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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Entwicklung von Kindern in einer liebevollen und sicheren Umgebung.
- Arbeitgeber: Gemeinde Halstenbek mit einem respektvollen und vielfältigen Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und individuelle Weiterbildung.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Kindern und entwickle deine pädagogischen Fähigkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in oder vergleichbare Qualifikation.
- Andere Informationen: Freue dich auf planbare Arbeitszeiten und kreative Gestaltungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 41650 - 61050 € pro Jahr.
In unseren Kitas betreuen wir jeweils 100 bis 150 Kinder vom Krippen- bis zum Hortalter. Unser Krippenhaus bietet Platz für 20 Krippenkinder. Alle Einrichtungen verfügen über große Außengelände, die den Kindern viel Raum für Bewegung und Entfaltung bieten. Wir arbeiten im geschlossenen Gruppenkonzept und legen großen Wert auf Teamarbeit, insbesondere bei Projekten und in Randzeiten. Gemeinsam schaffen wir eine liebevolle und sichere Umgebung, die die Entwicklung der Kinder fördert.
Wir Bieten Dir:
- Ein Entgelt nach der Entgeltgruppe S 3 als sozialpädagogischer Assistent (m/w/d) bzw. Kinderpfleger (m/w/d) oder S 8a als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d) des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit einem tariflichen Jahresvollzeitgehalt in der Entgeltgruppe S 3 von ca. 41.650,- bis ca. 51.020,- Euro brutto oder in der Entgeltgruppe S 8a von ca. 46.650,- bis ca. 61.550,- Euro brutto (je nach Qualifikation und Personalgewinnungsaspekt) zuzüglich einer monatlichen Zulage von 130,- Euro brutto bei einer Vollzeitbeschäftigung.
- Sonderleistungen des öffentlichen Dienstes: Jahressonderzahlung im Juli und November, betriebliche Altersvorsorge (VBL), Fahrtkostenbeteiligung von 30,- Euro im Rahmen eines HVV-Jobtickets Premium.
- 30 Tage Urlaub/Jahr, 2 zusätzliche freie Tage sowie frei an Heiligabend und Silvester.
- Vollumfänglicher Freizeitausgleich für Mehrarbeit.
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Planbare Arbeitszeiten durch einen festen Dienstplan.
- Gestaltungsspielraum für eigene Ideen und Projekte.
- Begleitung durch externe Konzeptionsbeauftragte und Fachberatungen.
Dein Anforderungsprofil:
- Abgeschlossene Ausbildung als Erzieherin (m/w/d) oder sozialpädagogische Assistentin (m/w/d) bzw. vergleichbare Qualifikation, z. B. Studium der Erziehungswissenschaften, der Sozialpädagogik oder der Kindheitspädagogik.
- Zusatzqualifikationen in Bereichen wie Ernährung, Bewegung, Sprachförderung, Musikerziehung oder Naturpädagogik bzw. Interesse an fachlicher Weiterbildung.
- Empathie und Sensibilität für die Themen Kinderschutz und Kindeswohl.
- Teamorientierte sowie strukturierte und eigenständige Arbeitsweise.
- Wertschätzende Haltung gegenüber Kindern, Kolleginnen (m/w/d) und Eltern.
- Zuverlässiges sowie souveränes Auftreten.
- Vollständiger Impfschutz oder Immunität gegen Masern entsprechend den gesetzlichen Vorgaben, ein erweitertes Führungszeugnis und die Bereitschaft, einen Erste-Hilfe-Kurs zu absolvieren.
Deine Aufgaben:
- Umsetzung und Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption.
- Förderung der kognitiven, motorischen und sprachlichen Entwicklung der Kinder.
- Gestaltung eines inklusiven und wertschätzenden Lernumfelds.
- Planung und Durchführung altersgerechter Angebote gemäß den Bildungsleitlinien.
- Wahrnehmung der Aufsichtspflicht und Umsetzung von Maßnahmen zur Gesundheitsförderung.
- Durchführung von Entwicklungsgesprächen und Elternabenden.
- Beobachtung und Dokumentation der Lernfortschritte der Kinder.
Der Gemeinde Halstenbek ist ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit in divers aufgestellten Teams ein wichtiges Anliegen. Daher begrüßen wir Bewerbungen unabhängig von Alter, Nationalität, Geschlecht, ethnischer und kultureller Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität. Wir setzen uns für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderungen ein. Daher werden schwerbehinderte Menschen und diesen Gleichgestellten bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Möchtest Du mit uns die Kindertagesbetreuung in Halstenbek weiterentwickeln? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!
Deine Bewerbung Enthält:
- Angabe der Kennziffer: GH-JG-
- Lebenslauf
- Prüfungszeugnisse
- Arbeitszeugnisse
- Frühestmöglicher Eintrittstermin
- Gewünschte Arbeitszeit, Bereich & Einrichtung
- Deine Gehaltsvorstellungen
Hast Du Fragen? Für fachliche Fragen steht Dir die jeweilige Kitaleitung zur Verfügung:
- Frau Schuchardt Kindertagesstätte Holzhüpfer & Krippenhaus (Tel. 04101 491-225)
- Herr Krohn Kindertagesstätte Bickbargen (Tel. 04101 491-200)
- Frau Eschler Kindertagesstätte Sonnensegler (Tel. 04101 491-215)
Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet Dir Frau Böhm (Tel. 04101 491-167).
Gemeinde Halstenbek
Der Bürgermeister, Gustavstraße 6
25469 Halstenbek
per E-Mail an:
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Arbeitgeber: Gemeinde Halstenbek
Kontaktperson:
Gemeinde Halstenbek HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkraft (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um dich direkt in den Kitas vorzustellen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr Eindruck hinterlassen als eine schriftliche Bewerbung.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerke mit anderen Fachkräften! Besuche Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Kita und deren pädagogisches Konzept. Zeige, dass du die Werte und Ziele der Einrichtung teilst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! So hast du die besten Chancen, alle Informationen direkt zu erhalten und deine Bewerbung optimal einzureichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkraft (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, mit Kindern zu arbeiten. Das macht einen großen Unterschied!
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Ein klarer Lebenslauf und ein übersichtliches Anschreiben helfen uns, dich besser kennenzulernen.
Zeig deine Leidenschaft!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen und Qualifikationen, die dich für die Stelle als pädagogische Fachkraft qualifizieren. Deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern sollte deutlich werden!
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website, um deine Bewerbung einzureichen. So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir schnell auf dich reagieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gemeinde Halstenbek vorbereitest
✨Verstehe die pädagogische Philosophie
Informiere dich über die pädagogischen Konzepte und Werte der Einrichtung. Zeige im Interview, dass du die Philosophie verstehst und bereit bist, diese aktiv umzusetzen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Erzieher oder sozialpädagogische Fachkraft unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung zu verdeutlichen.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamarbeit in dieser Position wichtig ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Bereite dich darauf vor, Fragen zur Zusammenarbeit mit Kollegen und Eltern zu beantworten.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und der Einrichtung. Frage zum Beispiel nach den Fortbildungsmöglichkeiten oder der Teamstruktur.