauhofleiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als stellvertretender Bauhofleiter interessierst, zögere nicht, direkt mit der Gemeinde Bernhardswald in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es Möglichkeiten gibt, mehr über das Team und die Aufgaben zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in ähnlichen Positionen arbeiten oder bereits bei der Gemeinde sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Gemeinde und ihre Projekte. Überlege dir, wie deine handwerklichen Fähigkeiten und Erfahrungen zur Stelle passen und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das macht es einfacher für uns, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicherstellen, dass du alle erforderlichen Unterlagen einreichst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretender Bauhofleiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind wichtig. Lass uns wissen, warum du der perfekte Kandidat für die Stelle als stellvertretender Bauhofleiter bist.
Mach es übersichtlich!: Strukturiere deine Bewerbungsunterlagen klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Qualifikationen und Erfahrungen hervorzuheben. So finden wir schnell die Infos, die wir brauchen!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass alle Angaben korrekt sind. Rechtschreibfehler oder falsche Kontaktdaten können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So kannst du sicherstellen, dass sie an die richtige Stelle gelangt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gemeinde Bernhardswald vorbereitest
✨Mach dich mit der Gemeinde vertraut
Informiere dich über die Gemeinde Bernhardswald und ihre Projekte. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Bedürfnisse der Gemeinde verstehst und wie du als stellvertretender Bauhofleiter dazu beitragen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Teamführungskompetenzen oder handwerklichen Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.
✨Fragen zur Rolle stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen des Jobs zu erfahren.
✨Flexibilität betonen
Da die Stelle auch Bereitschaftsdienste und Arbeiten außerhalb der regulären Arbeitszeiten erfordert, solltest du deine Flexibilität und Bereitschaft, diese Anforderungen zu erfüllen, klar kommunizieren. Das wird positiv wahrgenommen!