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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Fachbereich Finanzen und gestalte die finanzielle Zukunft unserer Gemeinde aktiv mit.
- Arbeitgeber: Gemeindeverwaltung Fredersdorf-Vogelsdorf mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, tarifgerechte Vergütung, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Finanzen einer Gemeinde und mache einen echten Unterschied für über 15.000 Einwohner.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Finanzbereich und mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung.
- Andere Informationen: Herausfordernde Aufgaben mit großem Gestaltungsspielraum und regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 56740 - 88660 € pro Jahr.
In der Gemeindeverwaltung Fredersdorf-Vogelsdorf ist im Fachbereich I - Finanzen, die Stelle Fachbereichsleiter und Kämmerer (m/w/d) zum nächstmöglichen Termin unbefristet in Vollzeit (39 Std. /Woche) zu besetzen. Zur Verstärkung unseres Führungsteams suchen wir eine erfahrene und motivierte Persönlichkeit, die mit strategischem Denken, fundiertem Fachwissen und einer klaren Handschrift die Weiterentwicklung unserer Gemeinde zum Wohl der mehr als 15.000 Einwohner aktiv mitgestaltet.
Ihr Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:
- Fachliche, organisatorische und personelle Leitung des Fachbereichs Finanzen mit den Aufgabenbereichen Kämmerei, Geschäfts- und Anlagenbuchhaltung, Kasse, Steuern, Abgaben, Vollstreckung und Controlling
- Führung, Motivation und Weiterentwicklung eines Teams von aktuell 11 Mitarbeitern, darunter 1 Sachgebietsleiter
- In der Funktion des Kämmerers Gesamtverantwortung für das effiziente, rechtssichere, transparente und finanziell nachhaltige Finanzmanagement
- Planung und Leitung des Prozesses der Aufstellung der zweijährigen Haushalte inklusive jeweils des mittelfristigen Ergebnis- und Finanzplans
- Erstellung der Jahresabschlüsse und von Finanzberichten
- Entwicklung sowie Umsetzung haushaltswirtschaftlicher Grundsätze zur Steuerung und Sicherung des Haushalts
- Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Bürgermeister und den anderen Fachbereichsleitern
- Zuarbeit an die Aufsichtsbehörde, Beantwortung von deren Nachfragen zu finanzwirtschaftlichen Fragen
- Bearbeitung schwieriger finanzwirtschaftlicher Einzelfälle und Grundsatzfragen
- Vorbereitung des Wirtschafts-, Finanz- und Kulturausschusses in Abstimmung mit dem Ausschussvorsitzenden
- Teilnahme an den Sitzungen der Gemeindevertretung und weiteren Arbeitsgruppen bei fachlicher Notwendigkeit
Wir freuen uns auf Sie, wenn Sie folgende Voraussetzungen mitbringen:
- Ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Betriebs-, Finanz- oder Verwaltungswirtschaft oder eine vergleichbare Fachrichtung
- Mindestens 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Bereich des öffentlichen Finanzwesens oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige praktische Erfahrungen im Bereich des Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesen
- Fundierte Kenntnisse in den einschlägigen Gesetzesgrundlagen
- Sehr gute Kenntnisse im Bereich der Bilanz- und Buchhaltungsgrundsätze
- Eine hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit
- Eine selbstständige, strukturiert-zielorientierte und gründliche Arbeitsweise
- Stärke in der vertrauensvollen Zusammenarbeit und dem Konfliktmanagement
- Sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Niveau C2 nach GER)
- Bereitschaft zu Einsätzen in den Abendzeiten für Gremiensitzungen
- Vorlage eines einfachen, eintragungsfreien polizeilichen Führungszeugnisses bei Vertragsabschluss
Wir bieten Ihnen:
- Eine herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgabe mit großem Gestaltungsspielraum
- Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis
- Eine tarifgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA)
- Eine Fachbereichsleiterzulage
- Ein zusätzliches leistungsorientiertes Entgelt bei Zielerreichung
- Eine Zusatzversorgung über den Kommunalen Versorgungsverband Brandenburg
- 30 Tage Urlaub (ab 2027 31 Tage)
- Bei Bedarf einen Kita-Platz für Ihr(e) Kind(er)
- Eine flexible Arbeitszeitgestaltung im Gleitzeitrahmen
- Regelmäßige Weiterbildungen zur individuellen fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Zuschuss zum VBB-Firmenticket
- Freiwillige soziale Leistungen zur Gesunderhaltung und -förderung
Bewerbungen schwerbehinderter bzw. gleichgestellter Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Ihre schriftliche Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen richten Sie bitte bis zum 1. März 2026 an die Gemeinde Fredersdorf-Vogelsdorf.
Fachbereichsleiter und Kämmerer (m/w/d) Arbeitgeber: Gemeinde Fredersdorf-Vogelsdorf
Kontaktperson:
Gemeinde Fredersdorf-Vogelsdorf HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachbereichsleiter und Kämmerer (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Gemeinde Fredersdorf-Vogelsdorf und deren Finanzmanagement. Zeige, dass du strategisch denken kannst und bringe eigene Ideen mit.
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine Führungskompetenzen! Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die zeigen, wie du Teams motivierst und weiterentwickelst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und du hast die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbungen abzuheben. Lass uns gemeinsam die Zukunft der Gemeinde gestalten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachbereichsleiter und Kämmerer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich: Zeig uns, wer du bist! Dein Anschreiben sollte nicht nur die Anforderungen abdecken, sondern auch deine Motivation und Persönlichkeit widerspiegeln. Erzähl uns, warum du genau zu uns passt und was dich an der Stelle reizt.
Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Wir wollen schnell sehen, welche Erfahrungen und Qualifikationen du mitbringst. Vergiss nicht, relevante Stationen hervorzuheben, die für die Position als Fachbereichsleiter und Kämmerer wichtig sind.
Belege deine Fähigkeiten: Wenn du bestimmte Kenntnisse hast, wie z.B. im Umgang mit MS-Office oder spezifischen Finanzsoftware, dann mach das deutlich! Wir möchten wissen, wie du diese Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast. Zeig uns konkrete Beispiele!
Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass deine Unterlagen nicht verloren gehen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gemeinde Fredersdorf-Vogelsdorf vorbereitest
✨Informiere dich über die Gemeinde
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Gemeinde Fredersdorf-Vogelsdorf verschaffen. Schau dir aktuelle Projekte, Haushaltspläne und Herausforderungen an, um im Gespräch gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Fähigkeiten im Finanzmanagement oder in der Mitarbeiterführung unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position klar zu kommunizieren.
✨Kenntnisse der relevanten Gesetze
Stelle sicher, dass du die wichtigsten gesetzlichen Grundlagen, wie die Brandenburger Kommunalverfassung und die Kommunale Haushalts- und Kassenverordnung, gut verstehst. Bereite dich darauf vor, Fragen dazu zu beantworten und zeige, dass du mit den Vorschriften vertraut bist.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Gemeinde. Du könntest beispielsweise nach den aktuellen Herausforderungen im Finanzbereich oder den Erwartungen an die Rolle des Fachbereichsleiters fragen.