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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den Alltag von Kindern in einer integrativen Kindertagesstätte.
- Arbeitgeber: Die Gemeinde Eurasburg bietet eine herzliche und unterstützende Arbeitsumgebung.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, kostenlose Fortbildung und attraktive Vergütung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und mache einen echten Unterschied im Leben von Kindern.
- Gewünschte Qualifikationen: Staatlich anerkannter Abschluss als Erzieher*in erforderlich.
- Andere Informationen: Flexible Teilzeit- oder Vollzeitoptionen verfügbar.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Gemeinde Eurasburg, im Landkreis Kindertagesstätte „Hand in Hand“ in Eurasburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt Erzieher/in (m/w/d) in Vollzeit 39,0 Std./Woche (Teilzeit mind. Unsere Kindertagesstätte „Hand in Hand“ ist ein fünfgruppiger Kindergarten. Wir sind eine Integrationseinrichtung für Kinder mit Integrationsbedarf. einen staatlich anerkannten Abschluss haben ein offenes, motiviertes Team, eine angenehme Atmosphäre und einen gut ausgestatteten Arbeitsplatz eine sichere Arbeitsstelle mit der Möglichkeit zur regelmäßigen, kostenfreien Fortbildung einen unbefristeten Arbeitsvertrag Bezahlung nach dem TVöD (S4 – S8b) SuE-Zulage, Ballungsraumzulage, Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, betriebliche Altersversorgung 30 Tage Erholungsurlaub, sowie arbeitsfreie Tage am 24.Betriebsausflug, Betriebsfeiern kindertagesstaette.eurasburg.de oder Ihre Bewerbung senden Sie bitte per Post oder E-Mail an die Kindertagesstätte „Hand in Hand“, Kita-Leitung: Herr Dahms Ahornweg 12, 82547 Eurasburg, Tel.: 08179-1670, E-Mail: kindergarten@eurasburg.
Kontaktperson:
Gemeinde Eurasburg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher*in in Teilzeit/Vollzeit ab sofort, unbefristet
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse der Kinder in der Einrichtung. Da es sich um eine Integrationseinrichtung handelt, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du Erfahrung oder Interesse an der Arbeit mit Kindern mit Integrationsbedarf hast.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit anderen Fachkräften im Bereich der frühkindlichen Bildung. Besuche lokale Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Arbeitsweise der Kita „Hand in Hand“ zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf ein persönliches Gespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine pädagogischen Ansätze und Erfahrungen in die Arbeit der Kita einbringen kannst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Tätigkeit.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung. Informiere dich über Fortbildungsangebote, die für die Position relevant sind, und bringe diese in das Gespräch ein, um deine Motivation zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher*in in Teilzeit/Vollzeit ab sofort, unbefristet
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Einrichtung: Bevor du deine Bewerbung schreibst, informiere dich gründlich über die Kindertagesstätte „Hand in Hand“. Besuche die Webseite und lerne mehr über ihre Philosophie, das Team und die angebotenen Programme.
Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die für die Arbeit als Erzieher*in wichtig sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was du zur Einrichtung beitragen kannst. Betone deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deine Teamfähigkeit.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch oder lasse es von jemand anderem gegenlesen. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gemeinde Eurasburg vorbereitest
✨Vorbereitung auf die Fragen
Informiere dich über häufige Interviewfragen für Erzieher*innen, wie z.B. deine Erfahrungen mit integrativen Ansätzen oder deine Methoden zur Förderung der Kinderentwicklung. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, um deine Antworten zu untermauern.
✨Teamfähigkeit betonen
Da die Stelle in einem offenen und motivierten Team ist, solltest du während des Interviews deine Teamfähigkeit hervorheben. Teile Beispiele, wie du erfolgreich mit Kollegen zusammengearbeitet hast, um die Bedürfnisse der Kinder zu erfüllen.
✨Engagement für Fortbildung zeigen
Die Gemeinde bietet regelmäßige, kostenfreie Fortbildungen an. Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du über vergangene Fortbildungen sprichst oder Fragen zu den angebotenen Schulungen stellst.
✨Positive Einstellung zur Integration
Da es sich um eine Integrationseinrichtung handelt, ist es wichtig, eine positive Einstellung zur Integration von Kindern mit besonderen Bedürfnissen zu zeigen. Bereite dich darauf vor, deine Ansichten und Erfahrungen in diesem Bereich zu teilen und wie du diese in deiner täglichen Arbeit umsetzen würdest.
