Mitarbeiter (m/w/d) für die Mittagsbetreuung in der Grundschule
Mitarbeiter (m/w/d) für die Mittagsbetreuung in der Grundschule

Mitarbeiter (m/w/d) für die Mittagsbetreuung in der Grundschule

Kirchdorf Vollzeit Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue und gestalte die Freizeit der Kinder in der Grundschule.
  • Arbeitgeber: Die Gemeinde Kirchdorf a.d.Amper sucht engagierte Mitarbeiter für die Mittagsbetreuung.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte den Alltag von Kindern und erlebe eine bunte, abwechslungsreiche Tätigkeit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Freude am Umgang mit Kindern, Kreativität und Teamfähigkeit sind wichtig.
  • Andere Informationen: Teilzeitstelle mit 15-20 Stunden pro Woche, Mo-Fr von 11.00 bis 16.00 Uhr.

Die Gemeinde Kirchdorf a.d.Amper sucht ab September 2025 Mitarbeiter (m/w/d) für die Mittagsbetreuung in der Grundschule Kirchdorf a.d.Amper in Teilzeit ca. 15 – 20 Stunden.

Was sind Ihre Aufgaben?

  • Sie sind Betreuer, Mitgestalter für die Freizeit und Spielzeit der Kinder und unterstützen die Kinder während der Hausaufgabenzeit.

Das wünschen wir uns von Ihnen:

  • Erfahrung, Freude und Spaß im Umgang mit Kindern
  • Kreativität
  • Offenheit, Teamfähigkeit
  • Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein

Wir bieten Ihnen:

  • Vergütung nach den Bestimmungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst für den Sozial- und Erziehungsdienst
  • eine vielseitige, bunte, abwechslungsreiche Tätigkeit
  • Arbeitszeiten Mo-Fr von 11.00 bis 16.00 Uhr in einer 5-Tage Woche
  • betriebliche Altersvorsorge
  • einen sicheren Arbeitsplatz
  • Fort- und Weiterbildungsangebote

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ihre Bewerbung richten Sie per Mail an: personal@kirchdorf-amper.de oder postalisch an: Gemeinde Kirchdorf a.d.Amper, Rathausplatz 1, 85414 Kirchdorf a.d.Amper.

Fragen rund um das Aufgabengebiet gerne per Mail an: mittiamperkids@kirchdorf-amper.de.

Fragen rund um die Vergütung gerne per Mail an: eva.brenner@kirchdorf-amper.de oder unter 08166 -6769-45.

Mitarbeiter (m/w/d) für die Mittagsbetreuung in der Grundschule Arbeitgeber: Gemeinde Kirchdorf a. d. Amper

Die Gemeinde Kirchdorf a.d.Amper ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem kreativen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten von Montag bis Freitag und einer Vergütung nach Tarifvertrag im öffentlichen Dienst, fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung durch Fort- und Weiterbildungsangebote, sondern bieten auch eine betriebliche Altersvorsorge für Ihre Zukunft. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams und gestalten Sie aktiv die Freizeit und das Lernen der Kinder in unserer Grundschule!
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Kontaktperson:

Gemeinde Kirchdorf a. d. Amper HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Mitarbeiter (m/w/d) für die Mittagsbetreuung in der Grundschule

Tip Nummer 1

Informiere dich über die Grundschule Kirchdorf a.d.Amper und deren pädagogisches Konzept. Wenn du in deinem Gespräch zeigst, dass du die Schule und ihre Werte verstehst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.

Tip Nummer 2

Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung im Umgang mit Kindern vor. Zeige, wie du kreativ und einfühlsam auf die Bedürfnisse der Kinder eingehst, um deine Eignung für die Stelle zu unterstreichen.

Tip Nummer 3

Netzwerke mit anderen Fachkräften im Bereich der Kinderbetreuung. Vielleicht kannst du Empfehlungen oder Einblicke von Kollegen erhalten, die dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.

Tip Nummer 4

Sei bereit, Fragen zur Teamarbeit zu beantworten. Da Teamfähigkeit eine wichtige Anforderung ist, solltest du konkrete Beispiele nennen, wie du erfolgreich in einem Team gearbeitet hast.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter (m/w/d) für die Mittagsbetreuung in der Grundschule

Erfahrung im Umgang mit Kindern
Kreativität
Teamfähigkeit
Zuverlässigkeit
Belastbarkeit
Verantwortungsbewusstsein
Kommunikationsfähigkeit
Organisationstalent
Einfühlungsvermögen
Flexibilität
Konfliktlösungsfähigkeiten
Motivationsfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Eigenschaften. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen der Gemeinde Kirchdorf a.d.Amper passen.

Betone deine Erfahrung mit Kindern: Da der Job in der Mittagsbetreuung viel mit Kindern zu tun hat, solltest du in deinem Lebenslauf und Anschreiben besonders auf deine Erfahrungen im Umgang mit Kindern eingehen. Nenne konkrete Beispiele, die deine Freude und Kreativität im Umgang mit ihnen zeigen.

Gestalte ein ansprechendes Anschreiben: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Stelle unterstreicht. Erkläre, warum du gerne in der Mittagsbetreuung arbeiten möchtest und wie du zur positiven Atmosphäre beitragen kannst.

Überprüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und keine Rechtschreibfehler enthält.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gemeinde Kirchdorf a. d. Amper vorbereitest

Bereite dich auf Fragen zur Kinderbetreuung vor

Sei bereit, über deine Erfahrungen im Umgang mit Kindern zu sprechen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit mit Herausforderungen umgegangen bist und welche kreativen Aktivitäten du für die Freizeitgestaltung anbieten kannst.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da die Stelle eine enge Zusammenarbeit mit anderen Betreuern erfordert, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du Konflikte gelöst hast.

Hebe deine Zuverlässigkeit hervor

Die Gemeinde sucht nach jemandem, der verantwortungsbewusst und zuverlässig ist. Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du deine Zuverlässigkeit unter Beweis gestellt hast, sei es in einem früheren Job oder in ehrenamtlichen Tätigkeiten.

Frage nach den Erwartungen

Am Ende des Interviews solltest du Fragen stellen, um mehr über die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Dies zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in die Position einzufügen. Frage beispielsweise nach den häufigsten Herausforderungen, die in der Mittagsbetreuung auftreten können.

Mitarbeiter (m/w/d) für die Mittagsbetreuung in der Grundschule
Gemeinde Kirchdorf a. d. Amper
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