Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Bereich Bevölkerungsdienste und koordiniere spannende Projekte.
- Unternehmen: Innovative Gemeinde mit einem dynamischen Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Gestaltungsspielraum, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein motiviertes Team.
- Weitere Informationen: Arbeiten in der Nähe von Bahnhof und See mit flexiblen Anstellungsbedingungen.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und forme aktiv die Zukunft der Gemeinde.
- Qualifikationen: Führungserfahrung und starke Kommunikationsfähigkeiten sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Als verbindende Drehscheibe zwischen Politik, Verwaltung und Öffentlichkeit behältst du stets den Überblick: Du bezeichnest dich als führungsstarke, kommunikative und bestens organisierte Persönlichkeit, die komplexe Anliegen geschickt koordiniert und mit Weitblick gestaltet. In dieser Schlüsselrolle gestaltest du die Weiterentwicklung eines neu geschaffenen Bereiches aktiv mit.
Was sind deine Aufgaben:
- Organisatorische, personelle und fachliche Leitung des Bereiches Bevölkerungsdienste mit direkter Führung des Fachbereichs Präsidiales & Kultur sowie den Fachbereichen Zivilstandsamt und Einwohnerkontrolle mit je einer Fachbereichsleitung
- Sicherstellen – und aktive Mitarbeit – einer reibungslosen Koordination des Tagesgeschäfts sowie Einhaltung von Qualität und Terminen
- Erstellung und Koordination von Anträgen, Berichten und Präsentationen für Gemeinderatssitzungen und Gemeindeversammlungen
- Mithilfe bei der Betreuung der Lernenden im Fachbereich Präsidiales & Kultur
- Weiterentwicklung interner Prozesse, Optimierung von Abläufen und Setzen von Impulsen für eine moderne, dienstleistungsorientierte Verwaltungsarbeit
- Weiterentwicklung und Etablierung der kulturellen Aufgaben und Anliegen innerhalb der Gemeinde
- Enge Zusammenarbeit mit dem Gemeindeschreiber, um die Umsetzung der strategischen Ziele sicherzustellen
Was bringst du mit:
- Eine abgeschlossene Ausbildung auf Stufe FH/HF
- Mehrjährige Erfahrung in einer Schnittstellen- oder Führungsfunktion, vorzugsweise innerhalb einer öffentlichen Verwaltung
- Hohe Durchsetzungsfähigkeit sowie ausgeprägtes Organisations-, Kommunikations- und Verhandlungsgeschick
- Ein souveränes, überzeugendes Auftreten und die Fähigkeit, dich sicher zwischen Politik, Verwaltung und Öffentlichkeit zu bewegen
- Eine wertschätzende, klare und motivierende Führungshaltung – du führst Menschen auf Augenhöhe
- Eine strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise, auch in anspruchsvollen Situationen
- Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und deinen Bereich aktiv weiterzuentwickeln, insbesondere, da diese Rolle neu geschaffen wurde
Was wir dir bieten:
- Eine verantwortungsvolle Schlüsselposition mit grossem Gestaltungsspielraum
- Ein vielfältiges Arbeitsumfeld, in dem Politik, Verwaltung und Kultur zusammenkommen
- Offene Kommunikationskultur und ein Arbeitsumfeld, das Eigeninitiative schätzt
- Ein motiviertes Team sowie moderne Anstellungsbedingungen
- Arbeitsplatz in nächster Nähe zum Bahnhof und zum See
- Grosszügige Weiterbildungsmöglichkeiten
Möchtest du mehr über diese Stelle erfahren? Felix Oberhänsli, Gemeindeschreiber, steht dir bei Fragen gerne zur Verfügung. Deine Bewerbung nehmen wir gerne unter dem Link "Jetzt online bewerben" entgegen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.
Bereichsleitung bevölkerungsdienste 80 – 100 % Arbeitgeber: Gemeinde Männedorf
Die Gemeinde Männedorf bietet eine verantwortungsvolle Schlüsselposition in einem dynamischen Arbeitsumfeld, das Politik, Verwaltung und Kultur vereint. Mit einer offenen Kommunikationskultur und einem motivierten Team fördern wir Eigeninitiative und bieten großzügige Weiterbildungsmöglichkeiten. Der Arbeitsplatz in unmittelbarer Nähe zum Bahnhof und zum See sorgt für eine attraktive Lage, die das Arbeiten bei uns besonders macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Bereichsleitung bevölkerungsdienste 80 – 100 % erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man so von ungeschriebenen Stellen oder kann direkt Empfehlungen aussprechen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du sie erfüllen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Stelle und macht es uns leichter, dich zu finden!
✨Tipp Nummer 4
Sei authentisch! Zeige deine Persönlichkeit im Gespräch und lass uns wissen, warum du die perfekte Wahl für die Bereichsleitung Bevölkerungsdienste bist. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die Qualifikationen hat, sondern auch gut ins Team passt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bereichsleitung bevölkerungsdienste 80 – 100 % mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Verwende eine Sprache, die zu dir passt und die deine Stärken unterstreicht.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Gliedere deinen Lebenslauf und dein Anschreiben klar, damit wir auf einen Blick sehen können, was du drauf hast und wie du zu uns passt.
Beziehe dich auf die Stelle!:Mach deutlich, warum du genau für die Bereichsleitung Bevölkerungsdienste geeignet bist. Gehe auf die Anforderungen im Jobbeschreibung ein und zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen.
Bewirb dich online!:Nutze unseren Link "Jetzt online bewerben" auf der Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gemeinde Männedorf vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Bereichsleitung Bevölkerungsdienste vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in diese Rolle passen und bereite konkrete Beispiele vor, die deine Eignung unterstreichen.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Position eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten betonen. Übe, wie du komplexe Themen klar und verständlich präsentieren kannst, sowohl schriftlich als auch mündlich.
✨Zeige Führungsstärke
Bereite dich darauf vor, deine Führungskompetenzen zu demonstrieren. Denk an Situationen, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Konflikte gelöst hast. Zeige, dass du Menschen auf Augenhöhe führen kannst und dabei motivierend bist.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.
