Auf einen Blick
- Aufgaben: Organisiere coole Events für Kinder und Jugendliche und arbeite eng mit Schulen zusammen.
- Unternehmen: Öffentlicher Dienst mit einem Fokus auf Familie, Senioren und Jugend.
- Vorteile: Sicherer Job, flexible Arbeitszeiten und betriebliche Gesundheitsförderung.
- Weitere Informationen: Freundliches Team und tolle Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Freizeit von Kindern und Jugendlichen aktiv mit und mache einen Unterschied.
- Qualifikationen: Studium im Verwaltungsbereich oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
Umfang: Teilzeit (20 Std./Woche), zusätzlich 5 Std./Woche zweckbefristet für das Kinder- und Jugendparlament
Befristung: Unbefristet (20 Std./Woche), zweckbefristet (5 Std./Woche)
Beginn: Nächstmöglicher Zeitpunkt
Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:
- Organisation von Veranstaltungen, wie z. B. alkoholfreie Karnevalsveranstaltung oder Weltkindertag
- Jugendschutzmaßnahmen und Prävention
- Enge Zusammenarbeit mit den Kreisjugendämtern, den Schulen und Jugendeinrichtungen
- Konzeptionierung des Jugendparlaments
- Koordinierung von Sitzungen
- Planung und Durchführung gemeinsamer Aktionen mit dem Jugendzentrum Horizont
- Erarbeitung und Durchführung der Ferienspaßprogramme in den Oster- und Sommerferien sowie „Jugend-Events“ für Jugendliche ab 12 Jahren in den Sommerferien
- Begleitung des Skateparks
- Verwaltung der Spielplätze
- Einholung von Angeboten
- Kalkulation der anfallenden Kosten für die Veranstaltungen und Unterhaltung der Spielplätze sowie
- Datenpflege und Dokumentation
Wir wünschen uns von Ihnen:
- abgeschlossenes Studium zum/zur Diplom-Verwaltungswirt/-in (Bachelor of Laws) oder Diplom-Verwaltungsbetriebswirt/-in (Bachelor of Arts) oder erfolgreich abgelegte Verwaltungsprüfung als Verwaltungsfachwirt/-in (VL II ehem. AL II)
- gute Kenntnisse im SBG VIII und Jugendschutzgesetz
- wünschenswert Kenntnisse der DIN 18034 Spielplätze und Freiräume sowie DIN 1176 Spielplatzgeräte und Böden
- die Fähigkeit zum selbstständigen und strukturierten Arbeiten
- Flexibilität, Belastbarkeit und Durchsetzungsvermögen
- ein hohes Maß an Empathie und Sozialkompetenz sowie Verantwortungsbewusstsein
- freundliches Auftreten, Organisationsgeschick und Kommunikationsstärke
- Spaß am Umgang mit Menschen, insbesondere Kindern und Jugendlichen
- eintragungsfreies erweitertes Führungszeugnis sowie
- gute EDV-Kenntnisse
Wir bieten Ihnen:
- einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
- ein interessantes und vielfältiges Aufgabengebiet
- eine Vergütung je nach persönlicher Voraussetzung bis Entgeltgruppe 9c TVöD
- eine Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Bezahlung (LOB)
- attraktive flexible und geregelte Arbeitszeitmodelle
- betriebliche Zusatzversorgung (Betriebsrente) sowie vielfältige Angebote zur Betrieblichen Gesundheitsförderung, z.B. Gesundheitsschecks für private Gesundheitsvorsorgemaßnahmen, Nutzung des Hallenbades
- Fahrradleasing sowie
- kostenfreie Parkplätze für unsere Mitarbeitenden
Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung!
Schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Bewerber/-innen werden bei gleicher Qualifikation, Eignung und Befähigung besonders berücksichtigt. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt. Die Gemeinde Lindlar fördert die Gleichstellung aller Menschen und begrüßt deshalb Bewerbungen, unabhängig von deren ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität ausdrücklich.
Mit Ihrer Bewerbung erteilen Sie gleichzeitig Ihr Einverständnis zur Bearbeitung und Speicherung Ihrer persönlichen Daten bis drei Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens.
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Sachbearbeitung Kinder- und Jugendarbeit (w/m/d) im Fachbereich „Familie, Senioren, Jugend und [...] Arbeitgeber: Gemeinde Lindlar
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit im Bereich der öffentlichen Verwaltung, die durch ein starkes Engagement für die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden geprägt ist. Unsere flexible Arbeitszeitgestaltung und attraktiven Fort- und Weiterbildungsangebote fördern eine ausgewogene Work-Life-Balance und ermöglichen es Ihnen, Ihre Karriereziele in einem unterstützenden Umfeld zu erreichen. Zudem profitieren Sie von vielfältigen Gesundheitsförderungsangeboten und einer positiven Teamkultur, die auf Zusammenarbeit und gegenseitiger Unterstützung basiert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sachbearbeitung Kinder- und Jugendarbeit (w/m/d) im Fachbereich „Familie, Senioren, Jugend und [...] erhalten könntest
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Gemeinde Lindlar schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Gemeinde Lindlar zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Gemeinde Lindlar zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Gemeinde Lindlar.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachbearbeitung Kinder- und Jugendarbeit (w/m/d) im Fachbereich „Familie, Senioren, Jugend und [...] mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Gemeinde Lindlar suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Gemeinde Lindlar einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gemeinde Lindlar vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
