Auf einen Blick
- Aufgaben: Sorge für den reibungslosen Betrieb unserer Kläranlage und technische Einrichtungen.
- Unternehmen: Öffentlicher Dienst mit einem Fokus auf Umwelt- und Gewässerschutz.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, tarifliche Vergütung, bezahlte Weiterbildungen und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und ein verantwortungsvoller Job mit Sinn.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Umwelt und arbeite in einem motivierten Team.
- Qualifikationen: Technisches Verständnis, handwerkliches Geschick und Teamfähigkeit sind gefragt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38700 - 47300 € pro Jahr.
- Umfang: 100 %
- Befristung: unbefristet
- Bewerbungsfrist: bis 22.10.2026
Verantwortung für die Region. Moderne Technik. Sichere Perspektiven.
Wir bieten einen vielseitigen und verantwortungsvollen Arbeitsplatz mit moderner Technik und guten Entwicklungsmöglichkeiten.
Fachkräfte für Abwassertechnik sowie motivierte Quereinsteigerinnen und Quereinsteiger mit handwerklichem oder technischem Hintergrund sind herzlich willkommen.
Eine umfassende Einarbeitung und gezielte Weiterbildungen unterstützen Sie bei Ihrem Einstieg.
Der Abwasserzweckverband Lauter-Rems sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Team seiner Verbandskläranlage in Böbingen eine
- Fachkraft für Abwassertechnik, Technischer Mitarbeiter / Handwerker / (m/w/d)
- Ihr Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen
- Gemeinsam mit Ihren Kollegen sorgen Sie dafür, dass unsere Kläranlage und die dazugehörigen technischen Einrichtungen zuverlässig funktionieren.
Dazu gehören insbesondere
- Bedienung, Kontrolle und Überwachung der Kläranlage
- Steuerung und Überwachung der Reinigungsprozesse
- Wartung, Instandhaltung und Reparatur der technischen Anlagen
- Erkennen und Beheben technischer Störungen
- Überwachung der Regenüberlaufbecken über Fernwirktechnik
- Entnahme von Abwasser- und Schlammproben
- Durchführung von Untersuchungen im Betriebslabor
- Dokumentation der Betriebswerte
- allgemeine praktische Arbeiten auf der Anlage und dem Betriebsgelände
- Teilnahme an der Ruf- und Wochenendbereitschaft, derzeit etwa alle vier Wochen, mit zusätzlicher Vergütung
- Ihr Anforderungsprofil
- Motivation und Einsatzbereitschaft
- Freude an praktischer und technischer Arbeit
- handwerkliches Geschick und technisches Verständnis
- Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Bereitschaft, Neues zu lernen und sich weiterzubilden
- selbstständiges Arbeiten und Teamfähigkeit
- Führerschein Klasse B
- Bereitschaft zur Teilnahme an der Rufbereitschaft
Was wir bieten!
- Einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
- Vollzeitbeschäftigung mit 39 Stunden pro Woche
- Vergütung nach TVöD einschließlich tariflicher Zulagen und Zuschläge
- zusätzliche Vergütung für Ruf- und Wochenendbereitschaft
- gründliche Einarbeitung - Sie müssen noch nicht alles können
- bezahlte Qualifizierungen, Fort- und Weiterbildungen
- geregelte und planbare Arbeitszeiten
- betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes
- moderne Technik und abwechslungsreiche Aufgaben
- ein kleines Team mit kurzen Wegen und kollegialer Zusammenarbeit
- einen Arbeitsplatz mit Sinn und Verantwortung für Umwelt und Gewässerschutz
Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten werden entsprechend den Vorgaben des Schwerbehindertenrechts berücksichtigt.
Für Fragen steht Ihnen Betriebsleiter Klaus Barth gerne zur Verfügung. E-Mail: azv@lauter-rems. de, Telefon 07173 8770
#J-18808-Ljbffr
Fachkraft für Abwassertechnik, Technischer Mitarbeiter / Handwerker / (m/w/d) Arbeitgeber: Gemeinde Böbingen an der Rems
Der Abwasserzweckverband Lauter-Rems bietet Ihnen als Fachkraft für Abwassertechnik einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit modernen Technologien und einem engagierten Team. Unsere Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch umfassende Einarbeitung und gezielte Fortbildungen, während Sie gleichzeitig einen wertvollen Beitrag zum Umweltschutz leisten. Genießen Sie geregelte Arbeitszeiten, attraktive Vergütung und die Möglichkeit, in einem kleinen Team mit kurzen Entscheidungswegen zu arbeiten.
Kontaktdaten:
Gemeinde Böbingen an der Rems Recruiting-Team
