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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte in der Gebäudetechnik und koordiniere Instandhaltungsarbeiten.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines dynamischen Teams, das die Entwicklung unserer Gemeinde aktiv mitgestaltet.
- Mitarbeitervorteile: Genieße moderne Infrastruktur, flexible Arbeitsbedingungen und gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Erlebe eine wertschätzende Kultur und übernehme Verantwortung in einem abwechslungsreichen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroinstallateur oder ähnliche Qualifikation erforderlich.
- Andere Informationen: Bereitschaft zur Erlangung der Anschlussbewilligung nach Art. 13 NIV ist notwendig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
In dieser spannenden und abwechslungsreichen Tätigkeit bist du zusammen mit unserem dynamischen und motivierten Team für die fachlichen und administrativen Aufgaben verantwortlich.
Deine Aufgaben
- Verantwortung für sämtliche elektrischen Installationen, Gebäude Automationen und Anlagen der gemeindeeigenen Liegenschaften
- Selbstständige Koordination der Instandhaltungsarbeiten
- Aufbereiten und Analysieren von Leistungs- und Energiedaten und Betriebsoptimierungen
- Erarbeiten von Standards im Bereich der Gebäudetechnik und Instandhaltung
- Dokumentation und Inventarisierung der gebäudetechnischen Anlagen auf dem CAFM
Dein Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Elektroinstallateur, Elektromonteur oder Gebäudeinformatiker EFZ
- Bereitschaft zum Erwerb und Tragen der Anschlussbewilligung nach Art. 13 NIV
- Idealerweise Erfahrung im HLKKS Bereich
- Kundenorientierte Persönlichkeit mit Verständnis für die unterschiedlichsten Anspruchsgruppen wie Bevölkerung, Schule, Verwaltung, Mieterschaft etc.
- Vernetztes Denken, Flexibilität und Belastbarkeit sowie eine gute Organisationstärke
Unser Angebot
- Nebst einer sehr abwechslungsreichen und anspruchsvollen Tätigkeit erwarten dich ein aufgestelltes Team und eine Kultur, die von Wertschätzung und Eigenverantwortung geprägt ist
- Du hast die Möglichkeit, aktiv die Entwicklung unserer Gemeinde mitzugestalten
- Du profitierst von einer modernen Infrastruktur, fortschrittlichen Anstellungsbedingungen und gezielten Weiterbildungsmöglichkeiten.
Entspricht dein Profil der Stellenausschreibung und bist du bereit für eine neue Herausforderung? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung .
Für Auskünfte steht dir Matthias Reinhard, Leiter Gebäudetechnik und Infrastruktur, Tel. 041 379 82 71, gerne zur Verfügung.
#J-18808-Ljbffr
Projektleiter/in Gebäudetechnik (80 bis 100%) Arbeitgeber: Gemeinde Meggen
Kontaktperson:
Gemeinde Meggen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektleiter/in Gebäudetechnik (80 bis 100%)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Gebäudetechnik tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich der Gebäudetechnik. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Koordination von Instandhaltungsarbeiten und der Analyse von Energiedaten parat hast. Das zeigt deine praktische Kompetenz.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Kundenorientierung zu demonstrieren. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Anspruchsgruppen kommuniziert hast und bringe diese Beispiele in das Gespräch ein.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleiter/in Gebäudetechnik (80 bis 100%)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Gemeinde und deren Projekte im Bereich Gebäudetechnik. Verstehe die spezifischen Anforderungen und Herausforderungen, um deine Bewerbung gezielt darauf auszurichten.
Anpassung der Unterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen im Bereich HLKKS und deine Fähigkeiten in der Koordination von Instandhaltungsarbeiten.
Hervorhebung der Soft Skills: Betone in deinem Anschreiben deine kundenorientierte Persönlichkeit sowie deine Flexibilität und Belastbarkeit. Diese Eigenschaften sind für die Zusammenarbeit mit verschiedenen Anspruchsgruppen besonders wichtig.
Online-Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über die angegebene Online-Plattform ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig und korrekt hochgeladen sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gemeinde Meggen vorbereitest
✨Verstehe die technischen Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Gebäudetechnik vertraut. Sei bereit, über deine Erfahrungen mit elektrischen Installationen und Gebäudeautomationen zu sprechen und wie du diese in der Vergangenheit erfolgreich umgesetzt hast.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Koordination von Instandhaltungsarbeiten und der Analyse von Leistungs- und Energiedaten zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen.
✨Zeige deine Kundenorientierung
Da die Stelle eine kundenorientierte Persönlichkeit erfordert, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du mit verschiedenen Anspruchsgruppen umgehst. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit auf die Bedürfnisse von Bevölkerung, Schule oder Verwaltung eingegangen bist.
✨Betone deine Flexibilität und Organisationstalent
In der Gebäudetechnik ist es wichtig, flexibel und gut organisiert zu sein. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, die zeigen, wie du in stressigen Situationen einen kühlen Kopf bewahrt hast und deine Aufgaben effizient priorisieren konntest.
