Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite und fördere die Entwicklung von Kindern in einer kreativen Umgebung.
- Arbeitgeber: Die Kindertageseinrichtung Fußsteigkoppel bietet ein engagiertes Team und eine herzliche Atmosphäre.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Fortbildungsmöglichkeiten und Zuschüsse für Fitness und Job-Ticket.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines freundlichen Teams und gestalte die Zukunft der Kinder aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in oder sozialpädagogische/r Assistent/in erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen bis zum 26.05.2025 per E-Mail einreichen.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die gemeindliche Kindertageseinrichtung Fußsteigkoppel eine Sozialpädagogische Assistentin / einen Sozialpädagogischen Assistenten (m/w/d) oder eine Erzieherin / einen Erzieher (m/w/d). Es ist sowohl eine Vollzeit- als auch eine Teilzeitbeschäftigung mit mindestens 35 Stunden möglich. Die Stellenbesetzung soll zunächst auf die Dauer eines Jahres befristet erfolgen.
In der sechsgruppigen Kindertageseinrichtung Fußsteigkoppel betreut ein engagiertes und kooperatives Team die derzeit rund 100 Kinder in drei Elementargruppen, einer altersgemischten Gruppe und zwei Krippengruppen.
Aufgabenprofil:
- Begleitung und Förderung der persönlichen Entwicklung der Kinder durch wertvolle Gestaltung von Alltagssituationen
- Förderung sozialer Kompetenzen, des Selbstbewusstseins sowie der Selbstständigkeit der Kinder
- Planung, Erarbeitung und Durchführung von Angeboten bzw. Projekten
- Begleitung und Unterstützung der Kinder bei den einzelnen Mahlzeiten (Frühstück, Mittagessen sowie Vesper)
- Beobachtung und Dokumentation der kindlichen Entwicklung
Wir erwarten:
- eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte Erzieherin/staatlich anerkannter Erzieher bzw. als Sozialpädagogische Assistentin/Sozialpädagogischer Assistent
- liebevolle und herzliche Art im Umgang mit den Kindern
- Begeisterung für die Begleitung der Entwicklung von Kindern nach ihren Bedürfnissen und Interessen
- Teamfähigkeit
- Empathie, Eigeninitiative und Engagement
Wir bieten:
- eine Vergütung bis EG S 3 bzw. EG S 8a TVöD SuE
- einen Arbeitsplatz in einem freundlichen und engagierten Team
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Zahlung einer monatlichen SuE-Zulage sowie Gewährung von 2 Regenerationstagen pro Jahr gemäß Tarifabschluss
- Regelmäßige, individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- zusätzliche Altersvorsorge (VBL) und bei Vorliegen der Voraussetzungen Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen und leistungsorientierte Bezahlung
- Zuschuss zum Job-Ticket in Höhe von 30,00 € monatlich
- Möglichkeit zum Fahrradleasing nach dem TV-Fahrradleasing
- Monatlicher Zuschuss zu einer Firmenfitness-Mitgliedschaft
Ihre Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Zeugnisse, ggf. Nachweise über Schwerbehinderung) senden Sie bitte bis zum 26.05.2025 per E-Mail (1 PDF-Datei bis max. 4 MB) an bewerbung@kronshagen.de oder an die Gemeinde Kronshagen, Rathausmarkt 7, 24119 Kronshagen.
Schwerbehinderte und ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Für Fragen und weitere Auskünfte steht Ihnen die stellvertretende Leiterin der Kindertageseinrichtung Fußsteigkoppel, Frau Elßner, als Ansprechpartnerin zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Hinweis: Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass übersandte Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden. Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden Ihre Unterlagen gemäß datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet. Bitte reichen Sie daher keine Originale ein.
Sozialpädagogische Assistentin / Sozialpädagogischer Assistent (m/w/d) oder Erzieherin / Erzieher (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit Arbeitgeber: Gemeinde Kronshagen
Kontaktperson:
Gemeinde Kronshagen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozialpädagogische Assistentin / Sozialpädagogischer Assistent (m/w/d) oder Erzieherin / Erzieher (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse der Kinder in der Einrichtung Fußsteigkoppel. Zeige in deinem Gespräch, dass du die verschiedenen Gruppen und deren Anforderungen verstehst und bereit bist, individuelle Förderangebote zu gestalten.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die deine Teamfähigkeit und Empathie unter Beweis stellen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kindern gearbeitet hast und welche Methoden du angewendet hast.
✨Tip Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, Fragen zur Teamdynamik und den Fortbildungsmöglichkeiten zu stellen. Dies zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und deiner persönlichen Weiterentwicklung innerhalb des Teams.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern, indem du während des Gesprächs aktiv auf ihre Entwicklung und Förderung eingehst. Teile deine Ideen für Projekte oder Aktivitäten, die du in der Einrichtung umsetzen möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialpädagogische Assistentin / Sozialpädagogischer Assistent (m/w/d) oder Erzieherin / Erzieher (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Motivationsschreiben: Beginne dein Motivationsschreiben mit einer persönlichen Ansprache und erkläre, warum du dich für die Stelle als Sozialpädagogische Assistentin oder Erzieher interessierst. Gehe auf deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern ein und beschreibe, wie du ihre Entwicklung unterstützen möchtest.
Lebenslauf: Gestalte deinen Lebenslauf übersichtlich und strukturiert. Achte darauf, relevante Erfahrungen in der Kinderbetreuung, Praktika oder Ausbildungen klar hervorzuheben. Vergiss nicht, auch deine Teamfähigkeit und Empathie zu betonen.
Zeugnisse und Nachweise: Füge alle relevanten Zeugnisse und Nachweise bei, die deine Qualifikationen untermauern. Dazu gehören Ausbildungszeugnisse, Praktikumsbescheinigungen und gegebenenfalls Nachweise über Schwerbehinderung, falls zutreffend.
E-Mail-Bewerbung: Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen in einer einzigen PDF-Datei (max. 4 MB) zusammengefasst sind. Betreffzeile der E-Mail sollte die Referenz-Nr. YF-21920 enthalten, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung korrekt zugeordnet wird.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gemeinde Kronshagen vorbereitest
✨Vorbereitung auf die Aufgaben
Informiere dich über die spezifischen Aufgaben, die in der Stellenbeschreibung genannt werden. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in Bezug auf die Begleitung und Förderung der Kinderentwicklung präsentieren kannst.
✨Empathie zeigen
Da Empathie eine wichtige Eigenschaft für diese Position ist, bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit einfühlsam mit Kindern umgegangen bist. Dies kann durch Geschichten oder konkrete Situationen geschehen.
✨Teamfähigkeit betonen
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen. Zeige, wie du in einem kooperativen Umfeld gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über das Team und die Einrichtung zu erfahren. Fragen zur Teamdynamik oder zu Fortbildungsmöglichkeiten sind immer gut.