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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Welt der Kinder durch Spiel und Sport in einer vertrauensvollen Umgebung.
- Arbeitgeber: Moderne Gemeinde mit einer wertschätzenden und vielfältigen Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Urlaubsplanung, attraktive Vergütung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Moderne Arbeitsplätze mit Home-Office-Option und guter Verkehrsanbindung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das Kinder ermutigt und unterstützt.
- Gewünschte Qualifikationen: Zuverlässigkeit, Engagement und Flexibilität sind gefragt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2054 - 2500 € pro Monat.
Berufspraktikanten (m/w/d) in der Ausbildung zum Erzieher*in zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (39h).
IHRE AUFGABEN
- enge, vertrauensvolle und offene Zusammenarbeit
- organisieren von Sport und Spiel
- Die Kinder können bei Ihnen spielerisch die Welt entdecken und die Natur beobachten
- motivierend und ermutigend für die Kinder
- ein offenes Ohr als Streitschlichter und Tröster
PASST DAS?
- Zuverlässigkeit, Engagement und motiviertes, selbständiges Arbeiten
- Flexibilität
WAS WIR BIETEN
- flexible Urlaubsplanung - keine Sommerschließung
- gute Verkehrsanbindung (ÖPNV, PKW, Fahrrad)
- alle Altersbereiche (Krippe, Kiga, Vorschule, Hort)
- pädagogische Haltung angelehnt an Emmi Pickler
- besondere Verdienstanpassung
- Vermögenswirksame Leistungen
- Gewährung einer Zusatzversorgung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Tarifliche Vergütung (nach TVöD VKA)
- Jobrad
- Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Authentische Unternehmenskultur
- Moderne Arbeitsplätze mit der Option auf Home Office
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Kostenlose Parkplätze
- Vergünstigungen bei teilnehmenden lokalen Fitnesscentern
- Freier Eintritt in das gemeindliche Schwimmbad und den Weißsee
- Betriebliches Gesundheitsmanagement (Employee Assistance Program EAP, Unterstützung bei der Arztwahl oder Zweitmeinung)
- Kinderbetreuung
- Krisenmanagement (EAP)
- Pflegelotse
WER WIR SIND
Karlstein am Main ist eine lebensnahe, moderne Gemeinde zwischen Main und Spessart - am Rande des Rhein-Main-Gebiets. Unsere Gemeinde ist ein Wohnort mit einer umfangreichen Infrastruktur für Jung und Alt und bietet allen Bürgern eine hohe Lebensqualität. Die Gemeinde Karlstein wertschätzt Vielfalt. Wir begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
So geht es weiter
Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken. Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners. Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview. Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten.
Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu. Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.
Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich bis zum 30.06.2025. Klicken Sie direkt unten auf den Button. Wir freuen uns auf Sie!
Ihre Aufgaben Arbeitgeber: Gemeinde Karlstein a.Main
Kontaktperson:
Gemeinde Karlstein a.Main HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ihre Aufgaben
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es Stellen, die nicht ausgeschrieben sind, und persönliche Empfehlungen können dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Einrichtung und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du motiviert bist und wirklich Interesse an der Stelle hast.
✨Tipp Nummer 3
Nutze die Möglichkeit, Fragen zu stellen! Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren. Frag nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess, um zu zeigen, dass du engagiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, uns bei Fragen zu kontaktieren – wir sind hier, um dir zu helfen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ihre Aufgaben
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Erzieher*in zu werden!
Anpassung an die Stelle: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Hebe hervor, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen.
Klar und strukturiert: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze, um deine Gedanken zu gliedern, und achte auf eine gute Lesbarkeit. Wir schätzen eine übersichtliche Darstellung!
Online bewerben!: Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten, und du kannst sicher sein, dass sie ankommt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gemeinde Karlstein a.Main vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über die Gemeinde Karlstein und deren pädagogische Haltung aneignen. Schau dir an, wie sie mit Kindern arbeiten und welche Werte ihnen wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Kinder motiviert oder unterstützt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Sei offen und authentisch
Im Interview ist es wichtig, dass du du selbst bist. Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und sei bereit, über deine Ansichten zur Erziehung zu sprechen. Authentizität kommt gut an und schafft Vertrauen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamkultur, zu Fortbildungsmöglichkeiten oder zu den Herausforderungen in der Arbeit mit Kindern sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Stelle interessiert bist und mehr über die Organisation erfahren möchtest.