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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Förderung von Kindern im Alter von 3 bis 6 Jahren.
- Arbeitgeber: Innovatives Kinderhaus am Marktplatz mit einem offenen Konzept.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Gesundheitsmanagement und Fahrrad-Leasing.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kinder und arbeite in einem kreativen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zur pädagogischen Fachkraft und Freude an der Arbeit mit Kindern.
- Andere Informationen: Kontinuierliche Fortbildung und Unterstützung durch erfahrene Fachberater.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Job Description
Umfang:VollzeitBefristung:UnbefristetVergütung:TVöDBeginn:BaldmöglichstBewerbungsfrist:bis Für unser nach dem Early-Excellence Concept (EEC) arbeitendes Kinderhaus am Marktplatz suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in VollzeitPädagogische Fachkraft für das Kinderhaus am MarktplatzIhr Aufgabengebiet umfasst im WesentlichenBetreuung von Kindern im Kindergartenalter zwischen 3 und 6 JahrenIhr AnforderungsprofilAbgeschlossene Ausbildung zur pädagogischen Fachkraft nach § 7 KiTaGFreude an Bildung, Betreuung und Entwicklungsbegleitung von KindernVerantwortungsbewusstsein, Engagement und ZuverlässigkeitTeamfähigkeit, Offenheit und KreativitätBereitschaft zur wertschätzenden und partnerschaftlichen Zusammenarbeit mit ElternWas wir bietenviele Spiel- und Gestaltungsräume durch die Arbeit im offenen Konzepteine sehr gut ausgestattete Einrichtung und ein nettes, aufgeschlossenes Teamgroßzügige, erhöhte Verfügungszeiten und Freistellung der Leitung vor OrtVergütung nach TVÖD SuEBetreuung und Begleitung durch eine pädagogische Fachberaterin und eine pädagogische sowie eine organisatorische Fachbereichsleitungzusätzlich kontinuierliche EEC-Fortbildungenfundierte Einarbeitung und pädagogische Arbeit auf Basis unseres QM-HandbuchesFahrrad-Leasing, betriebliches Gesundheitsmanagement, Mitarbeitervorteilsprogramm mit über 800 MarkenNutzen Sie Ihre Chance, gestalten Sie mit uns gemeinsam die ZukunftWir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 30. September 2025.Für weitere Auskünfte stehen Ihnen der Hauptamtsleiter Ralph Hintersehr, Tel oder die Fachbereichsleiterin für Bildung & Betreuung Fabienne Gohl, Tel gerne zur Verfügung.Referenz-Nr.: 1
Pädagogische Fachkraft für das Kinderhaus am Marktplatz Arbeitgeber: Gemeinde Gärtringen
Kontaktperson:
Gemeinde Gärtringen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkraft für das Kinderhaus am Marktplatz
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, dich direkt bei der Einrichtung vorzustellen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr Eindruck hinterlassen als eine schriftliche Bewerbung.
✨Tipp Nummer 2
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern! Bring Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung mit, die zeigen, wie du Kinder unterstützt und förderst. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tipp Nummer 3
Netzwerke! Sprich mit Leuten, die bereits in der Einrichtung arbeiten oder dort gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen guten Kontakt herstellen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt und du alle Informationen zur Stelle auf einen Blick hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkraft für das Kinderhaus am Marktplatz
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, mit Kindern zu arbeiten. Deine Persönlichkeit zählt!
Pass deine Unterlagen an: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die zu unserem Kinderhaus passen.
Mach es übersichtlich: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Wir schätzen eine saubere und professionelle Präsentation!
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert erhalten, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir dich schneller kennenlernen und der Prozess läuft reibungsloser!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gemeinde Gärtringen vorbereitest
✨Informiere dich über das Kinderhaus
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über das Kinderhaus am Marktplatz und das Early-Excellence Concept (EEC) aneignen. Zeige, dass du die Philosophie und die Werte der Einrichtung verstehst und schätzt.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Teamfähigkeit, Kreativität und dein Engagement zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Qualifikationen lebendig zu machen und einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Frage zum Beispiel nach den Fortbildungsmöglichkeiten oder wie die Zusammenarbeit mit den Eltern konkret aussieht.
✨Sei authentisch und offen
Zeige während des Interviews deine Persönlichkeit. Sei ehrlich über deine Erfahrungen und was du in die Rolle einbringen kannst. Authentizität wird geschätzt und hilft, eine Verbindung zu deinem Gesprächspartner aufzubauen.