Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und fördere Kinder in einer kreativen und lebendigen Umgebung.
- Unternehmen: Neue Kindertagesstätte in Zimmern mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Sichere Anstellung, leistungsgerechte Vergütung und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Raum für persönliche Entwicklung und spannende Projekte.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kinder und bringe deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in und idealerweise Leitungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Für unsere neue 3-gruppige Kindertagesstätte in Zimmern ('KITZ') suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pädagogische Leitung (m/w/d). Die Stelle ist unbefristet in Vollzeit als auch in Teilzeit mit leistungsgerechter Vergütung nach TVöD möglich.
Ihr Aufgabengebiet:
- Liebevolle Begleitung und Förderung von Kindern
- Gestaltung eines lebendigen pädagogischen Alltags
- Eigenverantwortliche Leitung in fachlicher, organisatorischer und personeller Hinsicht
- Weiterentwicklung des pädagogischen Konzepts und Umsetzung in die Praxis
- Qualitätssicherung und -entwicklung
- Koordination der Arbeitsabläufe, Verwaltung der Haushaltsmittel und Öffentlichkeitsarbeit
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Eltern, Träger und weiteren Kooperationspartnern
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/in oder vergleichbarer Qualifikation nach § 7 KiTaG
- Idealerweise Erfahrung als Leitung sowie die Weiterbildung zum Fachwirt
- Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit, Konfliktlösungskompetenz und Durchsetzungsvermögen
- Eigenständige, flexible und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Wir bieten Ihnen:
- Zukunftssichere Beschäftigung mit interessantem und vielseitigem Arbeitsplatz sowie Raum für eigene Ideen und Projekte
- Leistungsgerechte Vergütung nach TVöD mit Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt und betrieblicher Altersvorsorge
- Möglichkeit zur Nutzung des Firmenfitnessprogramms Hansefit und des Jobtickets sowie Vergünstigungen durch corporate benefits
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 07.06.2026 an die E-Mail: gemeindeverwaltung@immendingen.de oder Gemeinde Immendingen, Personalamt, Schlossplatz 2, 78194 Immendingen.
Wenn Sie Fragen haben, wenden Sie sich gerne an unsere Hauptamtsleiterin Simone Zeller unter 07462/24-220 oder an das Personalamt Teresa Leiber 07462/24-222.
Pädagogische Leitung (m/w/d) Arbeitgeber: Gemeinde Immendingen an der Donau
Die Gemeinde Immendingen bietet Ihnen als Pädagogische Leitung in unserer neuen Kindertagesstätte ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das Raum für kreative Ideen und persönliche Entfaltung lässt. Mit einer leistungsgerechten Vergütung nach TVöD, umfangreichen Sozialleistungen und einem starken Fokus auf Teamarbeit und Weiterbildung, sind wir bestrebt, eine positive und unterstützende Arbeitskultur zu fördern. Nutzen Sie die Vorteile eines zukunftssicheren Arbeitsplatzes in einer engagierten Gemeinschaft, die Wert auf die Entwicklung von Kindern und Mitarbeitern legt.
Kontaktdaten:
Gemeinde Immendingen an der Donau Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pädagogische Leitung (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um dich mit Menschen aus der Branche zu vernetzen. Besuche lokale Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen und deinen Namen bekannt zu machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und überzeugend formulierst. Zeige, dass du die Werte und Ziele der Einrichtung verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über unsere Unternehmenskultur und aktuelle Projekte zu informieren.
✨Tipp Nummer 4
Sei authentisch! Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deine Vision für die pädagogische Leitung. Arbeitgeber suchen nach Menschen, die nicht nur qualifiziert sind, sondern auch eine positive Einstellung und Engagement mitbringen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Leitung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du für die pädagogische Leitung brennst!
Individualität zählt!:Vermeide Standardanschreiben und passe deine Bewerbung an unsere Kita an. Erzähl uns, warum du genau bei uns arbeiten möchtest und wie du unser pädagogisches Konzept weiterentwickeln kannst. Das macht einen großen Unterschied!
Struktur ist wichtig!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Gliedere deinen Lebenslauf und dein Anschreiben gut, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein bisschen Ordnung schadet nie!
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze die Möglichkeit, dich über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gemeinde Immendingen an der Donau vorbereitet
✨Verstehe die pädagogischen Werte
Mach dich mit den pädagogischen Werten und dem Konzept der Einrichtung vertraut. Überlege dir, wie du diese in deiner eigenen Arbeit umsetzen würdest und bringe konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung mit.
✨Bereite Fragen vor
Überlege dir im Vorfeld einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über die Erwartungen und die Kultur der Einrichtung zu erfahren.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
In der Rolle als pädagogische Leitung ist Kommunikation entscheidend. Übe, klar und präzise zu sprechen, und sei bereit, deine Ansichten und Ideen überzeugend zu präsentieren.
✨Präsentiere deine Teamfähigkeit
Bereite Beispiele vor, die deine Teamfähigkeit und Konfliktlösungskompetenz verdeutlichen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Herausforderungen zu meistern.
