Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team im Rechnungswesen und übernehme spannende Projekte.
- Unternehmen: Attraktive Gemeinde am Zürichsee mit einem engagierten Team.
- Vorteile: 5 Wochen Ferien, flexible Arbeitszeiten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Zentraler Arbeitsplatz mit tollen Vergünstigungen und einem wertschätzenden Arbeitsklima.
- Warum dieser Job: Gestalte die Finanzen einer Gemeinde und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Finanzbereich und Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Küsnacht am Zürichsee gilt dank ausgezeichneter Lage als attraktive Gemeinde in der Nähe von Zürich. Hier bist Du am Puls des Geschehens! Die Mitarbeitenden der Gemeindeverwaltung erbringen für die Bevölkerung umfassende Dienstleistungen von hoher Qualität.
Deine Aufgaben
- Fachliche und personelle Führung des Teams Rechnungswesen mit vier Mitarbeitenden und einer respektive einem Lernenden
- Stellvertretung des Leiters Finanzen und Unterstützung bei der fachlichen und administrativen Führung der Abteilung Finanzen (inkl. Steuern) mit 15 Mitarbeitenden
- Verantwortung für die Rechnungsführung, den Rechnungsabschluss und das Budget der Politischen Gemeinde sowie den Zweckverband ARA Küsnacht-Erlenbach-Zumikon
- Führung der Anlagenbuchhaltung
- Controllingaufgaben
- Leitung und Mitarbeit in Projekten
- Gewährleistung der Stellvertretung in der Lohnbuchhaltung
- Teilnahme an den Geschäftsleitungssitzungen bei Abwesenheit des Leiters Finanzen
Das bringst Du mit
- Abgeschlossene kaufmännische oder vergleichbare Grundausbildung sowie Weiterbildung im Bereich Finanz- und Rechnungswesen (Fachausweis, HF, FH)
- Langjährige Praxis im Finanz- und Rechnungswesen, vorzugsweise im öffentlichen Umfeld
- Praxis in der Lohnbuchhaltung sowie im Bereich Sozialversicherungen von Vorteil
- Sehr gute Anwenderkenntnisse mit M365, zudem von Vorteil im FIS FinanzSuite (Finanzbuchhaltung) und Abacus (Lohnbuchhaltung)
- Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie unternehmerisches Denken und Handeln
- Hohe Sozial- und Führungskompetenz sowie Gewandtheit im mündlichen und schriftlichen Ausdruck
- Überzeugendes, diplomatisches und sicheres Auftreten sowie Verschwiegenheit
- Überdurchschnittliches Mass an Verantwortungsbewusstsein, Durchsetzungsvermögen und Dienstleistungsbereitschaft
- Zuverlässige, genaue und selbstständige Arbeitsweise
Das können wir Dir bieten
- 5 Wochen Ferien, ab dem 50. Altersjahr 6 Wochen mit zusätzlicher Möglichkeit von Ferienkauf
- Attraktive Anstellungsbedingungen mit verschiedenen Arbeitszeitmodellen
- Solide, eigene Pensionskasse mit einem überdurchschnittlichen Arbeitgeberanteil
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und ein wertschätzendes Arbeitsklima
- Vergünstigungen für den öffentlichen Verkehr sowie auf zwei externen Benefits-Plattformen
- Ein zentral gelegener Arbeitsplatz, nur wenige Minuten vom Bahnhof entfernt
- Anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung in einem engagierten, eingespielten Team
Leiter/in Rechnungswesen und Stv. Abteilungsleiter/in Finanzen Arbeitgeber: Gemeinde Küsnacht
Die Gemeindeverwaltung Küsnacht am Zürichsee bietet eine herausragende Arbeitsumgebung mit einem engagierten Team und einer hohen Eigenverantwortung. Mit attraktiven Anstellungsbedingungen, flexiblen Arbeitszeitmodellen und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert die Gemeinde die persönliche und berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeitenden. Zudem profitieren Sie von einer ausgezeichneten Lage in der Nähe von Zürich, die sowohl berufliche als auch private Lebensqualität vereint.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leiter/in Rechnungswesen und Stv. Abteilungsleiter/in Finanzen erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Veranstaltungen, in sozialen Medien oder einfach beim Kaffee – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Wir können auch Initiativbewerbungen schicken, um unser Interesse zu zeigen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Wir sollten unsere Antworten auf häufige Fragen vorbereiten und auch eigene Fragen parat haben, um unser Interesse zu zeigen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei uns im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter/in Rechnungswesen und Stv. Abteilungsleiter/in Finanzen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei präzise und strukturiert:Halte deine Unterlagen klar und übersichtlich. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf so, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns, dass du organisiert bist!
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Finanz- und Rechnungswesen. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen und zu verstehen, wie du unser Team unterstützen kannst.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen an die richtige Stelle gelangen und du keine wichtigen Schritte verpasst!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gemeinde Küsnacht vorbereitet
✨Mach dich mit der Gemeinde vertraut
Informiere dich über die Gemeinde Küsnacht und ihre Dienstleistungen. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele der Gemeindeverwaltung verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Führungs- und Fachkompetenzen unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position klar zu demonstrieren.
✨Kenntnisse in Finanzsoftware betonen
Stelle sicher, dass du deine Erfahrungen mit M365, FIS FinanzSuite und Abacus hervorhebst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du diese Tools in deiner bisherigen Arbeit eingesetzt hast.
✨Zeige deine soziale Kompetenz
Da die Rolle hohe Sozial- und Führungskompetenz erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamführung und Konfliktlösung zu sprechen. Überlege dir, wie du ein positives Arbeitsklima fördern kannst.
