Fachkraft für Hauswirtschaft/ Housekeeping (m/w/d)

Fachkraft für Hauswirtschaft/ Housekeeping (m/w/d)

Helgoland Vollzeit Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite und koordiniere das Reinigungsteam auf der wunderschönen Insel Helgoland.
  • Unternehmen: Helgoland Tourismus-Service bietet spannende Jobs in einer einzigartigen Urlaubsregion.
  • Vorteile: Unbefristete Vollzeitstelle, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Vielfalt wird geschätzt; Bewerbungen von allen Hintergründen sind willkommen.
  • Warum dieser Job: Erlebe die Natur, arbeite am Meer und genieße eine besondere Atmosphäre mit vielfältigen Freizeitmöglichkeiten.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Hauswirtschafter*in und Erfahrung in der Personalführung sind erforderlich.
Fachkraft für Hauswirtschaft/ Housekeeping (m/w/d) neu Fachkraft für Hauswirtschaft / Housekeeping (m/w/d) I EG 5 Die Insel Helgoland hat als Deutschlands einzige Hochseeinsel einen hohen Bekanntheitsgrad und ist mit ihrem Reichtum an Natur und Kultur eine beliebte Urlaubsdestination. Jährlich zählt sie ca. 350.000 Tages- und Übernachtungsgäste, die entweder die vielseitigen Facetten der Hauptinsel erkunden oder auf der Badedüne die Seele baumeln lassen. Ganz im Dienste des Tourismus steht der Eigenbetrieb Helgoland Tourismus-Service der Gemeinde Helgoland. Touristisch steht Helgoland am Beginn eines neuen Lebenszyklus. Ob nun Gesundheitstourismus oder digitale Urlaubsreisen, der Helgoland Tourismus-Service begibt sich auf einen nachhaltigen Wachstumskurs mit herausfordernden Aufgaben an einem der schönsten Orte in Deutschland. IHRE AUFGABEN: Wahrnehmung organisatorischer und personeller Aufgaben im Rahmen der haushälterischen Unterhaltung der Dünenanlagen und Unterkünfte (Bungalowdorf, Campingplatz, Sanitäranlagen): Erstellung von Dienst- und Urlaubsplänen für die Reinigung der Anlagen und Unterkünfte Reinigungsarbeiten im Tagesablauf steuern, die Arbeitsausführung des Reinigungspersonals unter Berücksichtigung von Hygienevorschriften überwachen und Abnahme der gereinigten Anlagen und Unterkünfte Koordination von Reparaturarbeiten durch die Hausmeister, bei Bedarf Durchführung kleinerer Renovierungsarbeiten Beschaffung von Arbeitsmitteln, z. B. Durchführung von Wäschebestellungen, Einkauf von Reinigungsmaterialien Personalführung: Reinigungskräfte anleiten und motivieren, Einarbeitungspläne erstellen Gästebetreuung: Kommunikations- und Beschwerdemanagement, Rezeptionstätigkeiten bei Bedarf Unterstützung bei Reinigungstätigkeiten nach Bedarf Sicherheitsbeauftragte*r für die unterstellten Mitarbeiter*innen Unterweisungen planen und durchführen, z. B. für den Umgang mit Reinigungsmitteln Sicherstellung des Arbeits- und Gesundheitsschutzes durch Vorgabe und regelmäßige Kontrolle von sicheren Verhaltensweisen am Arbeitsplatz IHR PROFIL: erfolgreiche Abschlussprüfung zum*r Hauswirtschafter*in Zuverlässigkeit, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen Belastbarkeit, Bereitschaft zur Arbeit auch an Wochenenden und an Feiertagen Kenntnisse oder Berufserfahrung in der Führung von Personal Sozialkompetenz in der Zusammenarbeit mit Mitarbeiter*innen und im Umgang mit Gästen und Besuchern WÜNSCHENSWERT WÄRE ZUDEM: überdurchschnittliche Leistungsbereitschaft, Kooperationsfähigkeit Bereitschaft zum Besuch der erforderlichen Lehrgänge Einsatzfreude sowie selbständiges Arbeiten sehr gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen Programmen Excel, Word und Outlook gute Kenntnisse in Deutsch (C1) und Englisch in Schrift und Wort WIR BIETEN IHNEN: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit (39,0 Std.), je nach Eignung eingruppiert bis E5 TVöD Alle im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen, Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt Fortbildungsmöglichkeiten und eine flexible Arbeitszeiteinteilung (Dienstplan) 30 Tage Urlaub im Jahr in einer 5-Tage-Arbeitswoche Hilfestellung bei der Wohnungssuche im Rahmen der Möglichkeiten DIE INSEL BIETET IHNEN : Einen Arbeitsplatz unweit vom Meer 1.500 Einwohner mit 45 Nationalitäten Ruhe in der Natur und einen Strand vor der Haustür Besondere Traditionen auf Deutschlands einziger Hochseeinsel Ein Eldorado für Naturbegeisterte Eine traumhafte und sichere Umgebung für Familien & Kinder Vielfältige Freizeitmöglichkeiten … einfach eine ganz besondere Atmosphäre! Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte bis zum 31.07.2025, unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins, an den Helgoland Tourismus-Service Aus Sicherheitsgründen können nur Anhänge im PDF-Format angenommen werden. Der Helgoland Tourismus-Service fördert und wertschätzt Vielfalt. Wir begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion bzw. Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Interesse an der freiwilligen Feuerwehr und der helgoländischen Sprache sind uns willkommen. Die Erstattung von Kosten zur Wahrnehmung von Vorstellungsgesprächen wird ausgeschlossen. Weitere Auskünfte zu dieser Ausschreibung erhalten Sie bei Frau Tanja Naujocks (Teamleitung) des Helgoland Tourismus-Services (Tel.: 04725 / 808-821, E-Mail: t.naujocks@helgoland.de) Informationen über die Insel Helgoland finden Sie unter www.helgoland.de.

