Auf einen Blick
- Aufgaben: Implementiere ein kommunales Energiemanagementsystem und führe Energieanalysen durch.
- Arbeitgeber: Die Gemeinde Kürten engagiert sich aktiv für die Energiewende und nachhaltige Entwicklung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und zahlreiche Sozialleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte eine ressourcenschonende Zukunft für die Gemeinde und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Technisches Studium in Energie-/Gebäudetechnik oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem modernen Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Die Gemeinde Kürten stellt sich aktiv den Herausforderungen der Energiewende. Mit der Implementierung eines staatlich geförderten Energiemanagements setzen wir ein wichtiges Projekt zur Senkung der kommunalen CO2‑Emissionen und zur dauerhaften und nachhaltigen Entlastung des kommunalen Haushalts um.
Als unsere zukünftige Energiemanagerin/zukünftiger Energiemanager im Sachgebiet Gebäudemanagement sind Sie der Motor dieses Projekts. Sie schaffen die Grundlage für eine zukunftsfähige und ressourcenschonende Gemeinde Kürten zum Wohle der Allgemeinheit.
Umfang
- Vollzeit
- Befristung: 36 Monate
- Vergütung: EG 11 TVöD
Ihre Aufgaben
- Eigenverantwortliche Implementierung und Etablierung eines kommunalen Energiemanagementsystems gemäß den Zielen des Förderprojektes.
- Gebäudebezogenes Benchmarking mittels Energiekennwerten durchführen.
- Aufbau und Pflege eines softwaregestützten Energiecontrollings zur Erfassung, Validierung und Analyse aller kommunalen Verbrauchsdaten (Strom, Wasser, Wärme).
- Erstellung regelmäßiger Energieberichte für die politischen Gremien sowie der Erfüllung etwaiger Berichtspflichten gegenüber dem Fördermittelgeber.
- Erstellung einer Emissionsstrategie/eines Sanierungsplans ggf. unter Zuhilfenahme externer Beratungsbüros.
- Vorbereitung und Begleitung von Auftragsvergaben an externe Dienstleister und Fachplaner.
- Planung und Umsetzung von Energieeffizienzprojekten und Begleitung/Steuerung der Realisierung.
- Sensibilisierung und Motivation der Gebäudenutzenden zu energieeffizientem Verhalten.
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (FH‑Diplom/Bachelor) einer technischen Fachrichtung vorzugsweise Energie‑/Gebäudetechnik, Versorgungstechnik, Umwelttechnik oder vergleichbare Qualifikation.
- Kenntnisse im kommunalen Energiemanagement oder in vergleichbaren Systemen (z.B. DIN EN ISO 50001) sind wünschenswert.
- Erfahrung im Datenmanagement, Energiecontrolling und MS‑Office-Anwendungen.
- Außendiensteinsätze erfordern den Besitz der Fahrerlaubnis der Klasse B sowie die Bereitschaft, ein Privat‑Kfz für dienstliche Zwecke gegen entsprechende Entschädigung zu nutzen.
- Teamorientierung, Engagement, Eigeninitiative und Selbstständigkeit.
Wir bieten
- Flexible Arbeitszeitgestaltung unter Beachtung der Servicezeiten.
- Mobiles Arbeiten.
- Sozial‑ und Zusatzleistungen (z.B. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, leistungsorientierte Bezahlung, Jobbike).
- Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
- Kostenfreie Parkplätze, direkte Anbindung zum ÖPNV, e‑Bike‑Station.
- Pool moderner Elektrofahrzeuge und E‑Bikes für Dienstfahrten.
- Kostengünstiges Deutschlandticket.
- Regelmäßige aufgaben‑ und bedarfsorientierte Fort‑ und Weiterbildung.
- Angebote zur Gesundheitserhaltung und -förderung (z.B. externe Beratung für psychische Gesundheit und Leistungsfähigkeit).
- Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 11 TVöD je nach Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen.
- Projektförderung durch Bundesministerium für Wirtschaft und Klimaschutz mit Laufzeit von drei Jahren.
Über uns
Die Gemeinde Kürten (ca. 20.000 Einwohnerinnen und Einwohner) liegt an der Ostseite des Rheinisch‑Bergischen Kreises im Landschaftsraum des Bergischen Landes. Die Gemeindeverwaltung bietet ihren rund 160 Mitarbeitenden vielseitige und interessante Einsatzmöglichkeiten in unterschiedlichen Verwaltungsbereichen.
Kontakt
Für nähere Informationen steht Ihnen der Sachgebietsleiter des Bereiches Hochbau Herr Thomas Reuter (Tel. 02268/939) sowie das Personalamt Frau Alexandra Schmitter (Tel. 02268/939‑169) gern zur Verfügung.
Was uns wichtig ist
Bewerbungen von Angehörigen der Freiwilligen Feuerwehr werden gerne entgegengenommen. Frauen werden nach den Bestimmungen des Gleichstellungsplans der Gemeinde Kürten bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Entsprechend der gesetzlichen Bestimmungen werden schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber sowie ihnen gleichgestellte Menschen besonders berücksichtigt.
Energiemanager/in (m/w/d) Arbeitgeber: Gemeinde Kürten
Kontaktperson:
Gemeinde Kürten HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Energiemanager/in (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Oft erfährt man so von Stellenangeboten, die noch nicht veröffentlicht sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und prägnant formulierst. Zeige, dass du die Gemeinde Kürten und ihre Projekte gut kennst – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative!
✨Tipp Nummer 4
Mach dich sichtbar! Teile deine Ideen und Projekte in sozialen Medien oder Blogs. Das zeigt dein Engagement für das Thema Energiemanagement und kann potenzielle Arbeitgeber beeindrucken.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Energiemanager/in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Energiemanager/in interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen: Hebe relevante Erfahrungen hervor, die du im Bereich Energiemanagement oder ähnlichen Systemen gesammelt hast. Zeige uns, wie deine Kenntnisse in der Energieeffizienz und im Datenmanagement dir helfen werden, unser Team zu unterstützen.
Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen übersichtlich darzustellen. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für die Stelle bist!
Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! Dort findest du alle notwendigen Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung vollständig ist. Lass uns gemeinsam die Gemeinde Kürten voranbringen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gemeinde Kürten vorbereitest
✨Informiere dich über die Gemeinde Kürten
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Gemeinde Kürten und ihre aktuellen Projekte zur Energiewende verschaffen. Schau dir an, welche Maßnahmen bereits umgesetzt wurden und wo noch Potenzial besteht. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du erfolgreich Energiemanagementsysteme implementiert oder Energieeffizienzprojekte geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu untermauern und machen dich für die Interviewer greifbarer.
✨Kenntnisse im Datenmanagement betonen
Da die Stelle Kenntnisse im Datenmanagement und Energiecontrolling erfordert, solltest du darauf vorbereitet sein, deine Erfahrungen mit entsprechenden Softwarelösungen und MS-Office-Anwendungen zu erläutern. Zeige, wie du Daten analysiert und zur Entscheidungsfindung genutzt hast.
✨Fragen zur Teamarbeit und Eigeninitiative
Bereite Fragen vor, die deine Teamorientierung und Eigeninitiative unterstreichen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit im Team gearbeitet hast und wie du andere motiviert hast, energieeffizient zu handeln. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch menschlich gut ins Team passt.