Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Leitung bei der Organisation und Weiterentwicklung unserer Kita.
- Unternehmen: Kita 'kleine Abenteurer' in Osterhusen mit 40 Betreuungsplätzen.
- Vorteile: Vollzeitstelle mit TVöD SuE Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Befristete Anstellung mit Aussicht auf unbefristete Übernahme.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und entwickle dich als Führungskraft weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in und mindestens ein Jahr Leitungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Für die Kindertagesstätte "kleine Abenteurer" in Osterhusen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Erzieher (m/w/d) als stellvertretende Leitung in Vollzeit (teilzeitgeeignet), vorerst befristet für ein Jahr.
Wir suchen eine engagierte stellvertretende Leitung für unsere Kindertagesstätte mit 40 Betreuungsplätzen (Krippe & Kindergarten).
- Unterstützung der Leitung bei Personalführung und Organisation
- Mitwirkung bei der Umsetzung und Weiterentwicklung des pädagogischen Konzepts
Voraussetzung für die Bewerbung ist eine abgeschlossene Ausbildung zum Erzieher*in und das Vorhandensein von mindestens einem Jahr Leitungserfahrung. Zusätzlich wird eine abgeschlossene Leitungsqualifizierung/Fachwirt*in für Kindertagesstätten oder die Bereitschaft, diese zu erwerben, vorausgesetzt. Wünschenswert ist vorhandenes Engagement in der pädagogischen Weiterentwicklung der Einrichtung und das Interesse an der gemeinsamen Entwicklung eines Leitungsduos mit der Kita-Leitung.
Die Stelle ist bewertet mit der Entgeltgruppe (EG) S09. Diese Vollzeitstelle ist grundsätzlich teilzeitgeeignet, muss jedoch mit mindestens 30 Wochenstunden besetzt werden. Die Stelle ist vorerst für ein Jahr befristet. Eine unbefristete Anstellung wird angestrebt. Der Einsatz erfolgt mit 5 Leitungsstunden und mit mindestens 25 Stunden für gruppenübergreifende Tätigkeiten.
Schwerbehinderte und schwerbehinderten Menschen gleichgestellte Bewerber/innen werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Ihre vollständigen, aussagefähigen Bewerbungsunterlagen übersenden Sie bitte bis zum 22.05.2026 an die Gemeinde Hinte, Serviceteam "Innere Dienste", Brückstraße 11a, 26759 Hinte oder per Email an bewerbungen@hinte.de.
Erzieher als stellvertretende Leitung in Vollzeit (m/w/d) Arbeitgeber: Gemeinde Hinte
Die Kindertagesstätte "kleine Abenteurer" in Osterhusen bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung für Erzieher, die sich in einer wertschätzenden und unterstützenden Kultur engagieren möchten. Mit einem klaren Fokus auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung der Mitarbeiter sowie attraktiven Rahmenbedingungen nach TVöD SuE, ist dies ein idealer Ort für Fachkräfte, die ihre pädagogischen Fähigkeiten in einem dynamischen Team einbringen und weiterentwickeln möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Erzieher als stellvertretende Leitung in Vollzeit (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken ist alles!
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Sei aktiv auf Social Media!
Plattformen wie LinkedIn oder Facebook sind super, um dich mit anderen Fachleuten zu vernetzen. Teile deine Erfahrungen und zeige dein Engagement für die pädagogische Arbeit – das zieht die Aufmerksamkeit potenzieller Arbeitgeber an!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und bereite Antworten vor, die deine Leitungserfahrung und dein Engagement in der pädagogischen Weiterentwicklung unterstreichen. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei uns im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So bist du sicher, dass deine Bewerbung schnell und direkt an die richtige Stelle gelangt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Erzieher als stellvertretende Leitung in Vollzeit (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du für die Stelle brennst!
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen als Erzieher*in und besonders von deiner Leitungserfahrung. Wir wollen wissen, wie du Teams unterstützt und das pädagogische Konzept weiterentwickelst.
Achte auf die Details:Stell sicher, dass deine Bewerbungsunterlagen vollständig sind und alle geforderten Qualifikationen enthalten. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf machen einen guten Eindruck!
Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gemeinde Hinte vorbereitet
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Informiere dich über häufige Interviewfragen für Erzieher und speziell für Leitungspositionen. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für die stellvertretende Leitung bist.
✨Zeige dein Engagement
Betone in deinem Gespräch dein Interesse an der pädagogischen Weiterentwicklung der Einrichtung. Teile konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit zur Verbesserung von Konzepten beigetragen hast und wie du dies auch in der neuen Rolle tun möchtest.
✨Teamarbeit betonen
Da du eng mit der Kita-Leitung zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu demonstrieren. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Strategien du nutzt, um ein harmonisches Arbeitsumfeld zu schaffen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und der Einrichtung. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die die Kita derzeit hat, oder nach den Zielen, die die Leitung für die Zukunft hat.
