Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bau- und Umweltprojekte in einer dynamischen Gemeinde.
- Unternehmen: Glarus Nord – eine innovative Gemeinde mit viel Natur und kurzen Wegen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, 25-30 Urlaubstage und zahlreiche Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten und ein sicherer Arbeitsplatz.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft deiner Gemeinde und arbeite in einem inspirierenden Team.
- Qualifikationen: Hochschulabschluss in Architektur oder Bauingenieurwesen und Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Willkommen in Glarus Nord – das Tor zum Glarnerland! Mitten im Grünen und trotzdem gut angebunden: Im Linthgebiet, am Eingang des Kantons Glarus, wo weite Ebenen auf ein wunderschönes Bergpanorama treffen, liegt Glarus Nord. Mit rund 20'000 Einwohnerinnen und Einwohnern ist Glarus Nord die grösste Gemeinde im Kanton Glarus. Dank kurzer Wege, zeitgemässer Angebote, einer vielfältigen Infrastruktur und der unmittelbaren Nähe zur Natur bietet dieser Ort ideale Bedingungen für ein angenehmes Leben und Arbeiten.
- Hochschulabschluss im Bereich Architektur/Raumplanung oder im Bauingenieurwesen sowie ausgewiesene Kenntnisse und Erfahrung in betriebswirtschaftlichen Belangen
- Fundierte Führungs- und Verwaltungserfahrung
- Erfahrung in Projektleitungen im Bereich der Raumplanung gepaart mit Fachwissen im Planungs- und Baurecht sowie der Erschliessungsplanung
- Analytische, konzeptionelle Denkweise in Kombination mit der Fähigkeit komplexe Sachverhalte zu beurteilen und diese prägnant und verständlich zu kommunizieren
- Durchsetzungsstarke Persönlichkeit mit der Gabe, Herausforderungen konstruktiv, umsichtig und im Dialog zu lösen
Unser Angebot
- Ein Job, der begeistert: Abwechslungsreiche Aufgaben, die fordern und fördern.
- Mehr als nur ein Arbeitsplatz: Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum in Ihrem Fachbereich.
- Teamgeist, der inspiriert: Eine motivierte Crew, die Sie unterstützt und gemeinsam Grosses erreicht.
- Ferien: Bis 59. Altersjahr: 25 Arbeitstage
- Ferien: Ab 60. Altersjahr: 30 Arbeitstage
- Möglichkeit zum Ferienerwerb von 10 Tagen pro Jahr
- Home-Office Möglichkeit
- Flexible Arbeitszeiten und grosszügige Kompensationsregelung
- Reduzierte Arbeitszeit bei Vorfeiertagen
- Überbrückungsrente für langjährige Mitarbeitende
- Sicherer Job und transparente Lohnpolitik
Sozialleistungen
Überobligatorische Pensionskassenleistung und höhere Beitragsübernahme durch Arbeitgeber, kostenlose Krankentaggeldversicherung, grosszügige Lohnfortzahlung 100% für ein Jahr, Mutterschaft und Vaterschaftsurlaub zu 100% bezahlt.
Berufliche Weiterentwicklung
Weiterbildungsmöglichkeiten, grosszügige Unterstützungen für Aus- und Weiterbildungen in Form von Arbeitszeit und/oder Kostenbeteiligung.
Benefits
Dienstaltersgeschenke, ab 10 Jahren alle 5 Jahre in Form von Ferien oder Lohn, Mobilitätsentschädigung, Telefonzulagen, vergünstigte Bezüge von REKA-Checks, Leistungsprämie für herausragenden Einsatz, Rabatte und Best-Preis-Angebote auf angesagte Marken mittels Brand for Employees, Mitarbeiterevents, vergünstigte Verpflegung in den Restaurants der Alters- und Pflegeheime Glarus Nord, Miete von betriebseigenen Fahrzeugen, 20 Minuten bezahlte Pause pro Tag.
Bereichsleitung Bau und Umwelt Arbeitgeber: Gemeinde Glarus Nord
Die Gemeinde Glarus Nord ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, aktiv an der nachhaltigen Entwicklung unserer Region mitzuwirken. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeiten und einem offenen Arbeitsumfeld fördern wir Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Hier haben Sie die Chance, Ihre Ideen in einem dynamischen Team einzubringen und die Zukunft unserer Gemeinde mitzugestalten.
