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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Vertrete die Bauhofleitung und koordiniere spannende Projekte in der Gemeinde.
- Arbeitgeber: Die Gemeinde Bernhardswald bietet ein motiviertes Team und einen sicheren Arbeitsplatz.
- Mitarbeitervorteile: 31 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement.
- Andere Informationen: Unbefristete Stelle mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten und flexiblen Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Infrastruktur deiner Gemeinde und arbeite an abwechslungsreichen Aufgaben.
- Gewünschte Qualifikationen: Handwerkliche Ausbildung und Teamführungskompetenzen sind erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Die Gemeinde Bernhardswald liegt mit ihren 5.500 Einwohnerinnen und Einwohnern im Nordosten des Landkreises Regensburg. Rund 35 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschäftigt die Gemeinde in der Gemeindeverwaltung und ihren sonstigen Einrichtungen. Die Gemeinde Bernhardswald im Landkreis Regensburg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Stellvertretenden Bauhofleiter (m/w/d) unbefristet in Vollzeit.
Ihre Aufgaben:
- Vertretung der Bauhofleitung: Auftragsverteilung, Personalführung, Schulungen, Rechnungsfreigabe, Fuhrparkverwaltung und -entwicklung;
- Fremdunternehmerkoordination;
- Pflege der Grünanlagen im Gemeindegebiet;
- Unterhaltung der gemeindlichen Straßen und Wege;
- Kontrolle der Spielplätze;
- Durchführung kleinerer Baumaßnahmen;
- Tätigung des Winterdienstes;
- Bereitschaftsdienst für Winterdienst und stellvertretend am Klärwerk außerhalb der üblichen Arbeitszeiten und an Wochenenden.
Wir erwarten von Ihnen:
- mindestens eine erfolgreich abgeschlossene handwerkliche Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, sowie handwerkliche Fähigkeiten und technisches Verständnis;
- Weiterbildung zum Bauhofleiter bzw. die Bereitschaft, vorgenannte Qualifikation zu erwerben;
- Erfahrungen in der Teamführung;
- mindestens den Besitz der Führerscheinklasse BE, wünschenswert CE (ehemalig Führerscheinklasse 2) bzw. die Bereitschaft, vorgenannte Qualifikation zu erwerben;
- Erfahrungen mit der Absicherung von Baustellen im öffentlichen Verkehrsraum oder bereits Schulungen im RSA-Bereich;
- körperliche Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit;
- Flexibilität und die Bereitschaft zur Arbeit auch außerhalb der regelmäßigen Arbeitszeit.
Wir bieten Ihnen:
- ein Arbeitsverhältnis mit motivierten Kolleginnen und Kollegen;
- bedarfsgerechte Fortbildungen- und Weiterbildungen;
- einen krisensicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst;
- leistungs- und tätigkeitsgerechte Vergütung nach dem TvöD;
- jährliche Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Sonderzahlung;
- eine zusätzlich betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte;
- betriebliches Gesundheitsmanagement;
- eine anspruchsvolle, vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit;
- Tarifleistungen wie 31 Tage Urlaub ab 2027, Zuschläge, Freistellungen usw. nach den Grundsätzen des TVöD;
- Jobrad;
- die unbefristete Stelle entspricht den Tätigkeitsmerkmalen der EG 7 TvöD.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum 27. April 2026 an die Gemeinde Bernhardswald, Personalstelle, Rathausplatz 1, 93170 Bernhardswald unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins, gerne auch per Mail an florian.eichner@bernhardswald.de. Die Gleichstellung der Mitarbeiter (m/w/d) ist für uns selbstverständlich. Im Rahmen des Bewerbungsverfahrens können Auslagen und Fahrtkosten nicht erstattet werden. Referenz-Nr.: YF-40864 (in der Bewerbung bitte angeben).
Stellvertretender Bauhofleiter (m/w/d) Arbeitgeber: Gemeinde Bernhardswald
Kontaktperson:
Gemeinde Bernhardswald HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretender Bauhofleiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, besuche Veranstaltungen oder Messen in deiner Branche. So kannst du direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über offene Stellen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von Möglichkeiten, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Gemeinde Bernhardswald und ihre Projekte. Zeige, dass du Interesse an der Stelle als Stellvertretender Bauhofleiter hast und wie du das Team unterstützen kannst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicherstellen, dass alle Informationen korrekt übermittelt werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretender Bauhofleiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, warum du der perfekte Kandidat für die Stelle als stellvertretender Bauhofleiter bist.
Mach es übersichtlich!: Halte deine Bewerbungsunterlagen klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Qualifikationen und Erfahrungen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Betone deine Teamfähigkeit!: Da du in einer Führungsposition arbeiten wirst, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit betonst. Erzähl uns von deinen Erfahrungen in der Teamführung und wie du andere motivierst und unterstützt.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gemeinde Bernhardswald vorbereitest
✨Mach dich mit der Gemeinde vertraut
Informiere dich über die Gemeinde Bernhardswald und ihre Projekte. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Bedürfnisse der Gemeinde verstehst und wie du als Stellvertretender Bauhofleiter dazu beitragen kannst.
✨Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Personal geführt, Aufträge verteilt oder kleinere Baumaßnahmen durchgeführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit in dieser Position wichtig ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamführungskompetenzen und deine Flexibilität betreffen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach Fortbildungs- und Schulungsmöglichkeiten fragst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und die Qualifikationen für die Rolle des Bauhofleiters zu erwerben.