pSie wollen sich für das Wohl von 44 600 Menschen einsetzen und eine sinnstiftende Aufgabe eigenverantwortlich wahrnehmen? Dann sind Sie bei uns richtig. Willkommen bei der Gemeinde Köniz. Die Gemeinde Köniz, als viertgrösste Gemeinde des Kantons Bern, zeichnet sich durch ihre Vielfalt aus und ist die Brücke zwischen Stadt und Land. Sie beschäftigt rund 800 Mitarbeitende in 100 Berufen. /p pPer 1. Februar 2027 oder nach Vereinbarung sucht die Abteilung Bildung, Soziale Einrichtungen und Sport, Fachstelle Prävention, Kinder- und Jugendarbeit Sie als /p h3Präventionsbeauftragte:r (70 - 80 %) /h3 pbDas bewirken Sie bei uns /b /p ul liInformation, Fachberatung sowie Sensibilisierung von Schulen, der offene und organisierte Kinder- und Jugendarbeit, Organisationen und Behörden zu Fragen der Gesundheitsförderung, Prävention, Früherkennung und Frühintervention /li liInformation, Erstberatung und Triage von Kindern, Jugendlichen und Familien zu Themen wie Gewalt, Sucht oder sozialen Herausforderungen /li liUnterstützung von Organisationen bei akuter Problemstellung /li liDurchführung, Koordination und Beauftragung von Präventionsmassnahmen sowie deren Dokumentation /li liLeitung von Projekten sowie Entwicklung und Umsetzung von Konzepten in den Bereichen Gesundheitsförderung, Prävention, Früherkennung/Frühintervention und Intervention. /li liErarbeitung und Umsetzung eines kommunalen Aktions- und Massnahmenplans gegen geschlechtsspezifische und häusliche Gewalt /li liZusammenarbeit und Vernetzung mit kommunalen und kantonalen Partnern /li /ul pbSo begeistern Sie uns /b /p ul liAbschluss in Sozialer Arbeit FH/HF oder gleichwertige Ausbildung /li liFachspezifische Weiterbildung Gesundheitsförderung und Prävention /li liMehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Gesundheitsförderung, Prävention und Früherkennung/Frühintervention /li liVertiefte Kenntnisse im Thema häusliche, sexualisierte und geschlechtsbezogene Gewalt /li liOffene, empathische Persönlichkeit, flexibel und kommunikationssicher /li liSelbständiges und vernetztes Arbeiten, Organisationsgeschick /li /ul pbDas erwartet Sie bei uns /b /p ul liEine wertschätzende, kollegiale Zusammenarbeit und eine gute Arbeitsatmosphäre /li liVereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Jahresarbeitszeit, Teilzeitarbeit, Betreuungstage und Homeoffice je nach Funktion /li liGrosszügige Ferienregelung: mindestens 26 Ferientage, zusätzlich nach Alter abgestufte Ferientage, 41-Stunden-Woche sowie die Möglichkeit, ein oder zwei unbezahlte Freiwochen zu beziehen /li liKompetenzbasierte Entwicklungsmöglichkeiten sowie individuelle Aus- und Weiterbildung /li liMöglichkeiten zur Weiterentwicklung der Angebote und Umsetzung von Projekten in einem dynamischen Umfeld /li /ul pbZusätzliche Auskünfte zur Stelle /berteilt Ihnen gerne Andreas Wyss, Leiter Fachstelle Prävention, Kinder- und Jugendarbeit, Tel. . /p pbIhr HR-Kontakt /b /p pMaryanne Appenzeller /p pHR-Beraterin /p pTel. /p pBesuchen Sie uns unter /p #J-18808-Ljbffr
Präventionsbeauftragte:r (70 - 80 %) Arbeitgeber: Gemeinde Köniz
Die Gemeinde Köniz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden eine flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit zum Homeoffice bietet. In einem kollegialen Team der Abteilung Soziales haben Sie die Chance, Ihre Fähigkeiten im Sozialwesen einzubringen und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln, während Sie einen bedeutenden Beitrag zum Kindes- und Erwachsenenschutz leisten.
