Schulische Heilpädagogik in Glarus

pbWillkommen in Glarus Nord – das Tor zum Glarnerland! /bbr/Mitten im Grünen und trotzdem gut angebunden: Im Linthgebiet, am Eingang des Kantons Glarus, wo weite Ebenen auf ein wunderschönes Bergpanorama treffen, liegt Glarus Nord. Mit rund 20'000 Einwohnerinnen und Einwohnern ist Glarus Nord die grösste Gemeinde im Kanton Glarus. Dank kurzer Wege, zeitgemässer Angebote, einer vielfältigen Infrastruktur und der unmittelbaren Nähe zur Natur bietet dieser Ort ideale Bedingungen für ein angenehmes Leben und Arbeiten. /p ul liWir erwarten von Ihnen Freude am Unterrichten /li liTeamfähigkeit /li liBelastbarkeit /li liZuverlässigkeit in schulischen und administrativen Belangen /li liDiplom für Schulische Heilpädagogik oder das Lehrdiplom der Primarstufe /li liErfahrungen in der Schulischen Heilpädagogik /li /ul h3Unser Angebot /h3 ul liEin Job, der begeistert: Abwechslungsreiche Aufgaben, die fordern und fördern /li liMehr als nur ein Arbeitsplatz: Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum im Unterricht /li liTeamgeist, der inspiriert: Ein motiviertes Kollegenteam und die Schulleitung, die Sie unterstützt und gemeinsam Grosses erreicht /li liFür weitere Auskünfte über die Stellenangebote steht Ihnen das Sekretariat Bildung, Telefon , oder Lucia Golia, Schulleitung Mollis, Telefon gerne zur Verfügung /li /ul ul liFerien: Bis 59. Altersjahr: 25 Arbeitstage /li liFerien: Ab 60. Altersjahr: 30 Arbeitstage /li liMöglichkeit zum Ferienerwerb von 10 Tagen pro Jahr /li liHome-Office Möglichkeit /li liflexible Arbeitszeiten und grosszügige Kompensationsregelung /li liReduzierte Arbeitszeit bei Vorfeiertagen /li liÜberbrückungsrente für langjährige Mitarbeitende /li liSicherer Job und transparente Lohnpolitik /li /ul h3Sozialleistungen /h3 ul liÜberobligatorische Pensionskassenleistung und höhere Beitragsübernahme durch Arbeitgeber /li likostenlose Krankentaggeldversicherung /li liGrosszügige Lohnfortzahlung 100% für ein Jahr /li liMutterschaft und Vaterschaftsurlaub zu 100% bezahlt /li /ul h3Berufliche Weiterentwicklung /h3 ul liWeiterbildungsmöglichkeiten /li liGrosszügige Unterstützungen für Aus- und Weiterbildungen in Form von Arbeitszeit und/oder Kostenbeteiligung /li /ul h3Benefits /h3 ul liDienstaltersgeschenke /li liAb 10 Jahren alle 5 Jahre in Form von Ferien oder Lohn /li liMobilitätsentschädigung /li liTelefonzulagen /li liVergünstigte Bezüge von REKA-Checks /li liLeistungsprämie für herausragenden Einsatz /li liRabatte und Best-Preis-Angebote auf angesagte Marken mittels /li liBrand for Employees /li liMitarbeiterevents /li liVergünstigte Verpflegung in den Restaurants der Alters- und Pflegeheime Glarus Nord /li liMiete von betriebseigenen Fahrzeugen /li li20 Minuten bezahlte Pause pro Tag /li /ul #J-18808-Ljbffr