Auf einen Blick
- Aufgaben: Engagiere dich in der Leitung und Weiterentwicklung unserer Kindertagesstätte für die Kleinsten.
- Unternehmen: Kita 'kleine Abenteurer' in Osterhusen mit einem tollen Team.
- Vorteile: Vollzeitstelle nach TVöD SuE, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Befristete Stelle mit Aussicht auf unbefristete Anstellung und wertschätzendem Umgang.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und entwickle deine Führungskompetenzen weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in und mindestens ein Jahr Leitungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Für die Kindertagesstätte "kleine Abenteurer" in Osterhusen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Erzieher (m/w/d) als stellvertretende Leitung in Vollzeit, vorerst befristet für ein Jahr.
Ihre Aufgabe:
- Unterstützung der Leitung bei Personalführung und Organisation
- Mitwirkung bei der Umsetzung und Weiterentwicklung des pädagogischen Konzepts
- Öffentlichkeitsarbeit und Vernetzung im Sozialraum
- Mitgestaltung des Qualitätsmanagements der Gemeinde Hinte
- Wertschätzender Umgang mit Kindern, Eltern und Team
Ihre Qualifikation:
- Abgeschlossene Ausbildung zum Erzieher*in
- Mindestens ein Jahr Leitungserfahrung
- Abgeschlossene Leitungsqualifizierung/Fachwirt*in für Kindertagesstätten oder die Bereitschaft, diese zu erwerben
- Engagement in der pädagogischen Weiterentwicklung der Einrichtung
- Interesse an der gemeinsamen Entwicklung eines Leitungsduos mit der Kita-Leitung
Wir bieten:
- Eine Vollzeitstelle nach den Bestimmungen des TVöD SuE, bewertet mit der Entgeltgruppe (EG) S09
- Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitgeeignet, muss jedoch mit mindestens 30 Wochenstunden besetzt werden
- Vorläufig befristet für ein Jahr, eine unbefristete Anstellung wird angestrebt
- Einsatz mit 5 Leitungsstunden und mindestens 25 Stunden für gruppenübergreifende Tätigkeiten
Schwerbehinderte und schwerbehinderten Menschen gleichgestellte Bewerber/innen werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Ihre vollständigen, aussagefähigen Bewerbungsunterlagen übersenden Sie bitte bis zum 22.05.2026 an die Gemeinde Hinte, Serviceteam "Innere Dienste", Brückstraße 11a, 26759 Hinte oder per Email an bewerbungen@hinte.de.
Erzieher als stellvertretende Leitung in Vollzeit (m/w/d) Arbeitgeber: Gemeinde Hinte
Die Kindertagesstätte 'kleine Abenteurer' in Osterhusen bietet eine wertschätzende und unterstützende Arbeitsumgebung für Erzieher*innen, die sich in einer verantwortungsvollen Rolle als stellvertretende Leitung engagieren möchten. Hier profitieren Sie von einem kollegialen Team, vielfältigen Fortbildungsmöglichkeiten und der Chance, aktiv an der Weiterentwicklung des pädagogischen Konzepts mitzuwirken. Zudem ermöglicht die Anstellung nach TVöD SuE eine faire Vergütung und eine unbefristete Perspektive nach der Befristung.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Erzieher als stellvertretende Leitung in Vollzeit (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um dich direkt in der Kita vorzustellen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr Eindruck hinterlassen als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerke mit anderen Fachkräften! Besuche Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Kita 'kleine Abenteurer' und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Ideen zur Weiterentwicklung des pädagogischen Konzepts einbringen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und Engagement. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich besser zu präsentieren und deine Motivation klar zu kommunizieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Erzieher als stellvertretende Leitung in Vollzeit (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Motivation und Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern zu vermitteln. Lass uns spüren, dass du wirklich für die Stelle brennst.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deiner bisherigen Leitungserfahrung und wie du diese in der neuen Rolle einbringen möchtest. Konkrete Beispiele aus deiner Praxis helfen uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen.
Qualifikationen klar darstellen:Stelle sicher, dass du alle relevanten Qualifikationen und Weiterbildungen deutlich hervorhebst. Wir wollen wissen, dass du die nötigen Voraussetzungen erfüllst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass deine Unterlagen schnell an die richtige Stelle gelangen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gemeinde Hinte vorbereitet
✨Mach dich mit der Einrichtung vertraut
Informiere dich über die Kindertagesstätte 'kleine Abenteurer' und ihr pädagogisches Konzept. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele der Einrichtung verstehst und bereit bist, aktiv an deren Weiterentwicklung mitzuwirken.
✨Bereite Beispiele für deine Führungserfahrung vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Leitungserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geführt oder Herausforderungen gemeistert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die stellvertretende Leitung zu untermauern.
✨Zeige dein Engagement für die pädagogische Entwicklung
Sprich darüber, wie du dich in der Vergangenheit für die Weiterentwicklung von pädagogischen Konzepten eingesetzt hast. Das zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch proaktiv zur Verbesserung der Einrichtung beitragen möchtest.
✨Stelle Fragen zur Teamkultur und Zusammenarbeit
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Teamdynamik und die Zusammenarbeit mit der Kita-Leitung beziehen. Das zeigt dein Interesse an einer wertschätzenden und kooperativen Arbeitsatmosphäre und hilft dir, herauszufinden, ob die Einrichtung zu dir passt.