Fachkraft für Hauswirtschaft/ Housekeeping (m/w/d) Arbeitgeber: Gemeinde Helgoland

Der Helgoland Tourismus-Service bietet Ihnen nicht nur ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einer der schönsten Urlaubsregionen Deutschlands, sondern auch eine flexible Arbeitszeiteinteilung und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten. Genießen Sie 30 Tage Urlaub im Jahr und profitieren Sie von den Vorteilen des öffentlichen Dienstes, während Sie in einer einzigartigen Umgebung mit einer vielfältigen Gemeinschaft arbeiten, die Natur und Kultur schätzt.

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Kontaktdaten:

Gemeinde Helgoland Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Fachkraft für Hauswirtschaft/ Housekeeping (m/w/d) erhalten könnten

Erkunde lokale Hotspots

Wenn du im Bereich Gastronomie nach einer Vollzeitstelle suchst, solltest du dich in deiner Umgebung erkundigen. Besuche verschiedene Restaurants, Bars und Cafés und frage direkt nach freien Stellen. Oft haben sie offene Positionen, die nicht online ausgeschrieben sind.

Werde Teil der Gastronomie-Community

Schau dir Branchenevents, Messen oder kulinarische Festivals in deiner Gegend an. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch den Puls der Branche spüren und vielleicht direkt einen Job ergattern. Manchmal sind es die persönlichen Gespräche, die dich den Job näherbringen.

Nutze Social Media clever

Auf Plattformen wie Instagram oder Facebook sind viele Gastro-Betriebe sehr aktiv. Folge deinen Wunschunternehmen, interagiere mit ihren Posts und sei bei ihren Veranstaltungen dabei. So bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Sichtbarkeit für mögliche Stellenangebote.

Bewirb dich über unsere Website

Vergiss nicht, dass auch wir dir helfen können! Schau regelmäßig auf unsere Website, um die neuesten Stellenangebote in der Gastronomie zu finden. Falls dich ein bestimmter Job bei Gemeinde Helgoland interessiert, zögere nicht und bewirb dich direkt – vielleicht wird deine volle Leidenschaft für die Gastronomie bald belohnt!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachkraft für Hauswirtschaft/ Housekeeping (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Organisationsfähigkeit
Führungskompetenz
Kommunikationsstärke
Durchsetzungsvermögen
Belastbarkeit
Kenntnisse in Hygienevorschriften
Erfahrung in der Gästebetreuung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei kreativ mit deinem Lebenslauf!:In der Gastronomie zählt nicht nur die Erfahrung, sondern auch, wie du sie präsentierst. Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du deine kulinarischen Fähigkeiten und speziellen Erfahrungen hervorhebst, wie z.B. besondere Weiterbildungen oder Zertifikate. Zeige, dass du in stressigen Situationen glänzen kannst!

Hol dir Referenzen von vorherigen Arbeitgebern:Ein guter Empfehlungsschreiben kann in der Gastronomie Gold wert sein! Wenn du vorher in der Branche gearbeitet hast, bitte deine ehemaligen Chefs oder Kollegen um ein paar schöne Worte über deine Arbeit. Überzeuge Gemeinde Helgoland damit, dass du die richtige Wahl für die Vollzeitposition bist.

Motivation und Teamgeist betonen:In der Gastronomie ist Teamarbeit das A und O! In deinem Anschreiben solltest du neben deinen Fähigkeiten auch herausstellen, warum du unbedingt zum Team bei Gemeinde Helgoland gehören möchtest. Zeige, dass du lernfähig bist und dir die Weiterentwicklung wichtig ist – das kommt super an!

Mach dich mit der Speisekarte vertraut:Bevor du dich bewirbst, schau dir die Speisekarte von Gemeinde Helgoland genauer an. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern du kannst auch in deinem Anschreiben auf spezielle Gerichte eingehen. Zeige, dass du nicht nur eine Leidenschaft für die Gastronomie hast, sondern auch für die kulinarische Ausrichtung von Gemeinde Helgoland!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gemeinde Helgoland vorbereitet

Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie

Wir sollten unsere Leidenschaft für die Gastronomie deutlich machen. Erzähl während des Interviews von deinen bisherigen Erfahrungen und besonderen Momenten in der Branche – das kann uns helfen, beim Gespräch authentisch zu wirken und die Aufmerksamkeit der Interviewer von Gemeinde Helgoland zu gewinnen.

Bereite dich auf praktische Aufgaben vor

In der Gastronomie sind praktische Aufgaben häufig Teil des Auswahlprozesses. Sei bereit, dein Können unter Beweis zu stellen – das könnte ein kleines Koch- oder Servicemodell sein. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten im Umgang mit Küchengeräten oder im Service optimal präsentieren kannst.

Teamgeist im Vordergrund!

Da wir in der Gastronomie oft im Team arbeiten, sollten wir Beispiele für unsere Teamfähigkeit parat haben. Überlege, wie wir Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit mit Kollegen verbessert haben. Das zeigt, dass wir nicht nur gute Fachkräfte, sondern auch tolle Teamplayer sind!

Stelle gezielte Fragen zur Unternehmenskultur

Im Gespräch mit Gemeinde Helgoland ist es wichtig, auch Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Erkundige dich nach Staff-Events oder der Möglichkeit zur Weiterbildung. Das zeigt, dass wir nicht nur überzeugt von unseren Fähigkeiten sind, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind.